辭職后檔案還在嗎?
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可以找勞動(dòng)局處理，原單位扣押檔案是不對(duì)的。辭職后用人單位不給勞動(dòng)者檔案的，勞動(dòng)者可以去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴該用人單位。用人單位有義務(wù)在雙方解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，給勞動(dòng)者結(jié)清工資，辦理社保、檔案等離職手續(xù)?！?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/251593669177266343.html">勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十一條勞動(dòng)保障行政部門(mén)對(duì)下列事項(xiàng)實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察： （一）用人單位制定內(nèi)部勞動(dòng)保障規(guī)章制度的情況； （二）用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同的情況； （三）用人單位遵守禁止使用童工規(guī)定的情況； （四）用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的情況； （五）用人單位遵守工作時(shí)間和休息休假規(guī)定的情況； （六）用人單位支付勞動(dòng)者工資和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況； （七）用人單位參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況； （八）職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和職業(yè)技能考核鑒定機(jī)構(gòu)遵守國(guó)家有關(guān)職業(yè)介紹、職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)技能考核鑒定的規(guī)定的情況； （九）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)保障監(jiān)察事項(xiàng)。
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檔案在單位，辭職以后用人單位應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)將其檔案轉(zhuǎn)交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動(dòng)（組織人事）部門(mén)。職工被勞教、勞改，原所在單位今后還準(zhǔn)備錄用的，其檔案由原所在單位保管。
出的時(shí)候再去轉(zhuǎn)出就可以了，到時(shí)候可能要交一定的托管費(fèi)。 如果新單位可以接受檔案的話，由新單位開(kāi)具調(diào)檔函，持調(diào)檔函到原單位辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)；如果暫時(shí)沒(méi)有找到工作或者新單位不接收檔案的話，可辦理人事代理，由人才市場(chǎng)開(kāi)具調(diào)檔函，持調(diào)檔函到原單位的辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。 辭職后檔案可以選擇轉(zhuǎn)回戶口所在地的街道，或者戶口所在地人才中心。如果選擇放在戶口所在地的街道，需要本人拿身份證、戶口本到街道辦理，由街道出調(diào)檔函到現(xiàn)在存放檔案的單位調(diào)取。不過(guò)如果檔案存放在街道按無(wú)業(yè)處理，則沒(méi)有工齡累計(jì)。 如果選擇放在戶口所在地人才中心，需要本人拿身份證、戶口本辦理，人才中心審核屬于職工檔案并且屬于戶口屬于轄區(qū)范圍內(nèi)的，會(huì)出調(diào)檔函到現(xiàn)存的檔案單位進(jìn)行調(diào)取。在人才中心存放檔案可以計(jì)算工齡。
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辭職后不轉(zhuǎn)檔案后果辭職后不轉(zhuǎn)檔案后果問(wèn)題：辭職后不轉(zhuǎn)檔案會(huì)在后期繳納社保等會(huì)出現(xiàn)信息不匹配，影響以后退休的工齡認(rèn)定。各地社保部門(mén)要求的退休資料中，個(gè)人檔案也是必備的資料之一，特別是那些具有視同繳費(fèi)年限，具有特殊工種工齡，享受高寒補(bǔ)貼、個(gè)人發(fā)明創(chuàng)造或者享受特殊
2020.03.08 1,158 -
辭職后檔案怎么辦在原用人單位辭職后到新用人單位就業(yè)的，可以在解除勞動(dòng)合同的十五日內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)移到新用人單位；辭職后未找到新用人單位就業(yè)的，可以先將檔案存放在人才市場(chǎng)等能夠托管檔案的部門(mén)。勞動(dòng)者辭職提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，在試用期內(nèi)提前三日通知用人單
2020.08.27 190 -
離職一年后檔案還在哪里？離職多年后檔案，勞動(dòng)者在新單位就業(yè)的，轉(zhuǎn)移到新單位；沒(méi)有在新單位就業(yè)的，轉(zhuǎn)移到勞動(dòng)部門(mén)的人才市場(chǎng)或者街道勞動(dòng)保障所。
2020.02.22 282
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辭職后，檔案還在檔案管理嗎？
可以找勞動(dòng)局處理，原單位扣押檔案是不對(duì)的。辭職后用人單位不給勞動(dòng)者檔案的，勞動(dòng)者可以去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴該用人單位。用人單位有義務(wù)在雙方解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，給勞動(dòng)者結(jié)清工資，辦理社保、檔
2022-07-07 15,340 -
辭職后檔案還能保存嗎
檔案不可以自己保存。企業(yè)職工調(diào)動(dòng)、辭職、解除勞動(dòng)合同或被開(kāi)除、辭退等，應(yīng)由職工所在單位在一個(gè)月內(nèi)將其檔案轉(zhuǎn)交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動(dòng)(組織人事)部門(mén)。職工被勞教、勞改，原所在單位今后還準(zhǔn)
2022-05-30 15,340 -
辭職需要把檔案還在原單位嗎
如果還沒(méi)有新單位，檔案和社保暫時(shí)在原單位，等找到單位再轉(zhuǎn)移。辭職和離職的流程通常如下： 1、員工原則上應(yīng)提前三十天、試用期提前三天將書(shū)面《辭職報(bào)告》交到人事行政部,并領(lǐng)取離職手續(xù)表。人事行政部對(duì)離職員
2022-03-14 15,340 -
辭職后檔案能不轉(zhuǎn)嗎
1.辭職后不轉(zhuǎn)檔案后果是后期繳納社保等會(huì)出現(xiàn)信息不匹配，影響以后退休的工齡認(rèn)定。 2.各地社保部門(mén)要求的退休資料中，個(gè)人檔案也是必備的資料之一，特別是那些具有視同繳費(fèi)年限，具有特殊工種工齡，享受高寒補(bǔ)
2022-05-23 15,340
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01:28
離職后檔案在自己手里怎么處理離職后檔案在自己手里的處理如下： 1、離職后檔案在自己手里密封完好，沒(méi)有破損。如果檔案是這種情況的，可以直接去工作所在地或者是原戶籍所在地的，人才中心進(jìn)行托管，需要帶上報(bào)到證和身份證原件； 2、離職后檔案在自己手里檔案袋的封條已經(jīng)拆封，需要
4,908 2022.05.11 -
00:50
輔警被辭退會(huì)留檔案嗎輔警被辭退不會(huì)留檔案。輔警與警察局簽訂的是勞務(wù)合同，因此被辭退不會(huì)留檔案。輔警被辭退，說(shuō)明輔警違反了公安機(jī)關(guān)的內(nèi)部記錄條例規(guī)定，不再適合繼續(xù)在公安機(jī)關(guān)上班。公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員，又稱輔警、警務(wù)輔助人員。是根據(jù)社會(huì)治安形勢(shì)發(fā)展和公安工作實(shí)際需
6,459 2022.05.13 -
00:49
如何查檔案在哪里查檔案在哪里的方式如下： 1、先從母校找起，直接到母校檔案館查； 2、或是網(wǎng)上查找母校檔案館的聯(lián)系方式，電話或是電子郵箱，聯(lián)系相關(guān)負(fù)責(zé)人查詢； 3、通過(guò)大學(xué)檔案館查詢，沒(méi)有留在母校，也可以查到當(dāng)初畢業(yè)時(shí)的檔案去向； 4、各大中專院校畢業(yè)生的
31,258 2022.04.17
