申請撤銷勞動仲裁規(guī)定
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1、何種裁決可適用撤銷勞動爭議仲裁裁決程序。 只有終局裁決才可適用撤銷仲裁程序，而終局裁決是指下列勞動爭議，裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力： (1)追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金，不超過當?shù)卦?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標準十二個月金額的爭議; (2) 申請撤銷勞動仲裁規(guī)定因執(zhí)行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議。 2、終局裁決的救濟方式。
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申請人一般不可以撤銷勞動仲裁申請，但可以依法向仲裁機構提出撤回仲裁申請。申請人與被申請人達成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請。申請人收到書面通知，無正當理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，則可以視為撤回仲裁申請。
勞動仲裁裁決可撤銷的，自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。以下仲裁裁決可撤銷：違反法定程序的；對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的；適用法律、法規(guī)確有錯誤的；勞動爭議仲裁委員會無管轄權的；其他。
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如何申請撤銷勞動仲裁勞動仲裁裁決可撤銷的，自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。以下仲裁裁決可撤銷：違反法定程序的；對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的；適用法律、法規(guī)確有錯誤的；勞動爭議仲裁委員會無管轄權的；
2020.04.29 174 -
勞動仲裁怎樣申請撤銷法律對申請撤銷勞動仲裁程序的規(guī)定：用人單位有證據(jù)證明仲裁裁決應當撤銷的，可向中級人民法院申請撤銷；人民法院組成合議庭后審查核實裁決確實符合法定的撤銷情形的，應當裁定撤銷。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的，當事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該
2020.03.22 163 -
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勞動仲裁申請書撤銷
可以打電話撤回。但最后要補一個書面撤回要求。 你就說和單位已經(jīng)協(xié)商解決，決定撤回仲裁。 如果你不撤回，仲裁處會要求你繳納仲裁申請書，并要求你們單位寫一份仲裁答辯書。這樣對你以后在單位工作不是很有利。最
2022-07-05 15,340 -
勞動仲裁申請的撤銷
勞動仲裁申請的撤銷并不復雜格式如下： 申請人于年月日向勞動人事爭議仲裁委員會提出的仲裁申請，現(xiàn)提出撤回 撤回仲裁申請理由： 此致 勞動人事爭議仲裁委員會 申請人： 年月日
2022-06-30 15,340 -
仲裁申請人如何撤銷勞動仲裁申請
勞動仲裁申請人撤銷申請根據(jù)中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法 第三十六條申請人收到書面通知，無正當理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請 被申請人收到書面通知，無正當理由拒不到庭
2022-06-28 15,340 -
如何申請勞動仲裁撤銷勞動仲裁裁決
如果勞動仲裁裁決具備下列情形之一的，用人單位可向法院依法申請撤銷仲裁裁決：裁決所依據(jù)的證據(jù)是偽造的；對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的；違反法定程序的；適用法律、法規(guī)確有錯誤的；勞動爭議仲裁委員
2022-05-22 15,340
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01:08
勞動仲裁撤銷怎么撤勞動仲裁裁決可撤銷的，需要從收到仲裁裁決書那天起的三十天內(nèi)，向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。出現(xiàn)以下情況的，那么可以撤銷仲裁裁決，具體情況如下： 1、違反法定程序的； 2、對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的； 3
2,510 2022.06.22 -
00:53
異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
01:06
勞動仲裁網(wǎng)上申請流程勞動仲裁不可以在網(wǎng)上申請。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關規(guī)定可知，發(fā)生勞動爭議的，勞動者可以先與用人單位協(xié)商解決，如果協(xié)商不成的，勞動者可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。申請勞動仲裁需要向勞動爭議仲裁委員會提交勞動爭議仲
5,996 2022.04.17
