勞動(dòng)仲裁不服上訴上訴誰(shuí)是被告
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勞動(dòng)爭(zhēng)議是勞動(dòng)者與用人單位雙方當(dāng)事人存在勞動(dòng)糾紛。當(dāng)事人起訴的時(shí)間必有先后的之分，一方起訴后即為原告，另一方為被告，另一方若對(duì)裁決不服，也在規(guī)定的期限內(nèi)要求起訴。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第84條 因簽訂集體合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人協(xié)商解決不成的，當(dāng)?shù)厝嗣裾畡趧?dòng)行政部門(mén)可以組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)處理。 因履行集體合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人協(xié)商解決不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
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勞動(dòng)爭(zhēng)議是勞動(dòng)者與用人單位雙方當(dāng)事人存在勞動(dòng)糾紛。當(dāng)事人起訴的時(shí)間必有先后的之分，一方起訴后即為原告，另一方為被告，另一方若對(duì)裁決不服，也在規(guī)定的期限內(nèi)要求起訴。
不服仲裁結(jié)果并不能上訴，需要繼續(xù)主張權(quán)利的可以向法院起訴或者是申請(qǐng)撤銷(xiāo)仲裁裁決。具體的起訴流程需要區(qū)分具體的爭(zhēng)議內(nèi)容和起訴主體。勞動(dòng)者對(duì)于勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等財(cái)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議或者是休息休假等人身權(quán)爭(zhēng)議處理結(jié)果不服，可以向法院起訴，單位只能申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決。
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勞動(dòng)仲裁不服上訴處理不服勞動(dòng)仲裁的，可以在收到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向仲裁委所在地基層法院起訴，并提交相應(yīng)的材料，如起訴狀、勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)等。如果期滿沒(méi)有起訴的，勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)生效。
2020.05.29 164 -
勞動(dòng)仲裁不服上訴流程勞動(dòng)爭(zhēng)議的案件，勞動(dòng)仲裁都是法院訴訟的前置程序，勞動(dòng)仲裁案件一般當(dāng)仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束，由仲裁委員會(huì)出具勞動(dòng)仲裁決議。經(jīng)過(guò)勞動(dòng)仲裁裁決后，無(wú)論是勞動(dòng)者還是用人單位對(duì)仲裁結(jié)果不滿意，都可以向法院提起訴訟。起訴的程序怎樣?
2020.09.20 257 -
勞動(dòng)仲裁不服后如何上訴根據(jù)我國(guó)法律的規(guī)定，對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，當(dāng)事人必須履行。 勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。如果對(duì)仲裁
2020.01.24 235
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勞動(dòng)仲裁不服上訴誰(shuí)是被告
勞動(dòng)爭(zhēng)議是勞動(dòng)者與用人單位雙方當(dāng)事人存在勞動(dòng)糾紛。當(dāng)事人起訴的時(shí)間必有先后的之分，一方起訴后即為原告，另一方為被告，另一方若對(duì)裁決不服，也在規(guī)定的期限內(nèi)要求起訴。
2022-05-22 15,340 -
勞動(dòng)仲裁不服起訴誰(shuí)是被告
勞動(dòng)爭(zhēng)議是勞動(dòng)者與用人單位雙方當(dāng)事人存在勞動(dòng)糾紛。當(dāng)事人起訴的時(shí)間必有先后的之分，一方起訴后即為原告，另一方為被告，另一方若對(duì)裁決不服，也在規(guī)定的期限內(nèi)要求起訴。
2022-05-24 15,340 -
勞動(dòng)仲裁不服，如何上訴
勞動(dòng)爭(zhēng)議起訴不需要提仲裁裁決結(jié)果。只要一方起訴，仲裁裁決書(shū)就不生效，也不需要法院撤銷(xiāo)，實(shí)際，起訴后，法院就是重新開(kāi)始審理，仲裁過(guò)程可以當(dāng)沒(méi)發(fā)生過(guò)。勞動(dòng)合同關(guān)系其實(shí)不準(zhǔn)確，應(yīng)該是勞動(dòng)關(guān)系，由于仲裁裁決書(shū)
2022-05-08 15,340 -
勞動(dòng)仲裁不服上訴成功
勞動(dòng)爭(zhēng)議起訴不需要提仲裁裁決結(jié)果。只要一方起訴，仲裁裁決書(shū)就不生效，也不需要法院撤銷(xiāo)，實(shí)際，起訴后，法院就是重新開(kāi)始審理，仲裁過(guò)程可以當(dāng)沒(méi)發(fā)生過(guò)。勞動(dòng)合同關(guān)系其實(shí)不準(zhǔn)確，應(yīng)該是勞動(dòng)關(guān)系，由于仲裁裁決書(shū)
2022-03-23 15,340
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00:51
勞動(dòng)仲裁找誰(shuí)勞動(dòng)爭(zhēng)議一般是由勞動(dòng)合同履行地，或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人可以向勞動(dòng)合同履行地，或是用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的。通常會(huì)讓勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行管轄。仲裁一般是指，將爭(zhēng)議提交給爭(zhēng)議
1,223 2022.05.18 -
00:51
勞動(dòng)仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動(dòng)仲裁撤訴后，可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請(qǐng)撤訴。只要符合受理?xiàng)l件，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)需要再次立案審理。申請(qǐng)仲裁時(shí)效期間從撤訴那天重新開(kāi)始計(jì)算。提出仲裁要求的一方需要從勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生那天起的六十日內(nèi)，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)
3,921 2022.05.11 -
01:17
線上怎么申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁線上一般不會(huì)接受勞動(dòng)仲裁的申請(qǐng)。但是也有地區(qū)可以通過(guò)線上方式申請(qǐng)，如廣東地區(qū)，具體步驟如下：1、打開(kāi)微信-點(diǎn)擊“發(fā)現(xiàn)”到小程序”后，搜索“粵省事”；進(jìn)入“粵省事”后，下拉至“專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)”選擇“調(diào)解仲裁”；2、進(jìn)入后先行登錄，登錄成功后選擇“預(yù)
7,646 2022.04.17
