工傷問(wèn)題：多頭就業(yè)的責(zé)任在誰(shuí)？
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時(shí)間： 2023-07-07 10:52:10
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吳某因丈夫患病多年，為緩解家中經(jīng)濟(jì)拮據(jù)狀況，從2009年1月起，同時(shí)兼職了三份工作：早上給一家公司送牛奶，白天在超市當(dāng)收銀員，晚上在一家歌廳做領(lǐng)班。2009年3月6日，吳某在送牛奶時(shí)，由于三輪車剎車失靈，致使吳某在避讓汽車時(shí)，連人帶車跌入街旁水溝，除已經(jīng)花費(fèi)近萬(wàn)元醫(yī)療費(fèi)用外，右手的食指、中指、無(wú)名指近側(cè)指間關(guān)節(jié)已經(jīng)離斷，經(jīng)鑒定為七級(jí)傷殘。吳某要求公司按工傷處理，但公司提出，其并非吳某唯一的用人單位，不能由其獨(dú)自擔(dān)責(zé)。而超市、歌廳則表示吳某受傷期間從事的工作與其無(wú)關(guān)，當(dāng)然不應(yīng)承擔(dān)任何責(zé)任。
吳某這種同時(shí)在多個(gè)用人單位兼職的情形，叫多頭就業(yè)，也叫“隱性就業(yè)”。法院判決的結(jié)果表明，應(yīng)當(dāng)由牛奶公司承擔(dān)工傷賠償責(zé)任。
一方面，工傷通常是指勞動(dòng)者在工作時(shí)間（包括上下班途中）、工作地點(diǎn)、因工作原因所受到的損傷或患職業(yè)病，以及因這兩種情況造成死亡。吳某的傷害是發(fā)生在送牛奶的時(shí)間里，出現(xiàn)在送牛奶的過(guò)程中，出于完成送牛奶這一工作，當(dāng)然應(yīng)屬工傷。
另一方面，工傷是相對(duì)于勞動(dòng)者與用人單位而言，即一方為勞動(dòng)者，另一方為符合法律規(guī)定的用人單位，不僅彼此存在勞動(dòng)關(guān)系，而且勞動(dòng)者受傷時(shí)，是在從事用人單位所指派的工作，是為了用人單位的利益。吳某雖然同時(shí)受聘于三家用人單位，但在吳某受傷這一時(shí)間段里，吳某僅僅從事牛奶公司指派的工作，只是為了牛奶公司的利益，完全不為超市、歌廳所左右，自然不成為超市、歌廳員工，彼此之間也不存在勞動(dòng)關(guān)系。故超市、歌廳不應(yīng)擔(dān)責(zé)，只能由牛奶公司對(duì)吳某給予工傷賠償。
再一方面，《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例的若干意見》（勞社部函［2004］256號(hào)）第一條已經(jīng)明確規(guī)定：“職工在兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時(shí)其工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任?！逼渲幸卜从吵觯趨悄车那樾?，應(yīng)當(dāng)由公司給予工傷保險(xiǎn)待遇。
找誰(shuí)申請(qǐng)工傷認(rèn)定
申請(qǐng)工傷認(rèn)定，需要找社保行政部門或勞動(dòng)保障行政部門。用人單位應(yīng)當(dāng)在自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)的社保局提出認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提出的，受傷害職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在1年內(nèi)可以向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
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回答問(wèn)題前必須要先確認(rèn)員工是否已經(jīng)認(rèn)定為工傷，是否在治療過(guò)程中飲酒。一、員工認(rèn)定為工傷之后，在治療過(guò)程中飲酒出現(xiàn)新的問(wèn)題，新問(wèn)題的責(zé)任應(yīng)該由員工本人承擔(dān)。員工在發(fā)生事故時(shí)原本出現(xiàn)的腿傷，還是由單位和工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)賠償責(zé)任。而新的問(wèn)題并非單位造成，而是員工非工作的情況下造成的，所以應(yīng)該由員工本人承擔(dān)責(zé)任。二、如果員工是因?yàn)轱嬀瞥霈F(xiàn)了事故受傷，那么由員工本人承擔(dān)所有責(zé)任。三、職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；（七）2023-02-28220人看過(guò) -
保險(xiǎn)費(fèi)徐女士同時(shí)兼職3份工作。早上給一家公司送牛奶，白天在超市當(dāng)收銀員，晚上在一家歌廳做領(lǐng)班。4個(gè)月前，她在送牛奶時(shí)，由于三輪車剎車失靈，致使她在避讓汽車時(shí)，連人帶車跌入街旁水溝受傷，經(jīng)鑒定為7級(jí)傷殘。她要求牛奶公司按工傷處理，但公司提出，自身并非她唯一的用人單位，不能由其獨(dú)自擔(dān)責(zé)。而超市、歌廳則表示徐女士受傷期間從事的工作與其無(wú)關(guān)，當(dāng)然不應(yīng)承擔(dān)任何責(zé)任。那么，多頭就業(yè)時(shí)導(dǎo)致工傷，究竟應(yīng)當(dāng)找誰(shuí)埋單？這種在多個(gè)用人單位兼職的多頭就業(yè)情形，又叫隱性就業(yè)。從徐女士的情況看，應(yīng)當(dāng)由牛奶公司承擔(dān)工傷賠償責(zé)任。一方面，工傷通常是指勞動(dòng)者在工作時(shí)間（包括上下班途中）、工作地點(diǎn)、因工作原因所受到的損傷或患職業(yè)病，以及因這兩種情況造成的死亡。徐女士的傷害是發(fā)生在送牛奶的時(shí)間里，出現(xiàn)在送牛奶的過(guò)程中，出于完成送牛奶這一工作，當(dāng)然應(yīng)屬工傷。另一方面，工傷是相對(duì)于勞動(dòng)者與用人單位而言，即勞動(dòng)者受傷時(shí)，是在從事用人單位所2023-06-05397人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)漏水問(wèn)題一般是開發(fā)商的責(zé)任。在質(zhì)保期內(nèi)，房屋本身存在質(zhì)量問(wèn)題的，應(yīng)找開發(fā)商進(jìn)行修繕，開發(fā)商拒絕承認(rèn)存在質(zhì)量問(wèn)題的應(yīng)當(dāng)及時(shí)委托專業(yè)的鑒定機(jī)構(gòu)做出鑒定，超出質(zhì)保期，正常使用老化造成漏水問(wèn)題的，應(yīng)找業(yè)主進(jìn)行處理?！吨腥A人民共和國(guó)民法典》第六百一十七條出賣人交付的標(biāo)的物不符合質(zhì)量要求的，買受人可以依據(jù)本法第五百八十二條至第五百八十四條的規(guī)定請(qǐng)求承擔(dān)違約責(zé)任。2024-08-02388人看過(guò) -
保險(xiǎn)費(fèi)靈活就業(yè)人員沒(méi)有工傷。法律明確規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。可以看出，靈活就業(yè)的人員不能購(gòu)買工傷保險(xiǎn)，從而不存在工傷，靈活就業(yè)的人員受到傷害的，只能由侵權(quán)人承擔(dān)責(zé)任，沒(méi)有侵權(quán)人的，應(yīng)當(dāng)由本人自行承擔(dān)，當(dāng)事人有購(gòu)買醫(yī)療保險(xiǎn)的，可以用醫(yī)療保險(xiǎn)進(jìn)行報(bào)銷。靈活就業(yè)人員如何退保滿足以下條件，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)退保是可以退。社保退保有嚴(yán)格的條件限制，僅有以下幾個(gè)情形可以退?？梢赞k理退保：1、參保人員達(dá)到退休年齡而未繳滿15年；2、重復(fù)參保且結(jié)束勞動(dòng)關(guān)系的可退保；3、參保人員出國(guó)定居；4、參保人員死亡?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十三條職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。2023-07-04464人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)訴訟費(fèi)一般由原告在起訴時(shí)先墊付，待案件審理完畢后，法院會(huì)在判決書中對(duì)訴訟費(fèi)的承擔(dān)進(jìn)行說(shuō)明。一般訴訟費(fèi)的分?jǐn)偡蓊~由原告與被告雙方在本案中的責(zé)任大小來(lái)決定的，完全敗訴，即承擔(dān)全部責(zé)任的一方可能會(huì)承擔(dān)所有的訴訟費(fèi)用。另外，在撤訴案件中一般由原告承擔(dān)訴訟費(fèi)，且減半收取。如果調(diào)解成功的，訴訟費(fèi)也由當(dāng)事人雙方協(xié)商承擔(dān)。民事借貸訴訟費(fèi)由誰(shuí)承擔(dān)1、民事借貸訴訟費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)，勝訴方自愿承擔(dān)的除外。2、部分勝訴、部分?jǐn)≡V的，人民法院根據(jù)案件的具體情況決定當(dāng)事人各自負(fù)擔(dān)的訴訟費(fèi)用數(shù)額。3、共同訴訟當(dāng)事人敗訴的，人民法院根據(jù)其對(duì)訴訟標(biāo)的的利害關(guān)系，決定當(dāng)事人各自負(fù)擔(dān)的訴訟費(fèi)用數(shù)額?！吨腥A人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百一十八條訴訟費(fèi)用的種類和交納當(dāng)事人進(jìn)行民事訴訟，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定交納案件受理費(fèi)。財(cái)產(chǎn)案件除交納案件受理費(fèi)外，并按照規(guī)定交納其他訴訟費(fèi)用。當(dāng)事人交納訴訟費(fèi)用確有困難的，可以按照規(guī)定向人民法院申請(qǐng)緩交、減交2023-07-0197人看過(guò) -
業(yè)主物業(yè)公司根據(jù)物業(yè)管理合同的規(guī)定對(duì)小區(qū)的業(yè)主享有收取物管費(fèi)的權(quán)利，同時(shí)承擔(dān)物業(yè)管理的義務(wù)。對(duì)小區(qū)下水設(shè)備的維護(hù)和清潔當(dāng)然是物業(yè)公司的義務(wù)。因此，物業(yè)公司承擔(dān)責(zé)任的前提是，物業(yè)公司必須存在過(guò)錯(cuò)，例如物業(yè)公司對(duì)下水設(shè)備維護(hù)不及時(shí)，維修不及時(shí)或清潔不力等原因所致，則物業(yè)公司就應(yīng)承擔(dān)維修，賠償?shù)蓉?zé)任。但如果下水道返水（漏水）的原因，是開發(fā)商規(guī)劃設(shè)計(jì)的問(wèn)題，或者是業(yè)主本身堵塞下水管道，或是其他業(yè)主堵塞下水管道的原因，則物業(yè)公司不應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。二樓主管道堵了誰(shuí)的責(zé)任．這個(gè)分情況如果是因?yàn)槟阕约杭业南滤苈范氯?，反水后造成樓下?lián)p失，那么這個(gè)責(zé)任應(yīng)當(dāng)有你來(lái)承擔(dān)；如果是屬于那種從一樓開始，下水管道就已經(jīng)堵塞，但是在你不知道的情況下，那么這個(gè)損失應(yīng)當(dāng)由你、一樓和物業(yè)共同協(xié)商解決，如果之前物業(yè)已經(jīng)知道管道堵塞情況而沒(méi)有解決，那么責(zé)任由物業(yè)承擔(dān)?！段飿I(yè)管理?xiàng)l例》第三十五條物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照物業(yè)服務(wù)合同的約定，提供相2023-07-06212人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、工程出問(wèn)題責(zé)任人是誰(shuí)？工程質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題，就建設(shè)方與承包方及建筑施工方而言，其責(zé)任一般由承包方承擔(dān)?！督ㄖā返?8條規(guī)定，建筑施工企業(yè)對(duì)工程的施工質(zhì)量負(fù)責(zé)。建筑施工企業(yè)必須按照工程設(shè)計(jì)圖紙和施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)施工，不得偷工減料。工程設(shè)計(jì)的修改由原設(shè)計(jì)單位負(fù)責(zé)，建筑施工企業(yè)不得擅自修改工程設(shè)計(jì)。第59條規(guī)定，建筑施工企業(yè)必須按照工程設(shè)計(jì)要求、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和合同的約定，對(duì)建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備進(jìn)行檢驗(yàn)，不合格的不得使用。這一點(diǎn)也可以從民法典規(guī)定中得到印證：“因施工人的原因致使建設(shè)工程質(zhì)量不符合約定的，發(fā)包人有權(quán)要求施工人在合理期限內(nèi)無(wú)償修理或者返工、改建。經(jīng)過(guò)修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。”如果承包人拒絕修理、返工或者改建的，發(fā)包人還可據(jù)此請(qǐng)求相應(yīng)減少支付工程款。二、工程質(zhì)量缺陷責(zé)任的承擔(dān)問(wèn)題（1）因承包人原因?qū)е碌墓こ藤|(zhì)量問(wèn)題，由承包人承擔(dān)，并進(jìn)行修理、返工2024-02-02322人看過(guò) -
在工程項(xiàng)目中,如果出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,責(zé)任通常由承包方承擔(dān)。不過(guò),如果建設(shè)方或建筑施工方也有責(zé)任,那么他們也會(huì)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。如果施工人的原因?qū)е陆ㄔO(shè)工程質(zhì)量不符合約定,發(fā)包人有權(quán)要求施工人在合理期限內(nèi)無(wú)償修理或者返工、改建。經(jīng)過(guò)修理或者返工、改建后,造成逾期交付的,施工人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。如果承包人拒絕修理、返工或者改建的,發(fā)包人還可據(jù)此請(qǐng)求相應(yīng)減少支付工程價(jià)款。在工程項(xiàng)目中,如果出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,一般情況下責(zé)任會(huì)由承包方承擔(dān),因?yàn)槌邪绞秦?fù)責(zé)該項(xiàng)目的施工方。不過(guò),如果建設(shè)方或建筑施工方也有責(zé)任,那么他們也會(huì)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。因施工人的原因致使建設(shè)工程質(zhì)量不符合約定的，發(fā)包人有權(quán)要求施工人在合理期限內(nèi)無(wú)償修理或者返工、改建。經(jīng)過(guò)修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。如果承包人拒絕修理、返工或者改建的，發(fā)包人還可據(jù)此請(qǐng)求相應(yīng)減少支付工程價(jià)款。 施 工 質(zhì) 量 問(wèn) 題 責(zé) 任2023-09-1165人看過(guò)
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工傷保險(xiǎn)個(gè)人不承擔(dān)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。對(duì)難以按照工資總額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的行業(yè)，其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的具體方式，由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。工傷保險(xiǎn)個(gè)人能交嗎一、工傷保險(xiǎn)個(gè)人能交嗎1、工傷保險(xiǎn)個(gè)人不能交。個(gè)人是不能單獨(dú)繳納工傷保險(xiǎn)，只能作為公司職員，由單位統(tǒng)一繳納工傷保險(xiǎn)。如果是靈活就業(yè)人員，沒(méi)有單位繳納工傷保險(xiǎn)的，可以自行購(gòu)買商業(yè)意外險(xiǎn)。2、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第七條工傷保險(xiǎn)基金由用人單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)基金的利息和依法納入工傷保險(xiǎn)基金的其他資金構(gòu)成。第十條用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。對(duì)難以按照工資總額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的行業(yè)，其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的具體方式，2023-07-04212人看過(guò) -
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)轉(zhuǎn)讓后的債務(wù)承擔(dān)如下：1、轉(zhuǎn)讓合同約定轉(zhuǎn)讓前由受讓人負(fù)責(zé)清償個(gè)人獨(dú)資公司債務(wù)的，由受讓人返還；2、債權(quán)人起訴的，轉(zhuǎn)讓人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)清償債務(wù)的責(zé)任，轉(zhuǎn)讓人清償債務(wù)后可以向受讓人追償債務(wù)；3、轉(zhuǎn)讓合同未約定受讓人負(fù)責(zé)支付的，轉(zhuǎn)讓人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)支付義務(wù)；4、債權(quán)人將受讓人訴至法院的，受讓人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)清償債務(wù)的責(zé)任，受讓人清償債務(wù)后可以向轉(zhuǎn)讓人追償。個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和個(gè)體工商戶的區(qū)別有：1、成立的條件不同。個(gè)人獨(dú)資企業(yè)必須具有合法的企業(yè)名稱、固定的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和必要的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件及從業(yè)人員等；而個(gè)體工商戶完全由經(jīng)營(yíng)者自行決定，法律、法規(guī)無(wú)特別要求；2、設(shè)立者的要求不同。個(gè)體工商戶是從事工商業(yè)經(jīng)營(yíng)的自然人或家庭，自然人或以個(gè)人為單位，或以家庭為單位從事工商業(yè)經(jīng)營(yíng)，均為個(gè)體工商戶；而個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的出資人是一個(gè)自然人。該自然人應(yīng)當(dāng)具有完全民事行為能力，并且不能是法律、行政法規(guī)禁止從事營(yíng)利性活動(dòng)的人；3、法2023-06-30443人看過(guò) -
工傷責(zé)任認(rèn)定對(duì)應(yīng)該認(rèn)定為工傷、視同工傷以及不能認(rèn)定為工傷的情形作了如下規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；（二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；（三）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第2023-07-08421人看過(guò) -
國(guó)務(wù)院該段內(nèi)容講述了工程出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)由承包方承擔(dān)責(zé)任的傳統(tǒng)觀念，但隨著工程質(zhì)量的提高和使用過(guò)程中的良好表現(xiàn)，責(zé)任歸屬開始出現(xiàn)變化。竣工驗(yàn)收后若工程質(zhì)量良好且使用過(guò)程中沒(méi)有泄漏等問(wèn)題，除非有證據(jù)證明是施工過(guò)程中的問(wèn)題，否則不能追究施工人員的責(zé)任。責(zé)任應(yīng)由造成事故的不當(dāng)使用者或工程的維護(hù)者負(fù)責(zé)。這一變化說(shuō)明在工程質(zhì)量管理中，使用者的責(zé)任也越來(lái)越受到重視。工程出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),通常由承包方承擔(dān)責(zé)任。但若工程在竣工驗(yàn)收后質(zhì)量良好,使用過(guò)程中沒(méi)有出現(xiàn)泄漏等問(wèn)題的,除非有證據(jù)證明是施工過(guò)程中的問(wèn)題,否則不能追究施工人員的責(zé)任。責(zé)任應(yīng)由造成事故的不當(dāng)使用者、或是工程的維護(hù)者負(fù)責(zé)。 工程驗(yàn)收后如何追究施工人員責(zé)任根據(jù)我國(guó)《建筑法》的規(guī)定，建筑工程實(shí)行施工總承包制度?？偝邪鼏挝粚?duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)。工程竣工后，總承包單位應(yīng)當(dāng)對(duì)建設(shè)工程的施工質(zhì)量承擔(dān)終身責(zé)任?？偝邪鼏挝粦?yīng)當(dāng)自行承擔(dān)建設(shè)工程中施工人員因過(guò)錯(cuò)造成他人損害2023-08-26353人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)一、誰(shuí)該負(fù)責(zé)員工在外派借調(diào)期間的工傷問(wèn)題？被借調(diào)到其他用人單位受傷的職工，由原用人單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，但原用人單位與借調(diào)單位可以約定補(bǔ)償辦法。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的，享受工傷保險(xiǎn)待遇；其中經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定喪失勞動(dòng)能力的，享受傷殘待遇。二、員工在外派借調(diào)期間的工傷如何賠償具體是賠償醫(yī)療費(fèi)和護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；（二）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；（六）一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；（七）終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；（八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工2023-11-28320人看過(guò) -
需要認(rèn)定責(zé)任的。如果財(cái)務(wù)人員已經(jīng)按照要求，做到了審核工作要求，由于對(duì)方單位或者其他個(gè)人，提供了偽造的單據(jù)等其他證明造成了錢財(cái)被騙，是偽造人負(fù)擔(dān)法律責(zé)任是不負(fù)法律責(zé)任的。如果財(cái)務(wù)人員瀆職，沒(méi)有做到應(yīng)做的義務(wù)。構(gòu)成瀆職罪，承擔(dān)法律責(zé)任。大家喝酒在飯店摔傷是誰(shuí)的責(zé)任從事住宿、餐飲、娛樂(lè)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或者其他社會(huì)活動(dòng)的自然人、法人、其他組織、未盡合理限度范圍內(nèi)的安全保障義務(wù)致使他人遭受人身?yè)p害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求其承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。作為從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)場(chǎng)所的商店，對(duì)于顧客必須承擔(dān)保障顧客安全的義務(wù)，如果疏于安全保障義務(wù)的行為導(dǎo)致了受害人的損害發(fā)生，其主觀上具有過(guò)錯(cuò)，就必須承擔(dān)損害賠償責(zé)任?！吨腥A人民共和國(guó)刑法》第二百六十六條詐騙公私財(cái)物，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；數(shù)額特別巨大或者有其他2023-07-04461人看過(guò)
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#直系親屬
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直系親屬一般指的是兩者之間存在直接的血緣聯(lián)系的親屬，其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等，如果養(yǎng)父母因?yàn)槭震B(yǎng)、或者撫養(yǎng)關(guān)系也能成為直系親屬的關(guān)系，例如收養(yǎng)人與收養(yǎng)的... 更多>
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工傷保險(xiǎn)問(wèn)題，責(zé)任由誰(shuí)承擔(dān)山東在線咨詢 2022-04-04用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的，承繼單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的工傷保險(xiǎn)責(zé)任；原用人單位已經(jīng)參加工傷保險(xiǎn)的，承繼單位應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)亟?jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷保險(xiǎn)變更登記。 用人單位實(shí)行承包經(jīng)營(yíng)的，工傷保險(xiǎn)責(zé)任由職工勞動(dòng)關(guān)系所在單位承擔(dān)。 職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的，由原用人單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，但原用人單位與借調(diào)單位可以約定補(bǔ)償辦法。 企業(yè)破產(chǎn)的，在破產(chǎn)清算時(shí)依法撥付應(yīng)當(dāng)由單位支付的工傷保險(xiǎn)待遇費(fèi)用。 -
問(wèn)題應(yīng)該誰(shuí)責(zé)任誰(shuí)的責(zé)任是什么工程遼寧在線咨詢 2023-10-22工程出問(wèn)題一般由承包方承擔(dān)責(zé)任。但如果工程竣工后通過(guò)了驗(yàn)收、質(zhì)量沒(méi)有問(wèn)題，事后在使用中出現(xiàn)泄漏的，只要沒(méi)有證據(jù)證明是施工時(shí)的問(wèn)題，就不能追究施工人員的責(zé)任。責(zé)任應(yīng)由造成事故的不當(dāng)使用者、或是工程的維護(hù)者負(fù)責(zé)。 -
工人包工頭受傷誰(shuí)的責(zé)任?臺(tái)灣在線咨詢 2022-07-13包工頭工人受傷由雇主責(zé)任。雇傭關(guān)系是指受雇人向雇傭人提供勞務(wù)，雇用人支付相應(yīng)報(bào)酬形成權(quán)利義務(wù)關(guān)系。雇傭關(guān)系是雇主和受雇人達(dá)成契約的基礎(chǔ)上成立的，雇傭合同可以是口頭也可以是書面的。 -
關(guān)于員工在違章作業(yè)中受傷的責(zé)任問(wèn)題天津在線咨詢 2024-12-22在員工在工作中由于違反操作導(dǎo)致受傷的情況下，若不符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十六條中規(guī)定的任何一種情況，則可以將其認(rèn)定為工傷。需要注意的是，員工在工作場(chǎng)所和工作時(shí)間內(nèi)是否存在違規(guī)操作與工傷認(rèn)定并無(wú)直接關(guān)系。工傷認(rèn)定采取的是無(wú)過(guò)錯(cuò)原則，即使違規(guī)導(dǎo)致事故，符合工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的員工仍屬于工傷。 若發(fā)生事故，不論是否由員工違規(guī)操作引起，用人單位都有責(zé)任給受傷員工申請(qǐng)工傷認(rèn)定。而如果員工的行為屬于《工傷保險(xiǎn)條例》 -
請(qǐng)問(wèn)包工頭無(wú)資質(zhì)擔(dān)責(zé)任的問(wèn)題海南在線咨詢 2022-10-14無(wú)資質(zhì)包工頭的責(zé)任是：包工頭無(wú)資質(zhì)建房的，出事故之后與房主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。法律規(guī)定，承包人超越資質(zhì)等級(jí)許可的業(yè)務(wù)范圍簽訂建設(shè)工程施工合同，在建設(shè)工程竣工前取得相應(yīng)資質(zhì)等級(jí)，當(dāng)事人請(qǐng)求按照無(wú)效合同處理的，人民法院不予支持。
