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一、職務犯罪判刑是否有減刑的可能性

職務犯罪判刑是有減刑的可能性。

根據(jù)法律規(guī)定，只要不是被判處無期徒刑或者死刑的犯罪分子如果在刑事處罰執(zhí)行期間認真遵守監(jiān)規(guī)，接受教育改造，被確定有悔改表現(xiàn)的，都可以減刑。

職務犯罪，大多不會被判處無期、死刑的，除非造成了國家資財?shù)膰乐亓魇В瑖乐負p害了社會秩序的，才會判處這么重的刑罰。

根據(jù)《刑法》第七十八條被判處管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑的犯罪分子，在執(zhí)行期間，如果認真遵守監(jiān)規(guī)，接受教育改造，確有悔改表現(xiàn)的，或者有立功表現(xiàn)的，可以減刑；有下列重大立功表現(xiàn)之一的，應當減刑：

（一）阻止他人重大犯罪活動的；

（二）檢舉監(jiān)獄內(nèi)外重大犯罪活動，經(jīng)查證屬實的；

（三）有發(fā)明創(chuàng)造或者重大技術革新的；

（四）在日常生產(chǎn)、生活中舍己救人的；

（五）在抗御自然災害或者排除重大事故中，有突出表現(xiàn)的；

（六）對國家和社會有其他重大貢獻的。

二、法院審理職務犯罪案件中緩刑適用條件是什么

法院審理職務犯罪案件中緩刑適用條件：

1．犯罪情節(jié)較輕；

2．宣告緩刑對所居住社區(qū)沒有重大不良影響；

3．沒有再犯罪的危險；

4．有悔罪表現(xiàn)；

5．判處拘役、三年以下有期徒刑。

三、職務犯罪的有哪幾類

三類職務犯罪是：貪污賄賂罪、瀆職罪、侵犯公民人身權利罪。職務犯罪是指國家機關、國有公司、企業(yè)事業(yè)單位、人民團體工作人員利用已有職權，貪污、賄賂、徇私舞弊、濫用職權、玩忽職守，侵犯公民人身權利、民主權利，破壞國家對公務活動的規(guī)章規(guī)范，依照刑法應當予以刑事處罰的犯罪。

《中華人民共和國刑法》（2020修正）：第一編　總則 第四章　刑罰的具體運用 第六節(jié)　減刑　　　　第七十八條　被判處管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑的犯罪分子，在執(zhí)行期間，如果認真遵守監(jiān)規(guī)，接受教育改造，確有悔改表現(xiàn)的，或者有立功表現(xiàn)的，可以減刑；有下列重大立功表現(xiàn)之一的，應當減刑：\n（一）阻止他人重大犯罪活動的；\n（二）檢舉監(jiān)獄內(nèi)外重大犯罪活動，經(jīng)查證屬實的；\n（三）有發(fā)明創(chuàng)造或者重大技術革新的；\n（四）在日常生產(chǎn)、生活中舍己救人的；\n（五）在抗御自然災害或者排除重大事故中，有突出表現(xiàn)的；\n（六）對國家和社會有其他重大貢獻的。\n減刑以后實際執(zhí)行的刑期不能少于下列期限：\n（一）判處管制、拘役、有期徒刑的，不能少于原判刑期的二分之一；\n（二）判處無期徒刑的，不能少于十三年；\n（三）人民法院依照本法第五十條第二款規(guī)定限制減刑的死刑緩期執(zhí)行的犯罪分子，緩期執(zhí)行期滿后依法減為無期徒刑的，不能少于二十五年，緩期執(zhí)行期滿后依法減為二十五年有期徒刑的，不能少于二十年。