事業(yè)單位生育津貼還能領(lǐng)取嗎
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首先先問的是你的身份的問題，事業(yè)單位的在編人員是不能領(lǐng)取社保上的生育津貼的，按照事業(yè)單位的管理規(guī)定，事業(yè)單位在編職工的生育保險(xiǎn)由單位繳納，職工在生育期間的待遇由單位發(fā)放，生育津貼是由社保機(jī)構(gòu)直接發(fā)往單位，不會(huì)發(fā)放給個(gè)人，單位扣留這部分是合理的。 如果你是事業(yè)單位自行聘用的人員，按照企業(yè)管理辦法中的生育津貼相關(guān)規(guī)定，生育期間的待遇不能重復(fù)享受，如果單位沒有給你繳納生育保險(xiǎn)，那么你再生育期間的待遇由單位按照不低于社平工資的60%發(fā)放；如果單位按照相關(guān)規(guī)定給你繳納了生育保險(xiǎn)，那你在生育期間的待遇單位可以不用支付，由社保局負(fù)責(zé)發(fā)放，并需要你承擔(dān)在你生育期間的個(gè)人社保費(fèi)用。 在你說的問題中，單位工資正常發(fā)放了，而是要求你退回社保生育津貼補(bǔ)發(fā)的部分，首先是考慮的是那一部分的金額多，如果是社保生育津貼發(fā)放的多，而要求你把多的部分退回來，這是不合理的，你可以到勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)或者婦女委員會(huì)進(jìn)行投訴；如果是單位發(fā)放的部分多余社保生育津貼發(fā)放的，那么單位要求你退回來，只要是單位有相應(yīng)的規(guī)定，比如因生育津貼報(bào)銷需要一個(gè)時(shí)間過程，單位為了解決職工在生育期間費(fèi)用，提前支付，等社保報(bào)銷之后返還這種要求是合理的。
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針對(duì)事業(yè)單位沒有生育津貼的規(guī)定，事業(yè)單位的在編人員是不能領(lǐng)取社保上的生育津貼的，按照事業(yè)單位的管理規(guī)定，事業(yè)單位在編職工的生育保險(xiǎn)由單位繳納，職工在生育期間的待遇由單位發(fā)放，生育津貼是由社保機(jī)構(gòu)直接發(fā)往單位，不會(huì)發(fā)放給個(gè)人，單位扣留這部分是合理的。如果你是事業(yè)單位自行聘用的人員，按照企業(yè)管理辦法中的生育津貼相關(guān)規(guī)定，生育期間的待遇不能重復(fù)享受，如果單位沒有給你繳納生育保險(xiǎn)，那么你再生育期間的待遇由單位按照不低于社平工資的60%發(fā)放；如果單位按照相關(guān)規(guī)定給你繳納了生育保險(xiǎn)，那你在生育期間的待遇單位可以不用支付，由社保局負(fù)責(zé)發(fā)放，并需要你承擔(dān)在你生育期間的個(gè)人社保費(fèi)用。
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事業(yè)單位人員可以領(lǐng)取生育津貼嗎1、用人單位為職工足額繳納生育保險(xiǎn); 2、職工繳納生育保險(xiǎn)一年以上; 3、符合計(jì)劃生育相關(guān)規(guī)定。 流產(chǎn)生育津貼領(lǐng)取流程 1、工懷孕后，攜帶戶口本、結(jié)婚證、身份證及相關(guān)材料，由用人單位辦理生育保險(xiǎn)就醫(yī)登記。 2、用人單位確定產(chǎn)檢及生育醫(yī)院。
2020.12.30 1,505 -
單位發(fā)工資還能領(lǐng)生育津貼嗎不能，單位工資和生育津貼不能同時(shí)享受。職工在按規(guī)定領(lǐng)取生育津貼期間，企業(yè)不再發(fā)放產(chǎn)假工資;超過生育津貼發(fā)放時(shí)間的產(chǎn)假，產(chǎn)假工資由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定發(fā)放。職工如果沒有達(dá)到領(lǐng)取生育津貼條件的，仍由企業(yè)發(fā)放產(chǎn)假工資。
2020.01.09 1,856 -
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領(lǐng)取生育津貼后還能向單位支付嗎?
用人單位為職工領(lǐng)取生育津貼后，應(yīng)當(dāng)按月全額發(fā)給個(gè)人，其中生育津貼高于產(chǎn)假期間本人工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位不得克扣?！币虼?，如果職工已經(jīng)從社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)領(lǐng)取了生育津貼，用人單位不需要再支付女職工產(chǎn)假期間的工資
2022-04-25 15,340 -
單位發(fā)工資還能領(lǐng)生育津貼嗎
不能，單位工資和生育津貼不能同時(shí)享受。職工在按規(guī)定領(lǐng)取生育津貼期間，企業(yè)不再發(fā)放產(chǎn)假工資;超過生育津貼發(fā)放時(shí)間的產(chǎn)假，產(chǎn)假工資由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定發(fā)放。職工如果沒有達(dá)到領(lǐng)取生育津貼條件的，仍由企業(yè)發(fā)放產(chǎn)假
2021-12-13 15,340 -
領(lǐng)取生育津貼單位還可以報(bào)銷嗎
用人單位為職工領(lǐng)取生育津貼后，應(yīng)當(dāng)按月全額發(fā)給個(gè)人，其中生育津貼高于產(chǎn)假期間本人工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位不得克扣?！币虼?，如果職工已經(jīng)從社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)領(lǐng)取了生育津貼，用人單位不需要再支付女職工產(chǎn)假期間的工資
2022-04-25 15,340 -
領(lǐng)取生育津貼后單位還要支付嗎
用人單位為職工領(lǐng)取生育津貼后，應(yīng)當(dāng)按月全額發(fā)給個(gè)人，其中生育津貼高于產(chǎn)假期間本人工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位不得克扣?！币虼耍绻毠ひ呀?jīng)從社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)領(lǐng)取了生育津貼，用人單位不需要再支付女職工產(chǎn)假期間的工資
2022-04-21 15,340
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01:21
二胎可以領(lǐng)取生育津貼嗎二胎可以領(lǐng)取生育津貼。但是需要滿足領(lǐng)取生育津貼的條件。二胎有生育津貼需要滿足的條件是：參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工，在生育時(shí)仍在參保的。不過還是需要結(jié)合相關(guān)的地方規(guī)定，才能進(jìn)行確定。除此之外，在申請(qǐng)分娩生育津貼時(shí)需要提供下列材料： 1、參保
9,247 2022.05.11 -
00:58
生育津貼單位怎么發(fā)放生育津貼可以打到公司賬戶，也可以直接打給個(gè)人賬戶的。參保單位需要在生育津貼申報(bào)時(shí)，需要選擇支付到單位或代發(fā)銀行。女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，根據(jù)用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)，讓生育保險(xiǎn)基金支付。對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，
6,977 2022.05.11
