員工拿不到工資該怎么辦？
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勞動者在用人單位勞動的，用人單位需要保障其安全權(quán)，并且需要按照約定的時間發(fā)放工資，如果不發(fā)放的，屬于侵害員工的權(quán)利，需要承擔(dān)責(zé)任。那么，員工拿不到工資怎么辦呢在解決工資問題上，如果可以協(xié)商解決最好協(xié)商解決，如果不行，就到勞動部門申請仲裁，如果申請勞動仲裁就要注意很多點(diǎn)：首先在勞動爭議1年內(nèi)提起勞動仲裁申請，主要提交的材料。如果對仲裁裁決書不滿，在15日內(nèi)要提起訴訟。 1、協(xié)商解決。 2、到勞動行政部門舉報(通常是單位所在區(qū)的勞動監(jiān)察大隊)。 公司不按時支付員工工資的，員工可以隨時解除勞動合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 3、也可以直接申請仲裁。
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工資拿不到可以向法院起訴或者申請勞動仲裁。勞動爭議仲裁是仲裁制度中的一種，旨在解決勞動糾紛。勞動爭議仲裁既具有仲裁制度共有的某些特征，同時又有自己的特殊性。
打工工資拿不到勞動者可協(xié)商、投訴、申請勞動仲裁。我國法律規(guī)定用人單位應(yīng)按月支付勞動者工資，不得無故克扣和拖欠，用人單位拖欠工資，勞動者可與用人單位協(xié)商，協(xié)商無果可到勞動監(jiān)察大隊進(jìn)行投訴，監(jiān)察大隊不能解決時，勞動者應(yīng)搜集證據(jù)到勞動仲裁委員會申請仲裁。
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工人員工的工資拿不到怎么辦？工人的工資拿不到的，應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T（勞動監(jiān)察大隊）投訴。舉報、投訴人必須據(jù)實提供被舉報、投訴單位的名稱、地址、電話和違反勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章行為的具體情況等內(nèi)容?；蛘呦蚍ㄔ荷暾堉Ц读?。
2020.06.11 137 -
民工工資拿不到應(yīng)該怎么辦民工工資拿不到處理：勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁。 勞動者可向當(dāng)?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方法簡單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不大；可向當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾堉俨茫笾Ц豆べY。未簽訂勞動合同的，還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍
2022.06.17 226 -
工人拿不到工資應(yīng)該怎么辦工人拿不到工資的處理：勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁。 勞動者可向當(dāng)?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方法簡單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不大；可向當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾堉俨?，要求支付工資。未簽訂勞動合同的，還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙
2022.06.17 633
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員工拿不到工資怎么辦?
拿不到工資可以向當(dāng)?shù)貏趧訖C(jī)關(guān)監(jiān)察部門投訴，投訴電話號碼為12333。 要求進(jìn)行調(diào)解或者仲裁即可。 對仲裁不服的，還可以向人民法院提起訴訟。 根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第十八條的規(guī)定： 各
2021-10-13 15,340 -
員工拿不到工資怎么辦?
勞動者在用人單位勞動的，用人單位需要保障其安全權(quán)，并且需要按照約定的時間發(fā)放工資，如果不發(fā)放的，屬于侵害員工的權(quán)利，需要承擔(dān)責(zé)任。那么，員工拿不到工資怎么辦呢在解決工資問題上，如果可以協(xié)商解決最好協(xié)商
2022-04-15 15,340 -
員工工資拿不到怎么辦
勞動者在用人單位勞動的，用人單位需要保障其安全權(quán)，并且需要按照約定的時間發(fā)放工資，如果不發(fā)放的，屬于侵害員工的權(quán)利，需要承擔(dān)責(zé)任。那么，員工拿不到工資怎么辦呢在解決工資問題上，如果可以協(xié)商解決最好協(xié)商
2022-04-19 15,340 -
員工拿不到工資怎么辦
你好我在超市為廣東格蘭仕集團(tuán)生活電器公司賣貨格蘭仕天津人人樂代理商是廊坊躍勝商貿(mào)有限公司那個公司拖欠我工資我去天津市勞動仲裁那的辦事員總是拖著說我證據(jù)不全我有工服工卡有格蘭仕公司打工資卡有超市賣貨小票
2022-01-31 15,340
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00:55
工地干活拿不到工資怎么辦工地干活拿不到工資，可以撥打12333進(jìn)行投訴，到勞動局投訴，申請勞動仲裁，或者直接到人民法院提起訴訟。12333是人力資源和社會保障局的電話。也可以去勞動局監(jiān)督投訴。用人單位如果未按時支付勞動報酬，工人可以提出辭職并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。工人可以
4,512 2022.05.11 -
01:04
工傷拿不到賠償怎么辦工傷拿不到賠償，員工維權(quán)途徑如下： 1、申請調(diào)解。調(diào)解的組織包括企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織； 2、可以向勞動監(jiān)察部門尋求行政協(xié)助，對用人單位拒不賠償?shù)男袨檫M(jìn)行投訴舉報； 3、申請支付令。因支付拖欠工傷醫(yī)
5,369 2022.10.16 -
01:39
老板拖欠工資不拿怎么辦一般情況下當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)先向勞動監(jiān)察部門投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁，經(jīng)勞動行政主管部門督促仍然不支付才構(gòu)成拒不支付勞動報酬罪，這樣報警才會有用。如果發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠勞動者工資的，可以通過以下方式處理； 1、先協(xié)商解決。 2、協(xié)商不成，可以
947 2022.04.17
