勞動(dòng)者因執(zhí)行工作對(duì)他人造成損害的賠償責(zé)任由誰(shuí)來(lái)承擔(dān)
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勞動(dòng)者因工作造成損害的責(zé)任具體承擔(dān)如下：根據(jù)法律的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向故意或者重大過(guò)失的工作人員要求賠償。
勞務(wù)派遣用工中，被派遣的工作人員通常被稱為派遣工，勞務(wù)派遣單位是派遣工的用人單位，接受勞務(wù)派遣單位是派遣工的用工單位，派遣工與用人單位之間是勞動(dòng)合同關(guān)系，派遣工與用工單位之間是勞務(wù)關(guān)系，用人單位與用工單位之間簽訂有勞務(wù)派遣協(xié)議。勞務(wù)派遣期間，派遣工實(shí)際上是受用工單位的指揮、管理和監(jiān)督。故，《侵權(quán)責(zé)任法》規(guī)定，勞務(wù)派遣情形下，由用工單位對(duì)派遣工執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害后果承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，該責(zé)任同樣是無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任和替代責(zé)任，但用人單位有過(guò)錯(cuò)的，則承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任。用人單位的過(guò)錯(cuò)主要表現(xiàn)在派遣了本身不具備崗位技能要求的人，派遣了本身具備一定缺陷不適合崗位工作的人，比如派遣單位派遣了一位間歇性精神病人到用工單位從事門衛(wèi)保安工作，期間發(fā)作傷害到他人。
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飼養(yǎng)的動(dòng)物造成他人損害責(zé)任由誰(shuí)來(lái)承擔(dān)飼養(yǎng)的動(dòng)物造成他人損害的，動(dòng)物的飼養(yǎng)人或者管理人應(yīng)承擔(dān)民事責(zé)任；由于受害人的過(guò)錯(cuò)造成損害的，動(dòng)物的飼養(yǎng)人或者管理人不承擔(dān)民事責(zé)任；由于第三人過(guò)錯(cuò)造成損害的，第三人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。
2021.04.05 172 -
因緊急避險(xiǎn)造成他人損害誰(shuí)來(lái)承擔(dān)賠償責(zé)任因緊急避險(xiǎn)造成他人損害，由引起險(xiǎn)情發(fā)生的人承擔(dān)賠償責(zé)任。如果危險(xiǎn)是由于自然原因引起的，緊急避險(xiǎn)人不承擔(dān)民事責(zé)任，可以給予適當(dāng)補(bǔ)償。
2021.03.20 180 -
工作人員因職務(wù)造成損害由誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任工作人員因職務(wù)造成損害由用人單位承擔(dān)責(zé)任。用人單位責(zé)任具有以下特點(diǎn)： 1、責(zé)任主體為用人單位。雇主包括除個(gè)人以外的所有組織，包括法人和非法人組織，所以，除了我們熟悉的公司； 2、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、個(gè)體工商戶、合伙企業(yè)、分支
2022.04.16 1,353
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勞動(dòng)者因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的侵權(quán)責(zé)任誰(shuí)來(lái)承擔(dān)
勞動(dòng)者因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的責(zé)任承擔(dān)：根據(jù)《民法典》第一千一百九十一條，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過(guò)失的
2022-05-23 15,340 -
誰(shuí)來(lái)承擔(dān)勞動(dòng)者因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的侵權(quán)責(zé)任
勞動(dòng)者因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的責(zé)任承擔(dān)：根據(jù)《民法典》第一千一百九十一條，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的； 由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過(guò)失
2022-05-22 15,340 -
用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害由誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任
根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;勞務(wù)派遣單位
2022-05-26 15,340 -
勞動(dòng)者因工作造成他人損害應(yīng)由誰(shuí)負(fù)責(zé)
勞動(dòng)者因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的責(zé)任承擔(dān)：根據(jù)《民法典》第一千一百九十一條，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過(guò)失的
2022-05-31 15,340
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民典法規(guī)定因緊急避險(xiǎn)造成損害的由誰(shuí)承擔(dān)民事責(zé)任因緊急避險(xiǎn)造成損害的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)損害情況確定由誰(shuí)承擔(dān)民事責(zé)任。 法律明確規(guī)定，因緊急避險(xiǎn)造成損害的，由引起險(xiǎn)情發(fā)生的人承擔(dān)民事責(zé)任；危險(xiǎn)由自然原因引起的，緊急避險(xiǎn)人不承擔(dān)民事責(zé)任，可以給予適當(dāng)補(bǔ)償。 因此，因緊急避險(xiǎn)造成損害的，應(yīng)當(dāng)由引起險(xiǎn)情
2,507 2022.05.11 -
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工傷賠償由誰(shuí)來(lái)承擔(dān)工傷賠償由誰(shuí)來(lái)承擔(dān)，需要依據(jù)具體情況確定： 1、如果用人單位為職工繳納了工傷保險(xiǎn)的，賠償費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)支付； 2、沒有購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的，賠償費(fèi)用由用人單位支付，用人單位應(yīng)當(dāng)按照相應(yīng)的工傷賠償項(xiàng)目和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償； 3、用人單位與工傷職工就賠
1,132 2022.06.01 -
00:49
緊急避險(xiǎn)造成的損害如何承擔(dān)責(zé)任緊急避險(xiǎn)造成的損害承擔(dān)責(zé)任如下： 1、緊急避險(xiǎn)造成損害的，緊急避險(xiǎn)人不承擔(dān)賠償責(zé)任，由引起險(xiǎn)情發(fā)生的人承擔(dān)賠償責(zé)任；危險(xiǎn)由自然原因引起的，緊急避險(xiǎn)人不承擔(dān)賠償責(zé)任，但可以給予適當(dāng)補(bǔ)償； 2、緊急避險(xiǎn)造成損害的，不負(fù)刑事責(zé)任。緊急避險(xiǎn)超過(guò)必要
1,923 2022.04.17
