左手食指和中指，無名指斷一半,怎么處理
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根據(jù)傷殘鑒定等級(jí)結(jié)果和受傷者收入水平及個(gè)人等因素，才能確定具體賠償項(xiàng)目和金額，而后再協(xié)商，無法達(dá)成一致的，可以訴訟解決；必要時(shí)，委托律師處理。
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能否評(píng)上主要看功能是否喪失，如果有，根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，可定為十級(jí)傷殘。
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工傷左手食指中指和無名指殘疾能評(píng)幾級(jí)傷殘工傷左手食指中指和無名指殘疾需要由當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)勞動(dòng)者的受傷程度和受傷部位進(jìn)行綜合的評(píng)定，以最終的傷殘鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。但是根據(jù)《工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定，一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失是十級(jí)。
2020.01.18 327 -
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左手食指中指工傷幾級(jí)一般情況下，左手食指中指工傷可以被評(píng)定為十級(jí)工傷。按照我國(guó)的工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，勞動(dòng)者的傷殘等級(jí)越高，那么殘疾程度就越低，可以獲得的賠償金額就會(huì)越少。手指骨折或者手指斷裂通常是輕傷。人體輕傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，被鑒定是較低等級(jí)的傷殘，傷者鑒定完畢
2022.04.17 1,377
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左手食指無名指中指折斷怎么判
傷殘等級(jí)需要經(jīng)過鑒定才能確定的。如果是工傷的話，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》勞動(dòng)者必須在事故發(fā)生一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的。你需要先到工傷認(rèn)定科申請(qǐng)工傷認(rèn)定，待工傷認(rèn)定書下來后到勞動(dòng)能力鑒定科申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，然后
2022-10-22 15,340 -
右手食指中指無名指三根手指斷了一半算幾級(jí)
這個(gè)應(yīng)該是8級(jí)左右的，需要先到勞動(dòng)局去進(jìn)行工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后申請(qǐng)勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定，最后依據(jù)等級(jí)，本人工資，年齡計(jì)算工傷待遇的賠償。這個(gè)需要了解具體情況了才能作出準(zhǔn)確的分析，為了維護(hù)你的合法權(quán)益建議直
2022-10-21 15,340 -
左手食指斷掉和中指無名指各少一節(jié)能定幾級(jí)
發(fā)生工傷事故，用人單位應(yīng)在30日內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，單位未按規(guī)定申請(qǐng)的，工傷職工或其近親屬可以在一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，治療終結(jié)后申請(qǐng)勞動(dòng)能力（傷殘等級(jí)）鑒定，傷殘等級(jí)以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。然后按照傷殘等級(jí)計(jì)算
2022-10-22 15,340 -
左手食指和中指?jìng)€(gè)斷一節(jié)無明指斷半節(jié)能平幾級(jí)傷殘
具體傷殘等級(jí)需要提供工傷認(rèn)定決定書和相關(guān)的治療資料，經(jīng)申請(qǐng)由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定，不過根據(jù)你描述的簡(jiǎn)單情況，判斷有可能鑒定為9級(jí)。
2022-10-27 15,340
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手指斷了一小節(jié)怎么賠手指斷了一小節(jié)怎么賠，具體要看斷的是哪根手指，是骨折還是離斷，離斷又是從什么地方斷，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情況下，除大拇指外，其他的很大可能是十級(jí)傷殘，具體的級(jí)別應(yīng)由勞動(dòng)能力鑒定部門出具書面鑒定結(jié)論。職工因工致殘被鑒定為十級(jí)
2,057 2022.05.11 -
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無因管理是指什么無因管理，是指并沒有受到他人的委托，也不存在法律上的義務(wù)，為避免他人利益受損失而自愿為他人管理事務(wù)或提供服務(wù)的事實(shí)行為。無因管理是民法中債的發(fā)生根據(jù)之一。要構(gòu)成無因管理，需要具備一定的構(gòu)成要件，否則無法構(gòu)成無因管理。 無因管理的構(gòu)成條件：1
2,980 2022.04.17 -
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工傷斷指賠償標(biāo)準(zhǔn)九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，賠償?shù)捻?xiàng)目有以下這些項(xiàng)目： 第1項(xiàng)是停工留薪期工資，這一項(xiàng)是由用人單位支付的。第2個(gè)是醫(yī)療費(fèi)，醫(yī)療費(fèi)的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來進(jìn)行賠償。第3個(gè)是一次性傷殘補(bǔ)助金，它的具體金額是員工的工資，員工的工
3,471 2022.04.17
