個(gè)體工商戶打工時(shí)遇到意外傷害，應(yīng)該怎么辦？
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時(shí)間： 2023-07-06 22:31:55
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是在干活的時(shí)候受傷，屬于在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所因?yàn)楣ぷ髟蚴軅那闆r，所以應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織和勞動(dòng)者之間是可以建立勞動(dòng)關(guān)系的。工傷保險(xiǎn)條例也規(guī)定，個(gè)體工商戶應(yīng)當(dāng)為自己的雇員參加工傷保險(xiǎn)。
在外打工受傷沒(méi)勞動(dòng)合同對(duì)方不賠怎么辦
在外打工受傷沒(méi)勞動(dòng)合同對(duì)方不賠的，勞動(dòng)者可以攜帶申請(qǐng)書、診斷材料、勞動(dòng)關(guān)系證明等的材料申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求對(duì)方賠償?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法：
（一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議；
（四）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議；
（五）因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議；
（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。第二十七條勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由，當(dāng)事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間申請(qǐng)仲裁的，仲裁時(shí)效中止。從中止時(shí)效的原因消除之日起，仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的限制；
但是，勞動(dòng)關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
《工傷保險(xiǎn)條例》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶（以下稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工（以下稱職工）繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織的職工和個(gè)體工商戶的雇工，均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。
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仲裁委員會(huì)在工地上班手嚴(yán)重受傷，應(yīng)先進(jìn)行工傷鑒定，用人單位應(yīng)在30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門申請(qǐng)工傷鑒定。用人單位不申請(qǐng)的，工傷職工或者近親屬可以在一年內(nèi)自行申請(qǐng)。職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療后殘疾，影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。在工地受了工傷應(yīng)該找哪個(gè)部門解決工傷不賠償應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)部門申報(bào)工傷。具體如下：1、事故發(fā)生后，單位應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)部門申報(bào)工傷。單位不申報(bào)的員工或家屬可在一年內(nèi)自行申報(bào)；2、經(jīng)勞動(dòng)部門認(rèn)定為工傷后，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)評(píng)定傷殘等級(jí)。勞動(dòng)部門認(rèn)為不屬于工傷的，當(dāng)事人可以直接向法院起訴；3、根據(jù)傷殘等級(jí)和相關(guān)法律的規(guī)定，向社保部門申請(qǐng)賠償。單位沒(méi)有給員工上工傷保險(xiǎn)的，由單位承擔(dān)賠償責(zé)任。相關(guān)部門認(rèn)定為工傷后，單位不給賠償?shù)目梢陨暾?qǐng)勞動(dòng)仲裁或者2023-07-03477人看過(guò) -
誤工費(fèi)一、誤工費(fèi)意外傷害保險(xiǎn)應(yīng)該怎么算？誤工費(fèi)意外傷害保險(xiǎn)的計(jì)算需要看保險(xiǎn)合同的約定的。但總的來(lái)說(shuō)，計(jì)算公式為：誤工收入（元/月）×誤工時(shí)間，計(jì)算時(shí)需要注意以下幾點(diǎn)：1.有固定收入人員的誤工費(fèi)賠償金額=正常情況下勞動(dòng)工作收入-事故受傷后的勞動(dòng)收入2.無(wú)固定收入，但能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的人員的誤工費(fèi)賠償金=最近三年收入總和÷3年÷12個(gè)月×誤工時(shí)間3.無(wú)固定收入，且不能舉證證明其最近三年平均收入狀況的人員的誤工費(fèi)賠償金=受訴法院所在地相近行業(yè)上一年度職工的平均工資×誤工時(shí)間二、誤工費(fèi)賠償是否受年齡限制誤工費(fèi)賠償不受年齡限制。誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。以勞動(dòng)者年齡超過(guò)退休年齡不予賠償誤工費(fèi)的主張，沒(méi)有法律依據(jù)，應(yīng)依據(jù)當(dāng)事人受到損害后的實(shí)際損失為據(jù)予以賠償。而不應(yīng)2023-06-2471人看過(guò) -
個(gè)體工商戶1、經(jīng)營(yíng)者簽署的《個(gè)體工商戶開(kāi)業(yè)登記申請(qǐng)書》。2、經(jīng)營(yíng)者的身份證復(fù)印件；申請(qǐng)登記為家庭經(jīng)營(yíng)的，以主持經(jīng)營(yíng)者作為經(jīng)營(yíng)者登記，由全體參加經(jīng)營(yíng)家庭成員在《個(gè)體工商戶開(kāi)業(yè)登記申請(qǐng)書》經(jīng)營(yíng)者簽名欄中簽字予以確認(rèn)，提交居民戶口簿或者結(jié)婚證復(fù)印件作為家庭成員親屬關(guān)系證明；同時(shí)提交其他參加經(jīng)營(yíng)家庭成員的身份證復(fù)印件，對(duì)其姓名及身份證號(hào)碼予以備案。3、申請(qǐng)登記的經(jīng)營(yíng)范圍中有法律、行政法規(guī)和國(guó)務(wù)院決定規(guī)定必須在登記前報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，應(yīng)當(dāng)提交有關(guān)許可證書或者批準(zhǔn)文件復(fù)印件。4、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所使用證明。個(gè)體工商戶以自有場(chǎng)所作為經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的，應(yīng)當(dāng)提交自有場(chǎng)所的產(chǎn)權(quán)證明復(fù)印件；租用他人場(chǎng)所的，應(yīng)當(dāng)提交租賃協(xié)議和場(chǎng)所的產(chǎn)權(quán)證明復(fù)印件；無(wú)法提交經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所產(chǎn)權(quán)證明的，可以提交市場(chǎng)主辦方、政府批準(zhǔn)設(shè)立的各類開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)、村居委會(huì)出具的同意在該場(chǎng)所從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的相關(guān)證明。5、委托代理人辦理的，還應(yīng)當(dāng)提交經(jīng)營(yíng)者簽署的《委托代理人證明》及委2023-02-19412人看過(guò) -
個(gè)體工商戶個(gè)體工商戶遇到拆遷，動(dòng)遷時(shí)可以得到補(bǔ)，需要給予停產(chǎn)停業(yè)損失，具體數(shù)額需要結(jié)合當(dāng)?shù)夭疬w政策確定。房屋拆遷補(bǔ)償，應(yīng)當(dāng)由當(dāng)?shù)氐牟疬w部門公告補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)以及補(bǔ)償方式。房屋拆遷補(bǔ)償包括：（1）房屋補(bǔ)償與宅基地補(bǔ)償。被征收人可以選擇貨幣補(bǔ)償，也可以選擇房屋產(chǎn)權(quán)調(diào)換；（2）有營(yíng)業(yè)執(zhí)照的門面房，個(gè)體戶，經(jīng)營(yíng)用房應(yīng)當(dāng)按照商業(yè)用房性質(zhì)補(bǔ)償；（3）商業(yè)用房補(bǔ)償比住宅用房要高很多，要補(bǔ)償停產(chǎn)停業(yè)損失、裝修費(fèi)用、拆遷過(guò)渡費(fèi)、安置等，應(yīng)積極爭(zhēng)取；（4）如果補(bǔ)償額過(guò)低或者補(bǔ)償不合理，建議聘請(qǐng)專業(yè)拆遷維權(quán)律師通過(guò)要求政府信息公開(kāi)、行政復(fù)議、行政訴訟、談判、與央視等知名有影響力的媒體合作曝光等多種方式來(lái)維權(quán)；（5）由于拆遷存在巨大利益，因此各級(jí)政府層層截留，建議主動(dòng)采取措施。企業(yè)拆遷的建筑物如何補(bǔ)償（一）被征收資產(chǎn)補(bǔ)償費(fèi)用1、實(shí)踐中關(guān)于土地補(bǔ)償費(fèi)用存在的問(wèn)題。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地一般是通過(guò)租賃得來(lái)。租賃的土地分為租賃國(guó)有土地和租賃集2023-08-14323人看過(guò)
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個(gè)體工商戶個(gè)體工商戶名稱的要求包括不能有有損于國(guó)家、社會(huì)公共利益的、違反社會(huì)公序良俗，不尊重民族、宗教習(xí)俗的、可能對(duì)公眾造成欺騙或者誤解的內(nèi)容和文字。個(gè)體工商戶沒(méi)有法人的資格。一、簽訂合同生效要件有哪些訂立合同的有效條件是：1、合同當(dāng)事人訂立合同時(shí)具有相應(yīng)的締約行為能力。所謂締約行為能力，是指民事主體據(jù)以獨(dú)立訂立合同，以自己的行為取得民事權(quán)利或承擔(dān)民事義務(wù)的法律資格。2、合同當(dāng)事人意思表示真實(shí)。意思表示真實(shí)是構(gòu)成有效合同的先決條件之一，一方在被欺詐、脅迫或者重大錯(cuò)誤下訂立的合同往往非其真實(shí)意思表示，屬于無(wú)效或可撤銷的合同。3、合同不違反法律或社會(huì)公共利益。所有合法有效的民事法律行為都不得違反法律或社會(huì)公共利益，易言之，符合公序良俗的要求。4、合同的內(nèi)容必須確定或可能。合同內(nèi)容確定，是指合同內(nèi)容在合同成立時(shí)必須確定，或者必須處于在將來(lái)履行時(shí)可以確定的狀態(tài)。二、合同成立生效的條件有哪些合同成立條件有：12023-03-28287人看過(guò) -
工作時(shí)受傷了，工傷處理流程如下：1、職工所在單位向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)；2、工傷認(rèn)定部門依據(jù)證明材料對(duì)職工進(jìn)行的評(píng)定傷殘等級(jí)；3、確定等級(jí)后，由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商賠償項(xiàng)目以及數(shù)額；4、協(xié)商不成的，可以申請(qǐng)仲裁。當(dāng)職工發(fā)生事故受到傷害后，作為用人單位也好，受傷職工也好，除了積極治療外，首先要把握好申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限，這是受傷職工合法權(quán)益受到保障的前提。企業(yè)員工申報(bào)工傷流程怎么走1、單位職工因工傷害或職業(yè)病確診之日起，應(yīng)及時(shí)向參加工傷保險(xiǎn)關(guān)系所在地的市、縣級(jí)市勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門報(bào)告，十五日內(nèi)（不論是否治療終結(jié)）及時(shí)填寫《職工申請(qǐng)工傷認(rèn)定登記表》，申請(qǐng)工傷認(rèn)定。2、向勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門組織提交相應(yīng)的材料。3、勞動(dòng)保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，根據(jù)審核需要可以對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。4、勞動(dòng)保障行政部門在相應(yīng)的時(shí)間2023-07-21444人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、個(gè)體工商戶干活的時(shí)候受傷了怎么辦若您在向個(gè)體工商戶提供勞務(wù)過(guò)程中遭受了傷害，首先建議您考慮申請(qǐng)進(jìn)行工傷認(rèn)定。特別需要注意，如果是在工作時(shí)間內(nèi)、工作場(chǎng)所因履行職責(zé)而受到的傷害，則依法應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷。依據(jù)我們國(guó)家的相關(guān)法律規(guī)定，個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織與勞動(dòng)者之間是完全有可能建立起合法的勞動(dòng)關(guān)系的；同時(shí)，作為個(gè)體工商戶，也必須為其雇傭的員工購(gòu)買相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)。《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定2024-07-29281人看過(guò) -
直系親屬除了屬于機(jī)動(dòng)車事故傷害的算工傷之外不能算工傷?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三章工傷認(rèn)定第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；(三)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情2023-02-2490人看過(guò)
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個(gè)體工商戶it個(gè)體工商戶勞動(dòng)合同：甲方(用人單位)_______乙方(勞動(dòng)者)_______住址：_______身份證號(hào)碼：______________聯(lián)系電話：_______甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行：第一條、勞動(dòng)合同期限：1、本勞動(dòng)合同為勞動(dòng)合同。期限為：_______自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二條、工作地點(diǎn)：_______省_______市_______路_______號(hào)。第三條、工作內(nèi)容：1、乙方的工作崗位為_(kāi)______，甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。勞動(dòng)合同范本大全。2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按2023-04-17420人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),由于工作原因而遭受事故傷害的,或者在工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作遭受事故傷害的,都應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷。在這種情況下,可以申報(bào)工傷并接受相應(yīng)的處理。如果對(duì)方?jīng)]有賠償,可以通過(guò)投訴或訴訟等方式來(lái)尋求進(jìn)一步的處理。在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),由于工作原因而遭受事故傷害的,或者在工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作遭受事故傷害的,都應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷。在這種情況下,可以申報(bào)工傷并接受相應(yīng)的處理。如果對(duì)方?jīng)]有賠償,可以通過(guò)投訴或訴訟等方式來(lái)尋求進(jìn)一步的處理。 工傷認(rèn)定及處理流程工傷認(rèn)定及處理流程是保障勞動(dòng)者權(quán)益的重要環(huán)節(jié)。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自發(fā)生事故傷害或者患職業(yè)病之日起30日內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，并提交有關(guān)證明材料。對(duì)于用人單位未在規(guī)定期限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，或者提交申請(qǐng)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)職工或者2023-08-28365人看過(guò) -
個(gè)體工商戶一、給個(gè)體工商戶老板打工受傷,是否屬于工傷？個(gè)體戶也是具備用工主體資格，如果為個(gè)體戶打工期間因?yàn)楣ぷ髟蚴軅?，則屬于工傷，應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)?？上虍?dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，享受工傷待遇?！豆ｋU(xiǎn)條例》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；2023-06-11412人看過(guò) -
個(gè)體工商戶個(gè)體工商戶工傷可以在認(rèn)定之后賠付。有雇工的個(gè)體工商戶或者用人單位應(yīng)該按照相關(guān)的規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為該單位的全體職工或者是雇工職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。各類公司的職工和個(gè)體工商戶的雇工，都有按照工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)的待遇的權(quán)利。個(gè)體工商戶登記需要先向經(jīng)營(yíng)地的市場(chǎng)監(jiān)督管理部門即區(qū)縣級(jí)的工商局辦理登記手續(xù)。一、解除勞動(dòng)合同后受工傷能賠償嗎解除勞動(dòng)合同后工傷不能賠，工傷賠償?shù)幕疽蔷哂袆趧?dòng)關(guān)系，解除勞動(dòng)合同的主體已經(jīng)失去了工傷賠償?shù)幕疽！豆ｋU(xiǎn)條例》第二條，中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織的職工2023-03-20106人看過(guò)
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如果納稅人沒(méi)有按照規(guī)定的期限內(nèi)去申報(bào)辦理稅務(wù)登記的的，那么在稅務(wù)機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)你漏報(bào)之日起3日內(nèi)進(jìn)行改正，并且稅務(wù)機(jī)關(guān)會(huì)根據(jù)具體情況罰二千元以下的罰款，情節(jié)嚴(yán)重的，可能面臨二千元以上一萬(wàn)元以下的罰款。如果說(shuō)企業(yè)逾期還不進(jìn)行補(bǔ)報(bào)改正的，將會(huì)受到吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照的風(fēng)險(xiǎn)。個(gè)體工商戶每個(gè)季度都要申報(bào)嗎一、個(gè)體工商戶每個(gè)季度都要申報(bào)嗎1、個(gè)體工商戶每個(gè)季度是否都要申報(bào)，需要視情況而定：（1）如果是定期定額征收的個(gè)體戶，稅務(wù)機(jī)關(guān)給個(gè)體工商戶規(guī)定的定額未達(dá)起征點(diǎn)，個(gè)體工商戶的銷售額也未超過(guò)定額，就不用申報(bào)，也不用網(wǎng)上申報(bào)；（2）如果是核定征收，就需要報(bào)稅，如果是查賬征收，就必須和普通公司一樣記賬報(bào)稅。2、法律依據(jù)：《個(gè)體工商戶稅收定期定額征收管理辦法》第二條本辦法所稱個(gè)體工商戶稅收定期定額征收，是指稅務(wù)機(jī)關(guān)依照法律、行政法規(guī)及本辦法的規(guī)定，對(duì)個(gè)體工商戶在一定經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)、一定經(jīng)營(yíng)時(shí)期、一定經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的應(yīng)納稅經(jīng)營(yíng)額（包2023-07-06161人看過(guò) -
在勞務(wù)公司的安排下，李某與同鄉(xiāng)前往安哥拉打洋工賺外快，沒(méi)想到卻因車禍命喪異國(guó)。出國(guó)前勞務(wù)公司投保了意外傷害險(xiǎn)，李某妻子據(jù)此向保險(xiǎn)公司索賠，卻因李某的證駕不符被拒。日前，江蘇省海安縣人民法院審結(jié)了這起保險(xiǎn)合同糾紛案，一審判決被告保險(xiǎn)公司給付意外身故保險(xiǎn)金200000元、遺體遣返及處置費(fèi)20000元。2012年10月，李某及同鄉(xiāng)共9人在勞務(wù)公司的安排下，一同前往安哥拉務(wù)工。出國(guó)前，勞務(wù)公司為他們投保了出境人員意外傷害險(xiǎn)，保險(xiǎn)責(zé)任為意外身故殘疾180萬(wàn)元(9人)，遺體遣返及處置18萬(wàn)元(9人)，并特別約定：僅承擔(dān)被保險(xiǎn)人在境外發(fā)生的意外傷害賠償責(zé)任。2013年5月，李某在安哥拉駕駛貨車運(yùn)貨時(shí)，發(fā)生交通事故，致大腦嚴(yán)重挫傷，經(jīng)搶救無(wú)效于三日后死亡。事故發(fā)生時(shí)，李某持有中國(guó)有權(quán)部門簽發(fā)的C1E駕駛證。李某的遺體在當(dāng)?shù)鼗鸹?，骨灰由他人帶回?guó)內(nèi)。因保險(xiǎn)理賠，李某的妻子趙某將保險(xiǎn)公司告上法庭，要求給付意2023-06-09194人看過(guò)
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個(gè)體工商戶是指有經(jīng)營(yíng)能力，且從事工商業(yè)經(jīng)營(yíng)，經(jīng)工商行政管理部門依法登記的自然人。有經(jīng)營(yíng)能力的公民，依照本條例規(guī)定經(jīng)工商行政管理部門登記，從事工商業(yè)經(jīng)營(yíng)的，為個(gè)體工商戶。個(gè)體工商戶可以個(gè)人經(jīng)營(yíng)，也可以家庭經(jīng)營(yíng)。個(gè)體工商戶的合法權(quán)益受法律保護(hù)，... 更多>
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到工商局進(jìn)行個(gè)體工商戶驗(yàn)照時(shí)應(yīng)該注意哪些事項(xiàng)江西在線咨詢 2021-11-06個(gè)體工商戶需要準(zhǔn)備以下材料進(jìn)行驗(yàn)證： 一、個(gè)體工商戶驗(yàn)證申請(qǐng)表； 二、年檢報(bào)告； 三、營(yíng)業(yè)執(zhí)照； 四、有關(guān)登記事項(xiàng)和經(jīng)營(yíng)狀況的材料； 五、工商行政管理部門提交的其它材料。 -
幼兒遇到打工迫害該怎么辦江西在線咨詢 2022-11-10在我國(guó)，公民的人身權(quán)利受法律保護(hù)，公民的生命健康、人身自由權(quán)利不受侵犯。憲法中明確規(guī)定，公民的人身自由不受侵犯，禁止非法拘禁和以其他方法非法剝奪或限制公民的人身自由，禁止非法搜查公民的身體。 對(duì)侵犯自己人身權(quán)利的行為，就業(yè)者應(yīng)該及時(shí)的向工會(huì)、勞動(dòng)行政部門反映，女工還可以向當(dāng)?shù)氐膵D聯(lián)組織反映，特別嚴(yán)重的要報(bào)告公安機(jī)關(guān)追究侵權(quán)者的刑事責(zé)任。另外，向報(bào)社、電視臺(tái)等媒體反映也是一個(gè)比較好的途徑，通過(guò)社會(huì)輿
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個(gè)體工商戶員工工作時(shí)發(fā)生工傷事故應(yīng)該怎么賠付四川在線咨詢 2022-10-09按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的內(nèi)容等額賠付，如果沒(méi)上工傷保險(xiǎn)所有費(fèi)用由個(gè)體戶承擔(dān)。 -
遇到意外傷害怎么辦賠償標(biāo)準(zhǔn)河南在線咨詢 2023-11-21對(duì)被意外傷害的受害人進(jìn)行賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)包括醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用。醫(yī)療費(fèi)根據(jù)我國(guó)最高人民法院出臺(tái)的司法解釋，應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。 -
個(gè)體工商戶雇工員工受傷應(yīng)該賠償嗎？江西在線咨詢 2022-11-01根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，用人單位的范圍是相當(dāng)廣泛的，律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、基金會(huì)、個(gè)體工商戶等都在其范圍之內(nèi)，它們與員工之間的關(guān)系都是勞動(dòng)關(guān)系。同時(shí)，《工傷保險(xiǎn)條例》第二條也規(guī)定：“中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)和個(gè)體工商戶的雇工，均有依照本條例規(guī)定享受工傷待遇的權(quán)利。
