企業(yè)不買社保怎么賠償
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1，你可以要求公司補(bǔ)交社保。 2，員工離開公司的原因不同，依照法律規(guī)定，補(bǔ)償或賠償是不一樣的，具體您可以參考下面觀點(diǎn)： 若公司以此種理由解除你，是無合法理由辭退你，是違法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)每工作一年支付2個(gè)月工資作為賠償金。以你離職前12個(gè)月的平均工資計(jì)算工資標(biāo)準(zhǔn)。 若公司有拖欠工資或克扣工資等違法原因,您被迫提出離職或確實(shí)是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難等原因解除，是有補(bǔ)償?shù)?每工作一年補(bǔ)償一個(gè)月工資。 若你主動(dòng)提出離職，是沒有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。
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公司不交社保，只能要求其補(bǔ)繳，但沒有任何補(bǔ)償。用人單位未及時(shí)為職工參加社會(huì)保險(xiǎn)的，只能由當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)，按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》的有關(guān)規(guī)定予以處罰，督促其及時(shí)參加職工社會(huì)保險(xiǎn)，但不涉及對(duì)職工的補(bǔ)償和補(bǔ)償。如果用人單位不繳納社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)者依法解除勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
公司不交社保的賠償標(biāo)準(zhǔn)： 公司需要對(duì)所欠的費(fèi)用進(jìn)行補(bǔ)繳，勞動(dòng)者也可以按《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定解除合同，并主張本單位工作年限每年一個(gè)月本人工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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企業(yè)沒有買社保怎么賠償公司沒有給員工買社保的，勞動(dòng)者可以接觸勞動(dòng)合同，用人單位應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》第三十八條的規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。還可以要求用人單位除了支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，補(bǔ)繳其在單位工作期間的社保，用人單位拒絕的，可以向勞動(dòng)部門舉報(bào)或者提起勞動(dòng)仲裁。
2020.05.30 125 -
企業(yè)不交社保怎么賠償勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 1、按勞動(dòng)者在本單位工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資； 2、補(bǔ)交存在勞動(dòng)關(guān)系期間的社保； 3、未簽勞動(dòng)合同，支付最多12月的雙倍工資。
2020.08.19 221 -
企業(yè)不買社保單位應(yīng)為職工辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人承擔(dān)的部分由單位從本人工資中代扣代繳。
2020.09.25 220
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企業(yè)不買社保如何賠償
公司不交社保，只能要求其補(bǔ)繳，但沒有任何補(bǔ)償。用人單位未及時(shí)為職工參加社會(huì)保險(xiǎn)的，只能由當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)，按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》的有關(guān)規(guī)定予以處罰，督促其及時(shí)參加職工社會(huì)保險(xiǎn)，但不涉及對(duì)職工的補(bǔ)償和補(bǔ)償。如果
2021-12-13 15,340 -
企業(yè)不給員工買社保怎么賠償?
現(xiàn)在給大家解答“企業(yè)不給員工買怎么賠償”的問題。作為勞動(dòng)者，我們應(yīng)及時(shí)關(guān)注自己社保、的繳費(fèi)情況，當(dāng)發(fā)現(xiàn)單位未按時(shí)繳納時(shí)應(yīng)及時(shí)采取相應(yīng)措施。如果單位短期未繳納的，可以通過向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴、匿名舉報(bào)
2022-09-02 15,340 -
企業(yè)沒買社保怎么賠償
單位必須給在職員工辦理社保，社保是法定的，《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條規(guī)定： 1、用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正； 2、逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三
2022-04-18 15,340 -
企業(yè)不給員工買社保怎么樣賠償
現(xiàn)在給大家解答“企業(yè)不給員工買怎么賠償”的問題。作為勞動(dòng)者，我們應(yīng)及時(shí)關(guān)注自己社保、的繳費(fèi)情況，當(dāng)發(fā)現(xiàn)單位未按時(shí)繳納時(shí)應(yīng)及時(shí)采取相應(yīng)措施。如果單位短期未繳納的，可以通過向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴、匿名舉報(bào)
2022-08-24 15,340
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01:06
工廠不給員工買社保該怎么賠償用人單位不給員工買社保的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令對(duì)其進(jìn)行懲罰。用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元
5,229 2022.05.11 -
01:36
企業(yè)裁員怎么賠償公司進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員需要支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照勞動(dòng)者工作年限計(jì)算。工作滿一年補(bǔ)償勞動(dòng)者一個(gè)月工資，工作不滿一年只滿六個(gè)月補(bǔ)償勞動(dòng)者一個(gè)月工資，不滿六個(gè)月補(bǔ)償勞動(dòng)者半個(gè)月工資。其中工資是勞動(dòng)者離職前十二個(gè)月的平均工資。若勞動(dòng)者工資
630 2022.05.18 -
01:06
企業(yè)首次社保怎么辦理企業(yè)首次社保辦理的流程如下： 1、先在企業(yè)的所在轄區(qū)開立企業(yè)社保帳戶； 2、將企業(yè)內(nèi)已參保的員工社保關(guān)系轉(zhuǎn)入本企業(yè)賬戶； 3、在社保繳費(fèi)首月在社保打印繳費(fèi)明細(xì)單。明細(xì)單上包括員工的姓名、身份證號(hào)、繳費(fèi)基數(shù)等。單位應(yīng)當(dāng)按照職工上一年度月平均工
5,302 2022.05.11
