過了工傷認定期限怎么辦
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首先在法定期限內，由適合主體提出工傷認定申請，由依法授權的勞動保障行政部門認定工傷是啟動工傷保險賠償機制的初始程序和必備要件。依據(jù)《中華人民共和國工傷保險條例》(以下簡稱“工傷保險條例”)第17條的規(guī)定，提出工傷認定申請的主體可以是用人單位，也可以是職工、其直系親屬或工會組織，但后者申請工傷認定的權利僅在超過法定期限用人單位不提出申請的情況下方能行使?；诒Ｕ瞎毠さ暮戏嘁?，督促相關權利人及時行使權利以及便于工傷保險機構調查事故的考慮，立法者特別明確了一個封閉時段、兩個申請時點：一是用人單位申請工傷認定期限為工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病被診斷、鑒定之日起30日內，有特殊原因經批準的，可以適當延長。二是職工或直系親屬、或工會組織申請工傷認定期限區(qū)間為經過用人單位的申請時限至事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年之內。
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工傷認定期限過了工傷賠償職工就不能申請工傷賠償了。受傷職工或者其直系親屬或者工會組織，可以自事故發(fā)生之日起一年內，直接向用人單位所在地勞動保障的行政部門，申請工傷認定和工傷賠償傷害，或者是診斷為職業(yè)病。
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超過了工傷認定的期限怎么辦如果用人單位的工傷認定期限已經超過了，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起的1年內可以提出工傷認定申請；如果職工一方的申請時限超過了，則可以通過起訴等方式來要求人身損害賠償。
2020.01.19 143 -
工傷認定期限過了怎么辦？怎么賠償工傷認定期限過了工傷賠償職工就不能申請工傷賠償了。受傷職工或者其直系親屬或者工會組織，可以自事故發(fā)生之日起一年內，直接向用人單位所在地勞動保障的行政部門，申請工傷認定和工傷賠償傷害，或者是診斷為職業(yè)病。
2020.08.28 239 -
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工傷認定過了期限怎么辦？
如果工傷鑒定過時效了，可以通過提起民事訴訟，請求人身損害賠償。 根據(jù)《工傷保險條例》第十七條第一款、第二款的規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)
2022-07-13 15,340 -
工傷認定期限過了怎么辦
1、按照規(guī)定，用人單位在事故發(fā)生1個月內應向勞動局主管部門申請工傷認定。在規(guī)定期限內申請，對單位有利，過期就不受理單位的申請了。 2、如果單位不愿意申請，個人也可以申請工傷認定，期限是1年。過期也不受
2022-01-31 15,340 -
工傷認定期限過了怎么辦？
工傷認定期限已過的，有侵權人的，可以依法向侵權人要求人身傷害賠償，并可以要求醫(yī)療費用賠償。工作損失等，但沒有侵權人的。超過工傷認定期限的后果由我承擔。
2022-01-01 15,340 -
工傷認定期限過了怎么辦?
目前，司法實踐中針對超過法定申請期限未提出工傷認定申請而喪失享有工傷保險待遇的工傷職工，其向人民法院起訴要求用人單位承擔民事賠償責任的情況，主要有以下三種處理意見： 一是依據(jù)《人身損害賠償解釋》，直接
2021-06-30 15,340
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01:11
工傷認定過期怎么賠償工傷賠償?shù)纳暾埑绦颍喊l(fā)生工傷后，用人單位應當在一個月內向勞動局申請工傷認定。如果用人單位不申請的話，工傷者應當在發(fā)生事故之日起一年內向勞動部門申請認定。工傷認定后，在醫(yī)療終結或者醫(yī)療期滿后，由縣以上勞動鑒定委員會鑒定傷殘等級，然后根據(jù)鑒定結
824 2022.04.17 -
01:16
商標過期了怎么辦根據(jù)我國商標法的相關規(guī)定，我國的注冊商標有效期為十年，十年的期間是由核準注冊之日起進行計算的。在我國，注冊商標的有效期屆滿，但是還是需要繼續(xù)使用的，商標的注冊人應當在期滿前十二個月內辦理續(xù)展的手續(xù)，如果在這個時間內不能辦理的，可以有六個月的
1,944 2022.05.11 -
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換證過期了怎么辦換證過期了的處理如下：根據(jù)過期時間的長短而不同：過期一年內的可以正常換證、過期1到3年的需要補考科目一、過期3年以上的需要重考駕照！駕駛證的有效期分為長期有效、10年以及6年三種，駕駛證到期后就要提前90天進行換證。根據(jù)相關法律規(guī)定可知，駕
1,925 2022.04.17
