離職職工生育津貼如何領(lǐng)取
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申請(qǐng)生育津貼后離職,勞動(dòng)者可以正常領(lǐng)取。只要符合生育保險(xiǎn)相關(guān)報(bào)銷(xiāo)條件,勞動(dòng)者可以依法申請(qǐng)報(bào)銷(xiāo),與勞動(dòng)者是否離職無(wú)直接關(guān)系。員工有下列情形之一的,可以按照國(guó)家規(guī)定享受生育津貼:(一)女職工享受產(chǎn)假;(二)享受計(jì)劃生育手術(shù)休假;(三)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。生育津貼按用人單位上一年度職工月平均工資計(jì)算。
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第七十條社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期向社會(huì)公布參加社會(huì)保險(xiǎn)情況以及社會(huì)保險(xiǎn)基金的收入、支出、結(jié)余和收益情況。
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參保職工分娩前(含分娩月)生育保險(xiǎn)連續(xù)繳費(fèi)滿9個(gè)月的,其生育津貼由生育保險(xiǎn)支付; 分娩前連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月的,其生育津貼由用人單位支付; 分娩前連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月,分娩之月后(含分娩月)連續(xù)繳費(fèi)滿12個(gè)月的,職工的生育津貼由生育保險(xiǎn)予以補(bǔ)支。
離職生育津貼的領(lǐng)取:離職之后是不可以申領(lǐng)生育津貼的。五險(xiǎn)”包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。生育保險(xiǎn)完全是由用人單位承擔(dān)的,個(gè)人不需要繳納。生育保險(xiǎn)是為保障婦女勞動(dòng)者在生育期間暫時(shí)喪失勞動(dòng)能力時(shí)的基本生活需要而設(shè)立的保險(xiǎn)。內(nèi)容包括產(chǎn)假、產(chǎn)假期間工資待遇,生育醫(yī)療費(fèi)用等。
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職工生育津貼怎么領(lǐng)取領(lǐng)取職工生育津貼的方式: 1、參保職工分娩前生育保險(xiǎn)連續(xù)繳費(fèi)滿9個(gè)月的,其生育津貼由生育保險(xiǎn)支付; 2、分娩前連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月的,其生育津貼由用人單位支付; 3、分娩前連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月,分娩之月后連續(xù)繳費(fèi)滿12個(gè)月的,職工的生育津貼由生
2022.07.06 957 -
離職生育津貼怎么領(lǐng)取勞動(dòng)者能正常領(lǐng)取離職生育津貼,只要符合生育保險(xiǎn)相關(guān)的報(bào)銷(xiāo)條件,勞動(dòng)者可以依法申請(qǐng)報(bào)銷(xiāo),與勞動(dòng)者是否離職沒(méi)有直接關(guān)系。 《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第五十三條職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn),由用人單位按照國(guó)家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。 第五十四條
2020.02.25 198 -
辭職了如何領(lǐng)生育津貼用人單位和職工應(yīng)當(dāng)提交有關(guān)申請(qǐng)材料,并向地區(qū)生育保險(xiǎn)基金報(bào)銷(xiāo)。只要符合生育保險(xiǎn)相關(guān)報(bào)銷(xiāo)條件,職工就可以依法申請(qǐng)報(bào)銷(xiāo),這與職工是否休假?zèng)]有直接關(guān)系。職工辭職的,其配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi),所需資金由生育保險(xiǎn)基金支付。生育保險(xiǎn)待遇包括生育
2022.07.30 6,816
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離職后如何領(lǐng)取生育津貼?
生育保險(xiǎn)津貼領(lǐng)取條件 (1)生育或施行計(jì)劃生育手術(shù)時(shí)的所在單位按照規(guī)定參加并履行了繳費(fèi)義務(wù),且為其繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿3個(gè)月的企業(yè)職工。 (2)生育或施行計(jì)劃生育手術(shù)符合國(guó)家計(jì)劃生育政策的職工。 (3
2022-04-02 15,340 -
男職工生育津貼如何領(lǐng)取
同時(shí)具備以下條件的參保男職工,可申請(qǐng)享受一次性生育補(bǔ)貼: ⑴符合國(guó)家計(jì)劃生育政策規(guī)定和法定生育條件; ⑵配偶生育或因病理原因流產(chǎn)時(shí),用人單位參加生育津貼并已為男職工正常連續(xù)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)(不含補(bǔ)繳、欠
2022-05-30 15,340 -
離職生育津貼怎領(lǐng)取
離職生育津貼的領(lǐng)?。弘x職之后是不可以申領(lǐng)生育津貼的。五險(xiǎn)”包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。生育保險(xiǎn)完全是由用人單位承擔(dān)的,個(gè)人不需要繳納。生育保險(xiǎn)是為保障婦女勞動(dòng)者在生育期間暫時(shí)
2022-06-06 15,340 -
領(lǐng)取男職工生育津貼
男職工沒(méi)有生育津貼,沒(méi)有產(chǎn)假工資,只有帶薪護(hù)理假。符合國(guó)家計(jì)劃生育政策的,可享受法定7天護(hù)理假,符合女方晚育條件的,可享受15天護(hù)理假。護(hù)理假按正常工資支付。生育保險(xiǎn)是指女職工因懷孕分娩無(wú)法工作,收入
2021-12-03 15,340
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個(gè)人怎么領(lǐng)取生育津貼個(gè)人領(lǐng)取生育津貼 流程如下: 1、需要產(chǎn)后3個(gè)月內(nèi),把材料交女方單位人力資源部; 2、需要填寫(xiě)《所在市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》并由單位蓋章; 3、需要個(gè)人執(zhí)此表到愛(ài)人單位蓋章并雙方本人簽字,返還女方單位; 4、女方單位每月5日到25日?qǐng)?bào)
7,009 2022.04.17 -
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怎么領(lǐng)生育津貼領(lǐng)生育津貼,一般有以下的四個(gè)步驟,具體如下:1、產(chǎn)后3個(gè)月內(nèi)把材料交女方單位人力資源部;2、填寫(xiě)《申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》并由單位蓋章;3、個(gè)人執(zhí)此表到愛(ài)人單位蓋章并雙方本人簽字,返還女方單位;4、女方單位每月5日-25日?qǐng)?bào)社保申報(bào),資
12,180 2022.04.17 -
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二胎可以領(lǐng)取生育津貼嗎二胎可以領(lǐng)取生育津貼。但是需要滿足領(lǐng)取生育津貼的條件。二胎有生育津貼需要滿足的條件是:參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工,在生育時(shí)仍在參保的。不過(guò)還是需要結(jié)合相關(guān)的地方規(guī)定,才能進(jìn)行確定。除此之外,在申請(qǐng)分娩生育津貼時(shí)需要提供下列材料: 1、參保
9,247 2022.05.11






