9級工傷賠償標(biāo)準2019
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【工傷九級】《工傷保險條例》規(guī)定：職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的享受以下待遇：（一）從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為8個月本人工資；（二）勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同，由用人單位按照各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的標(biāo)準，支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資；本人工資標(biāo)準不得低于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的60％?！秳趧雍贤▽嵤l例》第二十三條規(guī)定：用人單位依法終止工傷職工的勞動合同的，除依照勞動合同法第四十七條的規(guī)定支付經(jīng)濟補償外，還應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
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工傷9級賠償標(biāo)準為下列項目： 1、醫(yī)療費。 2、住院伙食補助費。 3、外地就醫(yī)的交通、食宿費。 4、輔助器具費。 5、停工留薪期工資，原工資福利待遇不變。 6、護理費。 7、一次性傷殘補助金。從工傷保險基金一次性支付，9級傷殘為9個月的本人工資。 8、一次性工傷醫(yī)療補助金。解除勞動合同時，由工傷保險基金一次性支付，9級傷殘為2個月的本人工資。 9、一次性傷殘就業(yè)補助金。解除勞動合同時，由用人單位一次性支付，9級傷殘為8個月的本人工資。本人工資指受傷前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照該平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照該平均工資的60%計算。
9級工傷賠償標(biāo)準如下：醫(yī)療費；住院伙食補助費、交通、食宿費；輔助器具費用；停工留薪期工資；停工留薪期護理費；一次性傷殘補助金；一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
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工傷9級賠償標(biāo)準工傷9級賠償標(biāo)準為9個月本人工資?！豆ｋU條例》第三十七條規(guī)定，職工因工致殘勞動能力鑒定為9級的，享受待遇工傷保險基金支付9個月本人工資。職工工傷鑒定后，與用人單位勞動關(guān)系解除或終止的，可享受由工傷保險基金一次性醫(yī)療補助金和用人單位支付一
2021.04.26 2,222 -
工傷賠償標(biāo)準9級職工構(gòu)成工傷九級傷殘賠償標(biāo)準明細： 1、醫(yī)療費用：根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的發(fā)票確定。 2、停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個月的平均工資。 3、住院期間護理費和伙食補助費：前提：住院；根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準確定。 4、勞動能力鑒定費
2020.06.12 215
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工傷9級賠償標(biāo)準2019
根據(jù)《工傷賠償準則》九級工傷可得到如下賠償：1、醫(yī)療費按工傷保險診療事項目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)準則支付。住院期間的伙食補貼費，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府限定（由社保工傷基金支付）。工傷醫(yī)療期
2022-04-02 15,340 -
2019工傷9級賠償標(biāo)準
20189級賠償標(biāo)準：醫(yī)療費：按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準支付。伙食補助費：由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。交通、食宿費：到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)產(chǎn)生，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定?？祻?fù)
2022-09-04 15,340 -
2019年工傷9級賠償標(biāo)準
根據(jù)《工傷保險條例》和《工傷認定辦法》的規(guī)定，工傷鑒定應(yīng)當(dāng)由協(xié)調(diào)地區(qū)的勞動保障行政部門進行。現(xiàn)階段，地方協(xié)調(diào)區(qū)不是按照統(tǒng)一的行政水平設(shè)置的，而是根據(jù)具體情況設(shè)置的。評估可以根據(jù)《殘疾等級評估的具體標(biāo)準
2021-12-12 15,340 -
2019工傷9級賠償標(biāo)準2017
工傷九級的主要補償是：11個月本人工資一次性傷殘補助金，解除或終止合同有一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金。根據(jù)《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條規(guī)定，工傷職工鑒定為九級傷
2022-03-25 15,340
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工傷八級賠償標(biāo)準8級傷殘可以主張一次性傷殘補助金，為11個月工資總額。勞動合同到期或者解除的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。需要注意的是，由于各省市經(jīng)濟發(fā)展程度不同，導(dǎo)致各省市制定的工傷賠償標(biāo)準有所不同。除醫(yī)療
3,489 2022.04.17 -
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十級工傷賠償標(biāo)準工傷賠償標(biāo)準應(yīng)根據(jù)工傷保險條例和當(dāng)?shù)卣叽_定，以廣東為例，遭遇十級工傷，首先應(yīng)由工傷保險基金支付相當(dāng)于工傷職工7個月工資的一次性傷殘補助金。和用人單位解除或終止勞動關(guān)系后，工傷保險基金支付相當(dāng)于一個月工傷職工工資的一次性工傷醫(yī)療補助金，用人
3,481 2021.03.24 -
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9級殘廢工傷怎么賠償工傷賠償根據(jù)不同的傷殘等級進行劃分，職工工傷九級傷殘的傷殘補助金為9個月的本人工資，一般按參加本單位工作期間的平均月繳費工資的九倍計算。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，受工傷職工在受傷停工期間享受原工資福利待遇，期滿后仍需治療的，也享受工傷醫(yī)療
1,661 2022.04.17
