生育津貼怎么算
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各地的生育津貼規(guī)定都是不一樣的，并且每個單位對于晚育的假期延長和津貼也都不同。所以還是要咨詢體質(zhì)的單位。 1、生育津貼。生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30（天）×產(chǎn)假天數(shù)。（注：假期天數(shù)，各地區(qū)細則規(guī)定不同，以各地區(qū)為準。） 2、生育醫(yī)療費； （1）確認生育就醫(yī)身份后就醫(yī)的醫(yī)療費用，由市勞動和社會保障局同醫(yī)院定額結(jié)算（超過1萬元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算）。 （2）異地分娩的醫(yī)療費用，低于定額標準的按實際報銷；高于定額標準的，按定額標準報銷。 3、一次性分娩營養(yǎng)補助費。正常產(chǎn)、滿 7個月以上流產(chǎn)；上年度市職工月平均工資× 25%.難產(chǎn)、多胞胎：上年度市職工月平均工資× 50%. 4、一次性補貼。在一、二級醫(yī)院分娩的，每人一次性增加 300元補貼。
《社會保險法》第五十六條，職工有下列情形之一的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼： （一）女職工生育享受產(chǎn)假； （二）享受計劃生育手術(shù)休假； （三）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。
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生育補貼金額=本人上年度平均工資標準/30*實際產(chǎn)假天數(shù)（如果申請員工的上年度平均工資標準高于申報的生育保險基數(shù)的話，高出部分由公司進行補齊給員工）+一次性分娩營養(yǎng)補助費；一次性分娩營養(yǎng)補助費依據(jù)本市上年度職工平均工資標準為基數(shù)，順產(chǎn)的則發(fā)放基數(shù)的25%、難產(chǎn)則發(fā)放基數(shù)的50%。
女職工懷孕期間，企業(yè)是會拿到國家的生育津貼的，這是國家補貼給企業(yè)的，用來發(fā)放產(chǎn)假期間的工資。至于有多少，這和公司在社保處申報的工資基數(shù)有關(guān)。 （1）生育津貼計算公式：職工所在用人單位月繳費平均工資/30×產(chǎn)假天數(shù)(職工繳費基數(shù)按照職工所在用人單位上一年月平均工資計算)； （2）低于上一年本市職工月平均工資60%的，按照上一年本市職工月平均工資的60%計算； （3）高于上一年本市職工月平均工資3倍以上的，按照上一年本市職工月平均工資的3倍計算； （4）本人上一年月平均工資無法確定的，按照上一年本市職工月平均工資計算。
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生育津貼怎么算女職工懷孕期間，企業(yè)是會拿到國家的生育津貼的，這是國家補貼給企業(yè)的，用來發(fā)放產(chǎn)假期間的工資。至于有多少，這和公司在社保處申報的工資基數(shù)有關(guān)。 （1）生育津貼計算公式：職工所在用人單位月繳費平均工資/30×產(chǎn)假天數(shù)(職工繳費基數(shù)按照職工所在用
2020.04.21 507 -
生育津貼該怎么算生育津貼年度本單位人(月)÷平均繳費工資30(天)×假期天數(shù)。我國生育津貼的支付方式和支付標準分兩種情況：一是，在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，支付標準按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標準支付，期限不少于98天；二是，在沒有開展生育保險社會統(tǒng)籌
2020.03.02 141 -
生育津貼怎么算呀生育津貼發(fā)放的標準是：當月本單位人均繳費工資/30天×假期天數(shù)。實踐中，生育津貼一般自女職工生育之日起2個月發(fā)放。生育津貼的提交流程是，自生育之日起90天內(nèi)由單位提交資料，審核通過社保局進行建檔，再打款給公司，再由用人單位向女職工發(fā)放。
2020.07.05 145
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生育津貼怎么算生育津貼范圍
津貼公式：生育當月繳費基數(shù)/30*天數(shù)生育津貼女職工妊娠不滿12周(含)流產(chǎn)15天妊娠12-16周(含)流產(chǎn)30天妊娠16-28周(含)流產(chǎn)42天妊娠28周以上終止妊娠90天正常生育90天難產(chǎn)生育(產(chǎn)
2022-09-04 15,340 -
生育津貼怎么算？生育津貼怎么發(fā)放？
津貼公式：生育當月繳費基數(shù)/30*天數(shù)生育津貼女職工妊娠不滿12周(含)流產(chǎn)15天妊娠12-16周(含)流產(chǎn)30天妊娠16-28周(含)流產(chǎn)42天妊娠28周以上終止妊娠90天正常生育90天難產(chǎn)生育(產(chǎn)
2022-09-01 15,340 -
生育津貼怎么算？生育津貼怎樣發(fā)放
津貼公式：生育當月繳費基數(shù)/30*天數(shù)生育津貼女職工妊娠不滿12周(含)流產(chǎn)15天妊娠12-16周(含)流產(chǎn)30天妊娠16-28周(含)流產(chǎn)42天妊娠28周以上終止妊娠90天正常生育90天難產(chǎn)生育(產(chǎn)
2022-09-01 15,340 -
生育津貼怎么算？生育津貼能怎么發(fā)放
津貼公式：生育當月繳費基數(shù)/30*天數(shù)生育津貼女職工妊娠不滿12周(含)流產(chǎn)15天妊娠12-16周(含)流產(chǎn)30天妊娠16-28周(含)流產(chǎn)42天妊娠28周以上終止妊娠90天正常生育90天難產(chǎn)生育(產(chǎn)
2022-08-28 15,340
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怎么領(lǐng)生育津貼領(lǐng)生育津貼，一般有以下的四個步驟，具體如下：1、產(chǎn)后3個月內(nèi)把材料交女方單位人力資源部；2、填寫《申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》并由單位蓋章；3、個人執(zhí)此表到愛人單位蓋章并雙方本人簽字，返還女方單位；4、女方單位每月5日-25日報社保申報，資
12,180 2022.04.17 -
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個人怎么領(lǐng)取生育津貼個人領(lǐng)取生育津貼 流程如下： 1、需要產(chǎn)后3個月內(nèi)，把材料交女方單位人力資源部； 2、需要填寫《所在市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》并由單位蓋章； 3、需要個人執(zhí)此表到愛人單位蓋章并雙方本人簽字，返還女方單位； 4、女方單位每月5日到25日報
7,009 2022.04.17 -
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小產(chǎn)生育津貼怎么報銷小產(chǎn)生育津貼的報銷如下： 1、計劃生育部門簽發(fā)的計劃生育證明； 2、醫(yī)療部門出具的嬰兒死亡證明； 3、生育女職工、計劃生育手術(shù)職工本人身份證； 4、攜帶準備好的材料，到購買社保所在地辦理即可； 5、一次性生育補貼：流產(chǎn)400元，僅限女方生育
7,986 2022.04.17
