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工傷骨折的賠償一般怎么規(guī)定?

2023-06-02 15:10

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可以要求賠償一次性傷殘補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。

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孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

在工作時間因工作原因受到事故傷害導(dǎo)致骨折的,在治療傷情相對穩(wěn)定后,確實(shí)存在殘疾影響勞動能力的,進(jìn)行傷殘鑒定。等鑒定結(jié)果出來后,根據(jù)鑒定的等級進(jìn)行相應(yīng)的賠償,一級傷殘補(bǔ)助金為27個月的本人工資;二級傷殘為25個月的本人工資;三級傷殘為23個月的本人工資;四級傷殘為21個月的本人工資;六級傷殘為16個月的本人工資;七級傷殘補(bǔ)助金為13個月的本人工資;八級傷殘為11個月的本人工資;九級傷殘為9個月的本人工資;十級傷殘為7個月的本人工資。醫(yī)療費(fèi),包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用;住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi);輔助器具費(fèi)用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費(fèi)用限額標(biāo)準(zhǔn);停工留薪期工資,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;護(hù)理費(fèi)。具體賠償金額需要根據(jù)當(dāng)事人的傷殘具體情況決定。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

如果工傷骨折的話,需要向人社局的勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定,再根據(jù)傷殘等級來享受工傷待遇。所以傷殘等級不同,賠付的金額也會不同。一般傷殘會分為十個等級,最重的是一級,最輕的是十級。而被鑒定為一至四級傷殘的話,就會退出工作崗位了,不過會保留勞動關(guān)系,并會支付一次性傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼。其中一次性傷殘補(bǔ)助金是按照一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資的標(biāo)準(zhǔn)來賠付的。而傷殘津貼則會按照一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%的標(biāo)準(zhǔn)類進(jìn)行賠付。五至十級傷殘也會給付一次性傷殘補(bǔ)助金。其中五級傷殘為14個月的本人工資,六級傷殘為12個月的本人工資,七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資。

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