臨時工能隨便辭退嗎
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臨時工為非全日制用工的，雙方可以隨時解除用工關系，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。臨時工是非全日制用工以外的用工方式，隨便解除勞動關系需要支付經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
《中華人民共和國勞動合同法》第七十一條【非全日制用工的終止用工】非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。 《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條【經(jīng)濟補償?shù)挠嬎恪拷?jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。 本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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臨時工不能隨便辭退。如果不具有法定解除勞動合同的情形如嚴重違反單位規(guī)章制度等情形，需要支付解除合同的經(jīng)濟補償金。對于非全日制用工，雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工，終止用工后，用人單位不用向勞動者支付經(jīng)濟補償金。因此臨時工被用人單位辭退后，用人單位不需要向其支付經(jīng)濟補償金，經(jīng)濟補償金只是針對正式工而言的，跟臨時工沒有任何關系。
依據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，我國法律上是沒有臨時工的，如果臨時工是指非全日制用工的，雙方可以隨時解除用工關系，如果是非全日制用工以外的用工方式，不得隨便解除勞動關系。
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臨時工可以隨便辭退嗎?臨時工為非全日制用工的，雙方可以隨時解除用工關系，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。臨時工是非全日制用工以外的用工方式，隨便解除勞動關系需要支付經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
2020.02.22 262 -
小時工能隨便辭退嗎可以，非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。小時工，即非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用
2020.05.06 1,125
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臨時工能隨便辭退嗎？
如果有簽訂相關協(xié)議，也需要確認協(xié)議中，是否有相關的合同期限，以及合同解除情況。 但，一般情況下，有身體不適的情況，建議與單位相關領導說明情況，詢問能否請假，一般都會批準。
2022-07-18 15,340 -
臨時工可以隨便辭退嗎？
1、臨時工如果是非用全日制用工范疇，能隨便開除。用人單位可以隨時通知對方終止用工，且無需向勞動者支付經(jīng)濟補償。 2、如果是非全日制用工范疇以外勞動關系的臨時工，不得隨便解除。
2022-06-27 15,340 -
臨時工被無故辭退了，臨時工可以隨便辭退嗎？
如果沒有簽訂任何用工協(xié)議，包括勞動合同，兼職合同，勞務派遣合同等等在內(nèi)的任意合同都沒有的話，用人單位確實是可以隨時解聘的。 如果有簽訂相關協(xié)議，也需要確認協(xié)議中，是否有相關的合同期限，以及合同解除情況
2022-08-28 15,340 -
臨時工能隨便提出辭職嗎
現(xiàn)在法律上并沒有臨時工的概念，比較相近的應該是試用期內(nèi)員工。 試用期內(nèi)，勞動者要求解除勞動合同的，應當提前三日通知用人單位，這是為了減少勞動者離職對用人單位正常運轉(zhuǎn)造成的影響。 勞動合同法 第三十七條
2022-04-05 15,340
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公司可以隨便降薪資嗎公司可以隨便降薪嗎 公司是不可以隨便降薪資的。 單方降低工資其實就是單方對勞動合同的更改行為，此行為嚴重違法、違約。 訂立和更改勞動合同，要遵循雙方平等自愿、協(xié)商一致，不能違反規(guī)定。 所以，沒有經(jīng)過協(xié)商的情況下，該公司單方就對工資進行降低的
5,846 2022.05.11 -
00:58
試用期內(nèi)可以隨時辭職嗎試用期中個人一般是不可以隨時辭職的。試用期辭職需要提前3天通知用人單位或者在與用人單位協(xié)商一致的情況下，也可以解約。試用期是指包括在勞動合同期限內(nèi)，用人單位對勞動者是否合格進行考核，勞動者對用人單位是否符合自己要求也進行考核的期限，這是一種
52,370 2022.10.04 -
00:55
臨時工交社保嗎臨時工可以通過用人單位繳納社會保險費，也可以自行繳納社會保險費。法律未強制用人單位幫臨時工繳納社會保險費，用人單位招用臨時工的，可以選擇幫臨時工購買社會保險，也可以選擇不購買社會保險。用人單位愿意幫臨時工購買社會保險的，應當按照法律的規(guī)定扣
7,293 2022.05.11
