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工傷沒勞動合同沒保險(xiǎn)沒報(bào)警的處理方式：若用人單位應(yīng)購買而未購買工傷保險(xiǎn)的，應(yīng)由該用人單位按照規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用；若用人單位不支付的，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁，要求支付。

一、拿到工傷鑒定書是否可以向單位索賠

拿到工傷鑒定書可以向單位索賠。關(guān)于索賠的具體內(nèi)容是：

1、單位為職工繳納工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按照標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工傷保險(xiǎn)賠償；

2、應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未繳納工傷保險(xiǎn)的，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷待遇的相關(guān)費(fèi)用；用人單位職工應(yīng)當(dāng)按照工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付工傷保險(xiǎn)費(fèi)用。

二、試用期工傷找誰賠

依據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，勞動者在試用期發(fā)生工傷的，如果用人單位有購買工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)賠付，如果沒有購買的，由用人單位賠付?！吨腥A人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用。

三、公司沒有參加社會保險(xiǎn)突發(fā)去世了有補(bǔ)助嗎?

一般是由公司負(fù)擔(dān)，受害者有權(quán)要求公司按照工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用，享受工傷待遇。另外，即使公司雖沒給傷者辦理工傷保險(xiǎn)，但還是可以申請工傷的。在上班期間發(fā)生意外公司應(yīng)該按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付工傷保險(xiǎn)。

在申請工傷認(rèn)定時(shí)需要傷者提供勞動關(guān)系證明、醫(yī)療診斷證明書，以及事故發(fā)生情況的證明材料。勞動部門在認(rèn)定工傷以后，還需要申請勞動能力鑒定，該項(xiàng)鑒定主要包括兩項(xiàng)內(nèi)容，即傷殘等級鑒定和護(hù)理依賴等級鑒定。

確定傷殘等級后，傷者可以根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和各地的具體規(guī)定核算應(yīng)當(dāng)享受的工傷待遇，向單位主張，單位拒不支付的，并且還可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向法院起訴。