&&&租房合同到期沒有續(xù)簽是不是繼續(xù)有效
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租賃合同到期不續(xù)簽繼續(xù)租賃的，原合同繼續(xù)有效。也就是說，當租賃合同到期后，雙方未簽訂新租賃合約的，若租方又繼續(xù)按使用租賃房屋，房東有未提出異議的，原租賃合同有效，雙方都要繼續(xù)履行原合同的約定，只是原合同的租賃期限改變?yōu)椴欢ㄆ?。當原合同因承租人續(xù)租而不續(xù)簽時則會導(dǎo)致租賃期限改為不定期。
租房合同到期續(xù)簽合同不是自動。租賃期間屆滿，承租人繼續(xù)使用租賃物，出租人沒有提出異議的，原租賃合同繼續(xù)有效，但租賃期限為不定期。在不定期租賃中，當事人在合同中未約定租賃期限，因此任何一方當事人均可以隨時解除合同。
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店面沒到期續(xù)租合同是否有效在現(xiàn)實生活中有很多個體戶通過租賃門面房的方式進行經(jīng)營活動的，租賃門面房要簽訂租賃合同的，租賃合同一般有約定期限，租賃門面房到期后，出租人不續(xù)簽租賃合同的，有沒有補償要看合同有沒有約定，沒有約定的一般沒有補償。
2021.02.23 400 -
租房合同有效嗎？合同還沒到期就續(xù)簽了限制刑事責任能力人包括： 1、已滿十二周歲，不滿十六周歲的未成年人。 2、尚未完全喪失辨認或者控制能力的精神病人。 3、又聾又啞的人或者盲人。 4、已滿75周歲的人。
2020.06.06 173 -
代理商的銷售合同到期沒有續(xù)簽,繼續(xù)履行是否有效原合同到期后，雙方雖未約定到期自動續(xù)約，合同期限屆滿后，合同一方仍按原合同約定的標準繼續(xù)履行義務(wù)，另一方認可并受領(lǐng)的，視為雙方均認可按照原合同約定的標準繼續(xù)履行義務(wù)是有效的。但此時并不能認為合同已自動續(xù)期，僅合同履行義務(wù)一方有權(quán)按照原合同約
2021.03.25 377
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租賃合同到期且沒有續(xù)簽，房屋繼續(xù)使用的合同有效么
當租賃合同到期后，雙方未簽訂新租賃合約的，若租方又繼續(xù)按使用租賃房屋，房東有未提出異議的，原租賃合同有效，雙方都要繼續(xù)履行原合同的約定，只是原合同的租賃期限改變?yōu)椴欢ㄆ?。雙方在給予對方合理的時間后，都
2022-04-22 15,340 -
承租合同到期沒有續(xù)簽合同繼續(xù)按月繳費續(xù)租
如果租賃合同簽定在抵押合同之前,則租賃合同具有優(yōu)先權(quán),你可以不搬出去.如果抵押合同簽定在租賃合同之前,則抵押合同具有優(yōu)先權(quán),抵押權(quán)人可以要求你搬出去.此時分2種情況,如果房主事先告訴你房子有抵押,你自
2022-07-14 15,340 -
租賃合同到期后繼續(xù)使用,沒有續(xù)約,該合同是否還有效?
如果合同沒有特殊約定，如到期自動續(xù)延等條款。合同到期后終止，但是雙方的租賃關(guān)系可以因為雙方和自動履行行為而存在。但是，不代表受原來的租賃合同約束。比如租期，如無特殊約定，只能是不定期租賃了。
2022-10-17 15,340 -
合同到期沒有續(xù)簽繼續(xù)工作是重新合同嗎, 合同到期不續(xù)簽的法律后果
合同到期沒有續(xù)簽，繼續(xù)工作屬于重新合同，但是一個月內(nèi)，雙方可以選擇。如果用人單位違反勞動合同法規(guī)定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的，用人單位應(yīng)當繼續(xù)履行。勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同
2022-03-01 15,340
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01:02
租房合同到期后沒續(xù)簽如何退租房合同到期后，雙方?jīng)]有續(xù)簽的話，這時候原租賃合同就終止。承租人返還了相應(yīng)的租賃物，就不需要再通過簽訂相應(yīng)的終止協(xié)議來實現(xiàn)房屋租賃合同的終止。換句話說，租房合同到期后沒續(xù)簽，并不需要簽訂相應(yīng)的終止協(xié)議來實現(xiàn)退房。承租人只需要完成以下義務(wù)：
1,572 2022.04.17 -
01:12
公司不續(xù)簽合同是否有賠償公司不續(xù)簽合同是否有賠償，視情況而定。具體分析有以下兩點： 1、如果勞動合同到期，用人單位提出不與勞動者續(xù)簽勞動合同的，應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償金，按照每滿一年，支付一個月的工資標準進行補償； 2、如果勞動合同到期，員工自己不想續(xù)簽的，則用
899 2022.06.06 -
00:57
合同期滿公司不續(xù)簽有補償金嗎合同期滿公司不續(xù)簽有補償。 1、經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資； 2、六個月以上不滿一年的，按一年計算； 3、不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償； 4、勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人
1,366 2022.10.08
