2022年簽合同到期就表示沒(méi)有簽合同了嗎
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未在書(shū)面合同上簽字，合同并不一定不成立。如果當(dāng)事人約定采用合同書(shū)形式訂立合同的，自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時(shí)合同成立，所以沒(méi)有簽字的，合同也可以成立。 根據(jù)2021年實(shí)施的《民法典》第四百九十條規(guī)定，當(dāng)事人采用合同書(shū)形式訂立合同的，自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時(shí)合同成立。在簽名、蓋章或者按指印之前，當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對(duì)方接受時(shí)，該合同成立。 法律、行政法規(guī)規(guī)定或者當(dāng)事人約定合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式訂立，當(dāng)事人未采用書(shū)面形式但是一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對(duì)方接受時(shí)，該合同成立。
《民法典》第四百九十條 當(dāng)事人采用合同書(shū)形式訂立合同的，自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時(shí)合同成立。在簽名、蓋章或者按指印之前，當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對(duì)方接受時(shí)，該合同成立。 法律、行政法規(guī)規(guī)定或者當(dāng)事人約定合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式訂立，當(dāng)事人未采用書(shū)面形式但是一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對(duì)方接受時(shí)，該合同成立。
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勞動(dòng)合同到期后，用人單位忘記續(xù)簽的，勞動(dòng)者應(yīng)該主動(dòng)提示用人單位續(xù)簽勞動(dòng)合同，用人單位不愿意續(xù)簽的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。其標(biāo)準(zhǔn)是：工作滿1年支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)，如果是工作6個(gè)月以上不滿1年的話，則按1年計(jì)算，不滿六個(gè)月的，則按照半個(gè)月的工資計(jì)算。
限制刑事責(zé)任能力人包括： 1、已滿十二周歲，不滿十六周歲的未成年人。 2、尚未完全喪失辨認(rèn)或者控制能力的精神病人。 3、又聾又啞的人或者盲人。 4、已滿75周歲的人。
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試用期沒(méi)到就辭職，沒(méi)簽合同就不干了，合法嗎合同到期不需要提前通知就可以辭職，如果公司沒(méi)有其他違反勞動(dòng)合同法的，自己辭職是沒(méi)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。如果是公司不續(xù)簽的，除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外。單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者
2020.08.06 238 -
沒(méi)看合同就簽了字,合同有效嗎看合同就簽了字，合同一般有效。 除非有證據(jù)證明自己是被脅迫而簽訂的合同。作為完全民事行為能力人，簽訂合同是一件比較重要的事，應(yīng)當(dāng)為自己沒(méi)看合同的行為承擔(dān)責(zé)任。
2021.01.10 301 -
口頭上表示兩年沒(méi)簽合同是否有效口頭上答應(yīng)做兩年，沒(méi)簽合同合沒(méi)有效。法律規(guī)定勞動(dòng)合同必須以書(shū)面形式作出，口頭作出的約定無(wú)效。但是如果是非全日制用工形式的，那么口頭答應(yīng)做兩年是有效的。
2020.03.08 209
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2016年簽的,2017年到期,后面就沒(méi)有簽合同了
2017年到期計(jì)算一年勞動(dòng)仲裁時(shí)效，那么不簽勞動(dòng)合同的雙倍工資過(guò)勞動(dòng)仲裁時(shí)效了，超過(guò)一年不簽勞動(dòng)合同視為簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同用人單位要解除勞動(dòng)合同就得依法解除，按勞動(dòng)合同法第四十六條列明的條款解除
2022-10-19 15,340 -
簽合同沒(méi)有到期公司就簽勞動(dòng)合同
合同到期時(shí)，勞動(dòng)合同終止。如果此時(shí)職工要求續(xù)簽合同，單位不同意，單位應(yīng)當(dāng)給予職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(不是賠償金)。如果單位同意續(xù)簽合同，而職工不同意續(xù)簽，單位不用支付補(bǔ)償金。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十
2022-08-12 15,340 -
簽了兩年合同再續(xù)簽就是無(wú)期合同了嗎？
如提問(wèn)者這種情況想要簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)滿足，連續(xù)訂立兩次固定期限的勞動(dòng)合同之后才能要求用人單位為自己簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。如果你只是第一次訂立的兩年勞動(dòng)合同期滿，用人單位可以不跟你簽訂無(wú)
2022-10-19 15,340 -
合同到期了原合同人不給簽我就沒(méi)事了嗎？
的期限屆滿后，用人單位會(huì)與勞動(dòng)者續(xù)簽勞動(dòng)合同，但也有不續(xù)簽的情況下，此時(shí)可能需要用人單位向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。那么勞動(dòng)合同到期不再續(xù)約的都需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金呢1、維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件(工資待
2022-09-26 15,340
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01:16
合同到期公司不續(xù)簽有沒(méi)有賠償勞動(dòng)合同到期后，公司沒(méi)有續(xù)簽的話，也是需要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。根?jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，除了用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件來(lái)續(xù)訂勞動(dòng)合同，而勞動(dòng)者自己不同意續(xù)訂的情形外，勞動(dòng)合同到期后都可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是按照勞動(dòng)在用人單
867 2022.05.23 -
01:11
合同到期怎么續(xù)簽關(guān)于合同到期的續(xù)簽問(wèn)題，如果當(dāng)事人簽訂合同時(shí)有約定的，按約定。由于法律并未強(qiáng)制要求，合同到期必須續(xù)簽或者不得續(xù)簽，所以，當(dāng)事人在此問(wèn)題的處理上，有很大的任意性。如果當(dāng)事人沒(méi)有約定的，合同雙方均可在合同到期前的合理期間內(nèi)，以口頭或者書(shū)面的形式
3,159 2022.05.11 -
01:13
期房有網(wǎng)簽合同嗎期房是有網(wǎng)簽合同的，也就是說(shuō)，在買(mǎi)期房的時(shí)候，也是要走網(wǎng)簽程序的。按照我國(guó)現(xiàn)在的法律規(guī)定，進(jìn)一步建立健全新建商品房、存量房交易合同網(wǎng)上備案制度，加大交易資金監(jiān)管力度。首次采用國(guó)務(wù)院文件的形式，明確要求建立新建商品房、存量房網(wǎng)簽制度，為全方位
3,205 2022.04.15
