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退休后還可以返聘嗎?

2021-11-15 08:58

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專業(yè)分析:

退休和再就業(yè)時間沒有規(guī)定。退休和再就業(yè)是指用人單位中的受聘人已經(jīng)達(dá)到或者超過法定退休年齡,從用人單位退休,然后與原用人單位或者其他用人單位訂立合同,繼續(xù)作為人力資源存在的行為或者狀態(tài)。包括:受聘人員達(dá)到法定退休年齡,在原工作崗位延長一定工作時間;受聘人員退休后,被原用人單位申請回原單位從事同類或不同類型工作;受聘人員退休后,在勞務(wù)市場重新?lián)駱I(yè),在原用人單位以外的單位工作。

法律依據(jù):

《中華人民共和國勞動法》第三條勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會保險和福利的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。 勞動者應(yīng)當(dāng)完成勞動任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

可以。對于離退休后返聘所取得的工資、薪金收入,以及離退休后重新就業(yè)取得的工資、薪金收入,屬于個人離退休后重新受雇取得的收入,應(yīng)按工資、薪金所得計算繳納個人所得稅;退休人員不能上社保。而退休人員作為特殊性質(zhì)的群體,已完全享受國家關(guān)于退休人員的基本保障權(quán)利,因此,對于退休返聘人員無需繳納社會保險。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

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