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該制度是指哪方面的內(nèi)容?
來源:法律編輯整理 時間: 2023-07-07 18:10:48 301 人看過

公司法定代表人可以由章程規(guī)定,由董事長、執(zhí)行董事或者經(jīng)理擔任,并依法登記。公司法定代表人的變更應(yīng)當辦理變更登記。依章程的規(guī)定,經(jīng)理可以擔任公司法定代表人。公司高級管理人員,是指公司的經(jīng)理、副經(jīng)理、財務(wù)負責人,上市公司董事會秘書和公司章程規(guī)定的其他人員。

公司法人人格否認制度的適用范圍是什么

公司法人人格否認制度,是指為阻止公司獨立人格的濫用,就具體法律關(guān)系中的特定事實,否認公司的獨立人格和股東的有限責任,責令公司的股東公司債權(quán)人或公共利益直接負責的一種法律制度。以實現(xiàn)公平、正義的法律制度。法人人格否認制度正是彌補了單純法人人格確認制度的固有缺陷,有效防范了債務(wù)人利用法人獨立人格,逃避法定或約定的義務(wù),從而保護銀行權(quán)益不受侵害。

1、適用的公司類型

根據(jù)我國《公司法》第二十條第三款的規(guī)定,公司法人人格否認適用的公司類型并未區(qū)分有限責任公司還是股份有限責任公司。因此,只要符合《公司法》第二十條第三款的條件,不論是什么類型的公司,都可以適用法人人格否認。

2、適用的案件類型

根據(jù)最高人民法院《民事案件案由規(guī)定》,公司法人人格否認被列為一類專門的案件類型,該案件類型的案由稱作“股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任賠償糾紛”。

《中華人民共和國公司法》第一百四十七條董事、監(jiān)事、高級管理人員應(yīng)當遵守法律、行政法規(guī)和公司章程,對公司負有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù)。董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn)。

第二百一十六條高級管理人員,是指公司的經(jīng)理、副經(jīng)理、財務(wù)負責人,上市公司董事會秘書和公司章程規(guī)定的其他人員。

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      江西在線咨詢 2022-02-15
      《票據(jù)法》第13條第3款之規(guī)定,體現(xiàn)了票據(jù)抗辯制度的基本內(nèi)容:第一、票據(jù)抗辯是票據(jù)債務(wù)人拒絕履行債務(wù)的行為。就民法的一般原理而言,抗辯是指義務(wù)人對權(quán)利人的權(quán)利請求提出相應(yīng)的事實或合法的理由加以對抗,以否定權(quán)利人的權(quán)利主張的行為。就票據(jù)關(guān)系來說,票據(jù)權(quán)利人得向票據(jù)債務(wù)人行使權(quán)利,請求承兌或請求付款,票據(jù)債務(wù)人負有票據(jù)債務(wù),正常情況下應(yīng)當為履行債務(wù)之行為。但是,當票據(jù)本身不具備合法形式,或者發(fā)現(xiàn)持票人
    • 哪些內(nèi)容指的是勞務(wù)派遣員工轉(zhuǎn)正制度
      湖南在線咨詢 2023-03-28
      今年3月1日,《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》的正式施行,根據(jù)《勞動派遣暫行規(guī)定》,用工單位應(yīng)當嚴格控制勞務(wù)派遣用工數(shù)量,使用的被派遣勞動者數(shù)量不得超過其用工總量的10%?;貞?yīng)了長期廣受關(guān)注的勞務(wù)派遣用工崗位界定、勞務(wù)派遣工的同工同酬待遇。“轉(zhuǎn)正”這塊壓在每位派遣工心頭的大石頭有望化解。 人力資源和社會保障部勞動關(guān)系司有關(guān)負責人表示,暫行規(guī)定出臺半年以來,總體情況比較平穩(wěn),派遣單位資質(zhì)有所提高,派遣行為不斷規(guī)
    • 擔保公司風控制度有什么方面的內(nèi)容?
      廣西在線咨詢 2022-08-06
      因為擔保公司這一塊,我很少接觸,就我目前所知,擔保公司的風控制度無非做好內(nèi)外結(jié)合。就是內(nèi)控和外控都要做好,都要形成制度文件、規(guī)范,有一個具體的操作流程,包括分級授權(quán)之類的。從受理、調(diào)查、審批、放款、到保后管理、風險預(yù)警、代償流程都需要進行一個很好的設(shè)計。
    • 離婚財產(chǎn)申報制度的內(nèi)容包括什么方面
      臺灣在線咨詢 2022-12-18
      夫妻關(guān)系存續(xù)期間,能提供由一方父母出資為共同房產(chǎn)裝修所花費用的相關(guān)證明資料的,離婚時應(yīng)當歸出資方所有。