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工傷認(rèn)定申請?jiān)谀奶岢?/h1>
2022-05-15 18:25

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專業(yè)分析:

在哪提出: 工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)由統(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障行政部門作出。 申請主體: 一、職工所在單位; 二、工傷職工或者其直系親屬; 三、工會組織。

法律依據(jù):

《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條條第三款規(guī)定,應(yīng)由省級勞動保障行政部門進(jìn)行的工傷認(rèn)定,按照屬地原則由設(shè)區(qū)的市級勞動保障行政部門進(jìn)行。

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申請工傷認(rèn)定的流程如下: 1、員工向工傷保險(xiǎn)部門提出申請,并提交相關(guān)材料; 2、審核并受理; 3、作出工傷認(rèn)定的決定。申請工傷認(rèn)定應(yīng)該向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

勞動法規(guī)定的工傷鑒定辦理程序?yàn)椋?1、用人單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 2、提交工傷認(rèn)定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系證明材料和職業(yè)病診斷鑒定書。 3、社會保險(xiǎn)行政部門受理和審核,在60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

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    工傷認(rèn)定的申請是:用人單位自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)或工傷本人、傷者直系親屬、工會組織在工傷發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)可向用人單位所在地勞動行政部門提出工傷認(rèn)定申請,在提出申請的時(shí)候需要提供如下

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