用人單位不服勞動(dòng)仲裁裁決可以起訴嗎
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可以,不服勞動(dòng)仲裁結(jié)果可以在拿到仲裁書(shū)后十五天內(nèi)起訴。 訴訟程序的啟動(dòng)是由不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)裁決的一方當(dāng)事人向人民法院提起訴訟后啟動(dòng)的程序。訴訟程序具有較強(qiáng)的法律性、程序性,作出的判決也具有強(qiáng)制執(zhí)行力。勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟,是處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的最終程序,它通過(guò)司法程序保證了勞動(dòng)爭(zhēng)議的最終徹底解決。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條 發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。
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用人單位向法院起訴,分為兩種情況,若爭(zhēng)議涉及的是《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十六條的事項(xiàng),該裁決是終局裁決,一般是不能向法院起訴的,只能有條件地向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)。若爭(zhēng)議涉及的是《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十七條以外的事項(xiàng),向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)所在地的基層人民法院起訴。
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用人單位不服勞動(dòng)仲裁結(jié)果可以起訴嗎
可以。當(dāng)事人對(duì)本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿(mǎn)不起訴的,裁決書(shū)發(fā)生法律效力。
2020.10.02 597 -
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單位不服勞動(dòng)仲裁起訴
用人單位與勞動(dòng)者在工資待遇、假期、工作內(nèi)容、工傷賠償?shù)鹊壬厦姘l(fā)生糾紛而無(wú)法協(xié)商解決的時(shí)候,勞動(dòng)者往往會(huì)去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁來(lái)幫助自己,勞動(dòng)仲裁結(jié)果可能會(huì)偏向勞動(dòng)者本人,用人單位就會(huì)不滿(mǎn)。單位可以向基層法院提起訴訟。
2020.11.22 542
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勞動(dòng)仲裁單位不服可以起訴嗎
勞動(dòng)仲裁裁決后,用人單位不服的,可以向人民法院起訴,但下列勞動(dòng)爭(zhēng)議的最終裁決只能由勞動(dòng)者申請(qǐng):工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)糾紛;勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)用、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償不得超過(guò)當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的爭(zhēng)議
2021-12-24 15,340 -
用人單位不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決,可以向人民法院起訴嗎
根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定,如果用人單位對(duì)于該法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的仲裁裁決不服而向法院起訴的,應(yīng)該向基層法院提起訴訟。 但是,如果是單位認(rèn)為有證據(jù)證明該法第四十七條規(guī)定的仲裁
2022-04-24 15,340 -
不服勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)可以起訴嗎
不,根據(jù)現(xiàn)行法律,訴訟請(qǐng)求一般不能增加。除非增加的訴訟請(qǐng)求與原爭(zhēng)議不可分割,否則法院將同意增加訴訟請(qǐng)求。對(duì)勞動(dòng)仲裁不滿(mǎn)意,向法院提起訴訟,是因?yàn)閷?duì)勞動(dòng)仲裁請(qǐng)求的裁決不滿(mǎn)意,因此不能超出仲裁請(qǐng)求的范圍,
2021-12-13 15,340 -
勞動(dòng)者不服勞動(dòng)仲裁裁決可以起訴嗎
《勞動(dòng)法》第八十三條規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。如果一方在法定期限內(nèi)不起訴或履行仲裁裁決,另一方可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。因此,不服勞動(dòng)仲
2021-11-08 15,340
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00:51
勞動(dòng)仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動(dòng)仲裁撤訴后,可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請(qǐng)撤訴。只要符合受理?xiàng)l件,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)需要再次立案審理。申請(qǐng)仲裁時(shí)效期間從撤訴那天重新開(kāi)始計(jì)算。提出仲裁要求的一方需要從勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生那天起的六十日內(nèi),向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)
3,921 2022.05.11 -
01:01
勞動(dòng)仲裁可以撤訴嗎勞動(dòng)仲裁可以撤訴。如果當(dāng)事人自行和解,并且已經(jīng)達(dá)成了和解協(xié)議,那么勞動(dòng)仲裁可以撤訴。當(dāng)事人撤訴后,可以以同一訴訟請(qǐng)求再次起訴,人民法院應(yīng)該受理該案件。如果一方不履行和解協(xié)議的,那么另一方可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。申請(qǐng)書(shū)符合要求的,仲裁委員會(huì)從
3,001 2022.05.11 -
00:57
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)人未按時(shí)出庭還可以再仲裁嗎勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)人未按時(shí)出庭的,不可以再申請(qǐng)仲裁。申請(qǐng)人收到書(shū)面的開(kāi)庭通知后,無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭的,可以按照撤回仲裁申請(qǐng)?zhí)幚?,勞?dòng)仲裁委員會(huì)按照撤回處理后,申請(qǐng)人重新去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)不予受理。因此,勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)人無(wú)正當(dāng)
4,942 2022.05.11