私人老板沒簽勞動合同不發(fā)工資怎么辦???
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如果勞動者發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠工資的,可以通過以下幾種方式來處理: 1、先協(xié)商解決。 2、協(xié)商不成,可以向勞動監(jiān)察大隊來投訴。 3、可以向勞動人事爭議仲裁院申請勞動仲裁。 4、不服仲裁裁決,可以向人民法院起訴。 《勞動法》第七十九條規(guī)定,勞動爭議發(fā)生后,當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
沒有簽勞動合同的工資,可以向勞動爭議仲裁委員會申請索要工資,但是需要提供與用人單位有事實勞動關(guān)系的證明。
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                        私人老板不發(fā)工資和沒簽勞動合同怎么辦
                        如果勞動者發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠工資的,可以通過以下幾種方式來處理: 1、先協(xié)商解決。 2、協(xié)商不成,可以向勞動監(jiān)察大隊來投訴。 3、可以向勞動人事爭議仲裁院申請勞動仲裁。 4、不服仲裁裁決,可以向人民法院 2022-06-05 15,340
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                        沒簽勞動合同,私人老板一直不發(fā)工資怎么辦?
                        沒簽勞動合同,你書面提出離職后可以立即走人,除要求單位支付你工資、押金外,還可主張經(jīng)濟補償金、從第二個月起支付雙倍工資(最多11個月)、補繳社保等;協(xié)商不成可以申請勞動仲裁! 2、申請勞動仲裁很簡單: 2022-04-07 15,340
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                        私人老板不給工資怎么辦沒有簽勞動合同的私人老板不發(fā)工資怎么維權(quán)
                        到當?shù)貏趧有姓O(jiān)察部門投訴或直接申請勞動仲裁,要求支付勞動報酬。如果未簽署勞動合同,你還可以主張雙倍工資差額。 《勞動合同法》第二條中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱 2022-01-07 15,340
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                        沒簽勞動合同,老板不發(fā)工資怎么辦沒簽勞動合同,老板不發(fā)工資的,有以下的五種解決方法: 1、勞動者可以先和老板通過協(xié)商的方式解決,協(xié)商還款時間,還款期限以及還款的方式; 2、當?shù)貏趧泳謨?nèi)設(shè)機構(gòu)勞動仲裁委員會,申請勞動仲裁要回工資,該程序是專門為了解決勞資糾紛的,效果很好,不 3,837 2022.05.11
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                        工資要不到怎么辦沒簽勞動合同沒簽勞動合同工資要不到的,勞動者可以準備好其他證明勞動關(guān)系存在的證據(jù),到勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,如工作證、考勤記錄、證人證言等。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知,沒簽勞動合同而且用人單位不發(fā)工資的,勞動者可以到 3,431 2022.04.17
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                        私人老板拖欠工人工資怎么辦遇到拖欠工資的情況可以找公司調(diào)解、向勞動行政部門投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟。為了爭取最高的效率,建議按照私下調(diào)解、投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。協(xié)商不成的,才到勞動行政部門進行投訴,不用上交費用,也不用請律師;也 1,179 2022.06.22






 
                                     
                                     
                             
                             
                             
                             
                             
         
            