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全職員工上班沒時間去餐飲店營業(yè)室打疫苗可以嗎

2021-10-24 20:18

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專業(yè)分析:

是的,如果企業(yè)受疫情影響生產(chǎn)經(jīng)營困難,可以與員工協(xié)商調(diào)整報酬,輪流休息,縮短時間等方式穩(wěn)定工作崗位,盡量不裁員或減少裁員。符合條件的企業(yè)可按規(guī)定領(lǐng)取穩(wěn)定工作津貼。企業(yè)停產(chǎn)在工資支付周期內(nèi)的,企業(yè)應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標準支付員工的工資。超過一個工資支付周期的,若職工提供了正常勞動,企業(yè)支付給職工的工資不得低于當?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標準。如果員工不提供正常勞動,企業(yè)應(yīng)支付生活費,生活費標準應(yīng)按各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的方法執(zhí)行。

法律依據(jù):

《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關(guān)系問題的通知》二、

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豐培銘律師

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