化解贍養(yǎng)糾紛的技巧有：１、豐富調(diào)解方法，做到耐心、細心、誠心?？傮w而言，贍養(yǎng)糾紛的調(diào)解工作和其他糾紛的調(diào)解大同小異，但因這類案件的自身固有特點，應(yīng)當(dāng)做到更有耐心、更加細心、更有誠心。要耐心聽當(dāng)事人傾訴，耐心做當(dāng)事人的說服和教育工作；細心安排調(diào)解時間，盡可能通知雙方都到場，細心照顧老年人的情緒變化，細心保證調(diào)解內(nèi)容的完整；以誠心對待當(dāng)事人，用誠心感化當(dāng)事人。２、找準矛盾焦點，有的放矢。對調(diào)解工作而言，其主要目的就是贍養(yǎng)糾紛達成調(diào)解協(xié)議，但對贍養(yǎng)糾紛而言，往往又牽扯到其他家庭矛盾糾紛。因此，在調(diào)解過程中，既要將重點放在贍養(yǎng)糾紛的履行上，又要以其他矛盾糾紛的解決為切入點，有時也有必要解決當(dāng)事人的其他家庭矛盾糾紛。這就要求我們找準矛盾焦點，有的放矢，既要注重調(diào)節(jié)效果，也要講求工作效率。３、強化為民思想，擴大法制宣傳效果。許多贍養(yǎng)糾紛中的老人行動不便，為體現(xiàn)司法為民的思想，我們可以到當(dāng)事人的所在地進行調(diào)解，不僅可以方便當(dāng)事人，還可以起到“調(diào)解一案，教育一片”的法律宣傳作用。４、找準法律和道德的結(jié)合點。不履行贍養(yǎng)義務(wù)既可以由法律來調(diào)整，同時也受到道德的約束。在調(diào)解中，應(yīng)當(dāng)動之以情，曉之以理，不僅要從法律的角度做當(dāng)事人的思想工作，更重要的是從道德的角度讓當(dāng)事人明白贍養(yǎng)老人是其應(yīng)盡的義務(wù)。

糾紛調(diào)解有趁熱打鐵法，現(xiàn)場調(diào)解法，循序漸進法，化整為零法等。調(diào)解糾紛是指采取協(xié)商、說服教育的方式，處理解決一定范圍內(nèi)人民內(nèi)部矛盾的一種社會基層管理方式。又稱人民調(diào)解，法律上屬法庭外調(diào)解。