有什么方法討薪的
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1.選擇非訴程序。憑和解協(xié)議走督促程序。督促程序是根據(jù)的申請,以支付令方式,督促在法定期間內(nèi)履行以給付金錢、有價(jià)證券為內(nèi)容的債務(wù)的法律程序。督促程序是非訴程序,不開庭,法院憑有關(guān)證據(jù)就發(fā)支付令命令債務(wù)人清償債務(wù),費(fèi)用極低,審理期間短,舉證責(zé)任輕,可減輕申請人因訴訟所帶來的負(fù)擔(dān)。2.從督促程序轉(zhuǎn)為民事訴訟程序。新修訂的《》在普通程序、簡易程序基礎(chǔ)上新增了小額訴訟程序。小額訴訟程序有“方便又快捷、省心又省力”的好處,簡化了訴訟程序,讓當(dāng)事人不再遭受“雞肋”的尷尬。而且小額訴訟還有一大特點(diǎn)就是實(shí)行一審終審。3.選擇。沒有單位出具的、或還款計(jì)劃等上述和解協(xié)議的,和解、調(diào)解或舉報(bào)未果的,就只能申請勞動(dòng)仲裁了,后不服的才可提起民事訴訟。不過這種程序就較多了。在這些程序中也可申請。4.選擇刑訴程序。者可被判刑。我國刑法第二百七十六條第一款規(guī)定:以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的,處三年以下或者,并處或者單處;造成嚴(yán)重后果的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。5.選擇強(qiáng)制執(zhí)行程序。對上述1至3的程序中作出的發(fā)生法律效力的勞動(dòng)仲裁裁決書、勞動(dòng)仲裁調(diào)解書、支付令、法院判決書或調(diào)解書,負(fù)有義務(wù)的一方當(dāng)事人拒絕履行的,對方當(dāng)事人可以依法申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行程序,經(jīng)強(qiáng)制執(zhí)行而未果,法院會(huì)曝光欠薪單位黑名單,在銀行、工商局、房管局和車船所等都做記錄,欠薪者就將從此進(jìn)行不了工商登記、辦不了房車登記,甚至登不了飛機(jī),如此等等,實(shí)際也就無法經(jīng)營和正常生活了。
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討薪方法:首先雙方進(jìn)行協(xié)商,如果協(xié)商不成的,可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請仲裁,要求支付工資。也可以直接向法院申請支付令或者去法院提起訴訟,追討自己的工資報(bào)酬。
農(nóng)民工在遭遇欠薪時(shí)可采取的正常維權(quán)渠道主要有以下三種:首先、與用人單位進(jìn)行協(xié)商:有工會(huì)的單位,可首先向工會(huì)反映情況,通過工會(huì)與用人方進(jìn)行交涉;若單位還沒有成立工會(huì)組織,也可直接向用工方提出協(xié)商要求;被拖欠工資的工人還可聯(lián)合起來,向用工方提出集體協(xié)商要求,給他們施加壓力。第二、采用行政解決方法:可向勞動(dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào)。隨著討薪問題日漸受到重視,各地勞動(dòng)局基本都有專門處理該類投訴的部門。第三、委托律師進(jìn)行追討:即通過律師進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不果可以申請勞動(dòng)仲裁;若對仲裁不滿的話還可以向法院提起訴訟。勞動(dòng)爭議案件的審理由仲裁委員會(huì)指派仲裁員或仲裁庭具體執(zhí)行,也可提請?jiān)V訟。經(jīng)濟(jì)困難的討薪者可以到當(dāng)?shù)胤稍行纳暾埛稍?,減少仲裁與訴訟成本。
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討薪有哪些方法
討薪方式有: 1、尋求法律幫助:如果拖欠工資的人多,金額巨大,可以一起尋求律師的幫助,讓律師通過法律渠道高效討薪; 2、協(xié)同社會(huì)討薪活動(dòng):在這個(gè)時(shí)候,社會(huì)更加關(guān)注。有了這個(gè)機(jī)會(huì),拖欠工資的企業(yè)擔(dān)心自己的社會(huì)影響力,一般會(huì)有顧忌,盡快幫你解決
2022.06.17 1,058 -
討薪方法有哪些?
討薪的方法主要有協(xié)商、投訴以及訴訟。第一、選擇非訴程序。與單位協(xié)商后達(dá)成和解協(xié)議,或者到基層組織申請調(diào)解,憑和解協(xié)議走督促程序。督促程序是法院根據(jù)債權(quán)人的申請,以支付令方式,督促債務(wù)人在法定期間內(nèi)履行給付金錢、有價(jià)證券為內(nèi)容的債務(wù)的法律程序
2020.08.18 262 -
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討薪方法有什么
的方法主要有協(xié)商、投訴以及訴訟。第一、選擇非訴程序。與單位協(xié)商后達(dá)成和解協(xié)議,或者到基層組織申請調(diào)解,憑和解協(xié)議走督促程序。督促程序是根據(jù)的申請,以支付令方式,督促在法定期間內(nèi)履行給付金錢、有價(jià)證券為
2022-09-05 15,340 -
討薪的方法都有什么呢?
討薪的方法: 1、政府討薪通過向政府信訪、上訪等,通過政府、政法委來促成拖欠工資的公司支付。 2、網(wǎng)絡(luò)討薪通過網(wǎng)絡(luò)曝光拖欠工資企業(yè)的信息,拖欠的事實(shí),通過網(wǎng)絡(luò)傳播促使企業(yè)支付工資。 3、媒體討薪通過媒
2022-04-06 15,340 -
民工討薪有什么方法
農(nóng)民工要求工資的措施有:可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴;或者向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,要求支付工資;仲裁尚未解決的,可以向法院申請支付令或者直接向法院提起訴訟,追回工資。
2021-11-04 15,340 -
討薪過程都有哪些討薪的方法
的方法主要有協(xié)商、投訴以及訴訟。第一、選擇非訴程序。與單位協(xié)商后達(dá)成和解協(xié)議,或者到基層組織申請調(diào)解,憑和解協(xié)議走督促程序。督促程序是根據(jù)的申請,以支付令方式,督促在法定期間內(nèi)履行給付金錢、有價(jià)證券為
2022-09-01 15,340
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01:17
民工討薪的方法是什么民工遇到老板拖欠工資的,有以下解決方法:1、找老板私下協(xié)商、調(diào)解,最好再讓老板寫張欠條,寫明欠款金額和欠款人姓名,留下有利證據(jù);2、協(xié)商不成的,可以到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴或者申請勞動(dòng)仲裁;3、以上方法都沒辦法解決的,還可以向人民法院提起民事
2,354 2022.04.17 -
01:14
合法討債的方法有哪些根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定,合法討債的方法主要有: 1、和解法:債務(wù)人和債權(quán)人雙方可以通過協(xié)商方式解決,債務(wù)人在借款期限到后,提醒對方盡快清償債務(wù),也可以約定或者訂立新的延期償還合同; 2、調(diào)解法:債權(quán)人可以向所在地的人民調(diào)解委員會(huì)提出書面調(diào)解
2,505 2022.04.15 -
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合法討債方法有哪些債務(wù)人不按約定還款的,債權(quán)人可以與其私下協(xié)商,再次約定還款的相關(guān)事宜。如果協(xié)商不成的,可以起訴到人民法院,個(gè)人提起訴訟的,首先要寫好起訴狀,起訴狀中要包含起訴的請求和理由。寫好起訴狀后,再帶上起訴狀、身份證、戶口本、相關(guān)證據(jù)原件或者復(fù)印件到
1,751 2022.04.17