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當(dāng)年個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按職工本人上年月平均工資性收入確定。個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的上限和下限，根據(jù)所在市公布的上年度全市職工月平均工資的300％和60％相應(yīng)確定，其數(shù)值根據(jù)全市職工月平均工資計(jì)算，按四舍五入原則先進(jìn)到角再進(jìn)到元。舉例：

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額：?jiǎn)挝唬?927乘16％＝788．32元；個(gè)人：4927乘8％＝394．16元。

2、醫(yī)療保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額：?jiǎn)挝唬?927乘9．5％＝468．07元；個(gè)人：4927乘2％＝98．54元。

3、失業(yè)保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額：?jiǎn)挝唬?927乘0．5％＝24．64元；個(gè)人：4927乘0．5％＝24．63元。

4、工傷保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額：?jiǎn)挝唬盒枰鶕?jù)行業(yè)來確定；個(gè)人不用交納。

5、生育保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額：?jiǎn)挝唬?927乘1．0％＝49．27元；個(gè)人不用交納。

6、住房公積金最低繳費(fèi)金額：?jiǎn)挝唬?480乘7％＝173．6元；個(gè)人：2480乘7％＝173．6元。

個(gè)人五險(xiǎn)一金最低繳費(fèi)金額：394．1698．5424．63173．6＝690元

法律依據(jù)：《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條

中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。

個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。

第五條

縣級(jí)以上人民政府將社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)納入國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。

國家多渠道籌集社會(huì)保險(xiǎn)資金?？h級(jí)以上人民政府對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)給予必要的經(jīng)費(fèi)支持。

國家通過稅收優(yōu)惠政策支持社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)。

上海交五險(xiǎn)一金的標(biāo)準(zhǔn)

五險(xiǎn)一金繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?2％，個(gè)人，8％；

2、醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?2％，個(gè)人，2％；

3、失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?．7％，個(gè)人，1％；

4、工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?．5％，個(gè)人，不用繳費(fèi)；

5、生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?．8％，個(gè)人，不用繳費(fèi)；

6、住房公積金：?jiǎn)挝唬?％，個(gè)人，7％。

五險(xiǎn)一金足額繳納與全額繳納的區(qū)別如下：

1、繳納比例不同。五險(xiǎn)一金足額繳納指的是按照國家的規(guī)定，根據(jù)一定的比例去繳納五險(xiǎn)一金；全額繳納指的是按照社保基數(shù)的100％去繳納；

2、享受待遇不同。足額繳納只是按規(guī)定繳納，繳費(fèi)金額低；全額繳納能夠交的錢會(huì)更多一些，退休以后可以領(lǐng)取的錢自然也就會(huì)更多；

3、繳納單位不同。企業(yè)是指只能夠按照足額去繳納五險(xiǎn)一金的，只有國家的公務(wù)員或者事業(yè)單位的工作人員，按全額繳納。

用人單位交社保流程：

1、先開立企業(yè)社保賬戶，企業(yè)的所在轄區(qū)的勞動(dòng)保障部門要準(zhǔn)備的資料；

2、然后把已經(jīng)在之前參加社保的員工的社保關(guān)系轉(zhuǎn)入本企業(yè)社保賬戶；

3、在社保繳費(fèi)首月在社保打印繳費(fèi)明細(xì)單；

4、到企業(yè)開戶銀行辦理同城委托扣繳社保手續(xù)；

5、以后每月只需向社保提交參保人員增加或減少表。

法律依據(jù)：《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條

國家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

第十二條

用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶。

第二十三條

職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

第三十三條

職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

第四十四條

職工應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

第五十三條

職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn)，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。