搬遷職工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
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《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定：“有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知勞動(dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：……(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。”勞動(dòng)法第二十六條也有同樣的規(guī)定。 勞動(dòng)部《關(guān)于〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干條文的說(shuō)明》指出：“本條中的‘客觀情況’指：發(fā)生不可抗力或出現(xiàn)致使勞動(dòng)合同全部或部分條款無(wú)法履行的其他情況，如企業(yè)遷移、被兼并、企業(yè)資產(chǎn)轉(zhuǎn)移等”，但不包括導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)型裁員的客觀條件。不過(guò)考慮到實(shí)際情況和立法意圖，并非所有企業(yè)搬遷都適用解除的規(guī)定，而是工作地點(diǎn)發(fā)生重大變化、且導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)法履行的搬遷，才能算是觸發(fā)條件。
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工廠(chǎng)拆遷補(bǔ)償沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。具體來(lái)說(shuō)，工廠(chǎng)的價(jià)值和損失應(yīng)根據(jù)工廠(chǎng)規(guī)模進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。對(duì)該廠(chǎng)土地的補(bǔ)償。如果該廠(chǎng)使用國(guó)有土地，有權(quán)使用，應(yīng)當(dāng)根據(jù)土地的實(shí)際性質(zhì)對(duì)土地價(jià)值進(jìn)行評(píng)估，以獲得土地補(bǔ)償。對(duì)廠(chǎng)房的補(bǔ)償，根據(jù)廠(chǎng)房的面積和結(jié)構(gòu)類(lèi)型來(lái)評(píng)價(jià)其價(jià)值，確定補(bǔ)償金額。
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)賠償金是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的2倍。
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工廠(chǎng)搬遷補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)工廠(chǎng)搬遷的補(bǔ)償費(fèi)范圍可以參考《國(guó)有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》規(guī)定，通常包含被征收房屋價(jià)值的補(bǔ)償、搬遷臨時(shí)安置的補(bǔ)償，還有造成停產(chǎn)停業(yè)損失的補(bǔ)償。相關(guān)的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)每個(gè)地方都不一樣，法律法規(guī)也沒(méi)有規(guī)定統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，要看當(dāng)?shù)爻雠_(tái)的征收拆遷的相關(guān)政
2020.12.21 241 -
工廠(chǎng)搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)工廠(chǎng)搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后
2020.10.31 414 -
工廠(chǎng)拆遷有補(bǔ)償嗎工廠(chǎng)搬遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)1、各項(xiàng)征地賠償費(fèi)用的具體標(biāo)準(zhǔn)、金額由市、縣政府依法批準(zhǔn)的征地賠償安置方案規(guī)定。 2、土地被征用前3年平均年產(chǎn)值的確定（有關(guān)土地補(bǔ)償費(fèi)、安置補(bǔ)助費(fèi)的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)），按當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計(jì)部門(mén)審定的最基層單位統(tǒng)計(jì)年報(bào)和經(jīng)物價(jià)部門(mén)認(rèn)可的單價(jià)為準(zhǔn)。 3、按規(guī)定支
2020.10.23 319
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工廠(chǎng)搬遷職工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定：“有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：……(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重
2022-05-03 15,340 -
企業(yè)搬遷職工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定：“有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：……(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重
2022-04-16 15,340 -
企業(yè)職工搬遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定：“有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：……(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重
2022-03-29 15,340 -
在職員工搬遷的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
單位搬到外地而勞動(dòng)者不愿隨往的，單位應(yīng)當(dāng)解除勞動(dòng)合同，單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者在該單位的已工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。如果是滿(mǎn)2年不滿(mǎn)2.5年就是2.5個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如果是滿(mǎn)2.5年不滿(mǎn)3年就是3個(gè)月工
2022-04-11 15,340
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搬遷房屋賠償標(biāo)準(zhǔn)搬遷房屋的賠償標(biāo)準(zhǔn)為： 1、搬遷后，房屋拆遷補(bǔ)償費(fèi)可以根據(jù)當(dāng)?shù)卣鞒龅囊?guī)定來(lái)補(bǔ)償，包括：（一）被征收房屋價(jià)值的補(bǔ)償；（二）因征收房屋造成的搬遷、臨時(shí)安置的補(bǔ)償；（三）因征收房屋造成的停產(chǎn)停業(yè)損失的補(bǔ)償。 2、房屋拆遷補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：合法擁
1,606 2021.03.24 -
00:59
搬遷國(guó)家怎么賠償標(biāo)準(zhǔn)搬遷國(guó)家的賠償標(biāo)準(zhǔn)，要根據(jù)具體情況而定。由于征收房屋造成搬遷的，房屋征收部門(mén)需要向被征收人支付搬遷費(fèi)。作出房屋征收決定的市、縣級(jí)人民政府對(duì)被征收人給予的補(bǔ)償包括：1、被征收房屋價(jià)值的補(bǔ)償；2、由于征收房屋造成的搬遷、臨時(shí)安置的補(bǔ)償；3、由于
3,552 2022.04.17 -
01:13
倒閉企業(yè)職工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)倒閉企業(yè)的職工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按員工在本企業(yè)的實(shí)際工作年限計(jì)算，每滿(mǎn)1年需向員工支付1個(gè)月工資；滿(mǎn)6個(gè)月不滿(mǎn)1年的，則按1年計(jì)算；不滿(mǎn)6個(gè)月的，按0.5個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。月工資的標(biāo)準(zhǔn)為，員工在勞動(dòng)關(guān)系
3,745 2021.04.25
