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工傷認(rèn)定程序怎么走,工傷認(rèn)定程序的步驟是什么,需要準(zhǔn)備哪些材料

2022-01-18 19:50

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一是否出院遵守醫(yī)囑;二工傷申報用人單位應(yīng)當(dāng)自職工發(fā)生工傷之日或者職工被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單位工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門申報。 用人單位不按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者職工被確診為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 三申請材料 提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請》表和《工傷申報證據(jù)清單》,并提交下列材料: A、勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明;B、受傷害職工《居民身份證》復(fù)印件;C、醫(yī)療機構(gòu)出具的工傷職工受傷害后診斷證明或者職業(yè)病診斷書(或者職業(yè)病診斷鑒定書);D、其他相關(guān)證明材料:

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