沒有離職證明是否能辦理社保轉移？
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時間： 2023-06-30 19:11:15
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在離職的時候不允許轉移社保的，需要帶上離職證明，反映到當?shù)氐膭趧泳帧?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/zhongcai/">仲裁委員去進行處理。如果是用人單位違反了相關規(guī)定，扣押了居民身份證等證件的，可以由勞動行政部門去責令退還，同時依照有關的法律規(guī)定，去給予相應的處罰。用人單位違反規(guī)定，以擔保的名義收取財物的，由勞動局進行責令返還。
沒有離職證明能入職嗎
一、沒有離職證明能入職嗎
1、沒有離職證明可以入職。具體要根據(jù)用人單位的規(guī)定，用人單位要求離職證明是為了避免新入職人員因無離職證明證明其與原工作單位已經(jīng)解除勞動關系，而導致的其他問題需要進行賠償。
2、法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動合同法》第五十條
用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規(guī)定應當向勞動者支付經(jīng)濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
二、離職證明的流程有哪些
離職證明的具體流程如下：
1、離職員工可以向人力資源部申請?zhí)畎l(fā)離職證明書，人力資源部發(fā)出的離職證明書只證明離職員工的受雇日期、職位及其離職原因；
2、勞動者自離的，用人單位是應當為勞動者辦理離職手續(xù)以及解除勞動關系證明通知書的，如果用人單位拒絕為其辦理的，勞動者可以向當?shù)氐?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動監(jiān)察部門進行投訴舉報，要求用人單位為其辦理解除勞動關系證明通知書。
《勞動合同法》第八十四條
用人單位違反本法規(guī)定，扣押勞動者居民身份證等證件的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并依照有關法律規(guī)定給予處罰。用人單位違反本法規(guī)定，以擔?；蛘咂渌x向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款規(guī)定處罰。
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離職證明沒有辦理理離職手續(xù)，也沒有離職證明，沒辦法辦理社保轉移。1、養(yǎng)老保險轉移手續(xù)如下：第一步是攜帶包括參保人員居民身份證．解除勞動關系證明．居民戶口簿等相關證明材料，到目前所在地的社保經(jīng)辦機構打印《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》；第二步是帶齊這些手續(xù)，填寫《轉移接續(xù)申請表》，向轉移地的社保機構提出轉入申請。之后，沒有必要擔心其他事情。新舊保險地的社會部門將處理轉移事項。只要審核通過，參保者將在45個工作日后接收到社保部門完成轉移的通知。2、醫(yī)療保險賬戶可以隨人轉移，根據(jù)人力資源和社會保障部發(fā)表的《移動就業(yè)者基本醫(yī)療保障關系轉移繼續(xù)暫行辦法》，從2010年7月1日開始，移動者跨省就業(yè)時可以轉移自己的醫(yī)療保險關系，個人賬戶可以隨著轉移轉移。只要你在新就業(yè)地參保醫(yī)療保險時提供足夠真實的參保信息，那么所有醫(yī)療保險關系轉移的事情你都不用再費心了。3、失業(yè)保險的申領及轉移．住房公積金提取轉移都需要離職證明。42023-08-18422人看過 -
法律綜合知識回復：歡迎您通過進行咨詢，現(xiàn)就您咨詢的上述問題作出解答。蘇州市區(qū)辦理社保轉移無需離職證明。根據(jù)《勞動合同法》第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規(guī)定應當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付。用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。用人單位違反法律規(guī)定侵害勞動者合法權益的，勞動者可以帶好身份證及相關勞動關系證明材料，向用人單位所在地區(qū)勞動保障監(jiān)察機構進行書面投訴。希望您繼續(xù)并對我們的工作提出寶貴的建議和意見。溫馨提示：《民法典》自2021年1月1日起正式施行，《婚姻法》《繼承法》《民法通則》《收養(yǎng)法》《擔保法》《合同法》《物權法》《侵權責任法》《民法總則》同時廢止。如果您涉及《民法典》規(guī)定的其他問題#《中華人民共和2022-04-27228人看過 -
一、社保 離職 轉移 原公司 沒繳用人單位無故不繳納社會保險費的，勞動者可以向勞動部門投訴，由勞動行政部門責令其限期繳納；勞動者也可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。工作轉移后，勞動者可以先按個體靈活就業(yè)人員繳納，待新單位辦理接續(xù)手續(xù)時，再由新單位辦理申報繳費手續(xù)。《中華人民共和國社會保險法》第十九條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養(yǎng)老金分段計算、統(tǒng)一支付。具體辦法由國務院規(guī)定。第三十二條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本醫(yī)療保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。第五十二條職工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其失業(yè)保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。如何辦理社會保險關系跨地區(qū)轉移勞動合同法第四十九條國家采取措施，建2023-03-0457人看過 -
法律綜合知識若未取得離職證明，則無法順利申請辦理社會保障保險的轉讓服務。在尚未進行相應的離職手續(xù)處理以及未能獲取到離職證明的情況下，我們將無法著手進行社會保障保險的轉移流程，這其中還包括了醫(yī)保賬戶的隨身攜帶轉移、失業(yè)保險的申領和轉移、住房公積金的提款轉移等環(huán)節(jié)。然而，關于工傷與生育保險，則并不存在轉移的問題。對于已經(jīng)獲得離職證明的申請人來說，在申請辦理轉讓服務時所需提交的必備文件包括：原來公司的解除勞動合同證明書、人員數(shù)據(jù)變更表、養(yǎng)老保險手冊、個人身份復印件、保險轉移申請函、交費憑據(jù)和新公司簽訂的勞務合同等。《中華人民共和國社會保險法》第五十七條用人單位應當自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機構應當自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會保險登記證件。用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終2024-04-30204人看過
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一、沒辦離職手續(xù)社保怎么續(xù)交沒辦離職手續(xù)社保的續(xù)交是可以繼續(xù)自己繳納社保費用。但需按照規(guī)定辦理參保手續(xù)，具體操作流程如下：1.本市戶籍人員：參保人攜帶身份證、社?？?、戶口簿到到原單位參保社保經(jīng)辦機構或戶籍所在地社保經(jīng)辦機構接續(xù)參保。2.具有居住證的外地戶籍人員：參保人攜帶身份證、社?？?、居住證等資料到原單位參保社保經(jīng)辦機構或居住證登記所在地社保經(jīng)辦機構接續(xù)參保。3.未辦理居住證的外地戶籍人員：參保人員攜帶身份證、社保卡、銀行賬號到原單位參保社保經(jīng)辦機構接續(xù)參保手續(xù)。二、沒辦離職手續(xù)社保能轉嗎沒辦離職手續(xù)社保不能轉的。用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照相關法律規(guī)定應當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結工作交接時支付。用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至2023-06-27292人看過 -
社保在離開原單位時，他們應該幫忙轉移的，建議找你們單位負責這方面的人談一下。如果談不來，還是不幫你轉移社保，可以自己去轉移的。一、離職后沒有找到工作，社保怎么辦離職后沒有找到工作，社保的處理辦法是：無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。已經(jīng)離職的，原公司就不會繼續(xù)交社保了，原單位會去社保局辦理減員手續(xù)，這樣社保就自動封停。但是辭職后的社保是可以辦理轉移、轉出的。如果辭職后沒有馬上找到新的單位，不用擔心社保會被清零，完全可以轉由自己個人續(xù)繳，從單位的賬戶轉移到自己的賬戶，如需個人繳納社保，首先要去當?shù)氐娜瞬欧罩行霓k理失業(yè)登記，然后，到醫(yī)保中心辦理醫(yī)保的參保手續(xù)，需要提供個人身份證、失業(yè)證明、原單位出具的醫(yī)保證明書。二、上家公司社保未轉出怎么辦可以回2023-04-10485人看過 -
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離職證明不可以，去原來的公司開具。根據(jù)相關法律規(guī)定用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規(guī)定應當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結工作交接時支付。用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。入職三天離職需要開離職證明嗎如果勞動合同不用在勞動局備案，單位也沒辦理社保參保，不提也沒問題有些地方要求單位勞動合同備案，或者單位在你入職時就辦理了社保參保的，這樣就要告訴現(xiàn)單位你之前工作經(jīng)歷，不然單位給你備案新勞動合同，或者辦理社保時就可以查到之前工作經(jīng)歷，勞動合同備案屬于地方規(guī)定，不是每個地方都有，可以問一下原來單位或者勞動局是否有這些要求。《中華人民共和國勞動合同法》第三條訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞2023-07-02340人看過
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離職證明從公司離職，公司沒有提供離職證明。住房公積金無法提取，但可以轉出。根據(jù)《住房公積金管理條例》第二十四條規(guī)定，離職不屬于可提取公積金的范圍之內(nèi)。從公司離職的當月，如果干滿月離職的，公司會到下個月辦理公積金的時候封存。如果沒有干滿月，離職當月辦理公積金封存。封存的公積金可以轉移也可以提取。前提是你要找到下一家單位，如果下一家單位還是在同一地區(qū)，可以讓其開公積金轉移單，遞交給原單位辦理公積金轉移；如果下一家單位在其他省市，可以讓其提供社保繳納證明，攜帶公積金卡進行公積金提取。具體提取程序和所需資料按照當?shù)氐貐^(qū)公積金中心要求辦理。一、不給離職證明檔案怎么辦理嗎1、離職證明主要的目的是為了證明與其他單位不存在勞動關系，避免招用與其他單位的員工，造成糾紛。因此并不是必需的材料，您可以和單位協(xié)商簽署一個承諾書，承諾與其他單位不存在或者已經(jīng)解除了勞動關系，不會對受雇該公司任何的障礙。否則造成的損失后果由您2023-03-19297人看過 -
一、離職公司什么時候辦理社保轉移根據(jù)《勞動合同法》第三十七條、第五十條等規(guī)定，勞動者有辭職解除勞動合同的權利，勞動者與用人單位解除勞動合同，用人單位應在15日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。如果拒絕辦理由勞動行政部門責令改正，給勞動者造成損害的應當承擔賠償責任。二、社保轉移流程第一步：打印《參保繳費憑證》參保人離開本市前持本人身份證原件和復印件、離職證明(加蓋單位公章)、社?？ǖ奖臼猩绫＞只虮臼懈麈?zhèn)(街)社保辦事處打印本人在本市參保的《參保繳費憑證》;第二步：申請轉移接續(xù)參保人持《參保繳費憑證》到新就業(yè)參保地的社保機構申請辦理養(yǎng)老保險關系接續(xù)。后面所有手續(xù)由兩地社保經(jīng)辦機構之間處理。三、社保跨省轉移流程1、到原參保地社會保險經(jīng)辦機構辦理社會保險關系暫停手續(xù)，并由原參保地社會保險經(jīng)辦機構地出具《參保憑證》;2、由本人或用人單位攜帶《參保憑證》、轉移人員身份證原件及復印件到當前繳費區(qū)2023-05-25133人看過 -
離職證明一、轉社保要公司離職證明嗎需要。通常情況下，社保轉移由用人單位辦理，即《勞動合同法》第五十條“用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)”的規(guī)定。如果單位沒有按規(guī)定辦理社保手續(xù)轉移，但已經(jīng)停止繳納社保時，可持《養(yǎng)老保險手冊》或社保卡到社保中心要求進行社保轉移。二、辦理社保轉移的步驟第一步：準備相關材料1社?？ㄈ绻€沒有，先補辦，并確保有余額一般都會有啦2離職證明，并確保公司已經(jīng)把你的社保處于“停用”狀態(tài)3個人身份證第二步：到當前所買社保的區(qū)社保局的社保服務中心區(qū)辦理社保轉出業(yè)務。第三步：進入社保局后，不需要拿號排隊，可直接在社保自助終端機上根據(jù)提示辦理。1在自助終端機上打印“基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證”和“基本醫(yī)療保險參保繳費憑證”。這兩個憑證在一張紙上，并且已經(jīng)蓋好社會保險關系轉移接續(xù)專用章。2個人建議將社會保險參2023-03-26404人看過 -
社保需要到原地辦理，具體程序如下：1、參保人攜帶本人的身份證、解除勞動關系證明等相關證明材料到原參保地打印參保繳費憑證；2、再攜帶參保繳費憑證向轉移地的社保機構提出轉入申請；3、轉移地的社保機構對參保人員的參保情況進行審查，符合條件的，為參保人員辦理接入手續(xù)。一、哈爾濱居民養(yǎng)老保險轉移辦理流程轉移規(guī)則1.參保人員在統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)轉移城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險關系，只需轉移關系，不需轉移資金2.參保人員在繳費期間跨統(tǒng)籌區(qū)域轉移，轉出地的區(qū)縣經(jīng)辦機構將其城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險關系和個人賬戶儲存額一次性轉入新參保地，由轉入地為其辦理參保繳費手續(xù)3.城鎮(zhèn)居民在享受養(yǎng)老金待遇期間戶籍遷入本市其他區(qū)縣的，其個人賬戶儲存額的余額部分全部轉移，并由新戶籍所在區(qū)縣居民養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構支付待遇。4.參加居民養(yǎng)老保險的城鎮(zhèn)居民戶籍遷入外省市的，個人賬戶由經(jīng)辦機構暫管，待國家出臺轉移辦法后辦理轉移手續(xù)，也可將個人賬戶中個人繳費本2023-06-21134人看過
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一般不可以。離職后，勞動者的五險一金和檔案的處理通常如下，具體全國各地的實際情況有區(qū)別，應該以當?shù)貫闇?，當事人應該去當?shù)刈稍円幌拢?、養(yǎng)老保險轉移手續(xù)《關于城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)暫行辦法》規(guī)定養(yǎng)老保險采用“雙轉移”模式，轉移手續(xù)如下：一是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料，到目前所在地的社保經(jīng)辦機構打印《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》；二是帶齊這些手續(xù)，填寫《轉移接續(xù)申請表》，向轉移地的社保機構提出轉入申請。此后，就不需要再操心其他事宜，新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。只要審核通過，參保者將在45個工作日后接收到社保部門完成轉移的通知。2、醫(yī)保賬戶可隨人劃轉。根據(jù)人力資源和社會保障部出臺的《流動就業(yè)人員基本醫(yī)療保障關系轉移接續(xù)暫行辦法》，從2010年7月1日開始，流動人員跨省就業(yè)時可以轉移自己的醫(yī)保關系，個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。而根據(jù)《2023-03-0188人看過 -
沒有社保卡辦理異地轉移的方式如下：1、參保人員在新地址按規(guī)定建立基本保險關系和繳費后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機構提出基本保險關系轉移接續(xù)的書面申請；2、新參保地社保經(jīng)辦機構在，審核轉移接續(xù)申請，對符合本辦法規(guī)定條件的，向參保人員原基本保險關系所在地的社保經(jīng)辦機構發(fā)出同意接收函，并提供相關信息；對不符合轉移接續(xù)條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明；3、原基本保險關系所在地社保經(jīng)辦機構在接到同意接收函的，辦理好轉移接續(xù)的各項手續(xù)。新參保地社保經(jīng)辦機構在收到參保人員原基本保險關系所在地社保經(jīng)辦機構轉移的基本保險關系和資金后，應在辦結有關手續(xù)，并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可2023-08-11224人看過
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