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五險單位和個人繳費比例的具體算法是什么
來源:法律編輯整理 時間: 2023-08-09 15:13:57 435 人看過

一、五險單位和個人繳費比例的具體算法是什么

1、五險單位和個人繳費比例的具體算法如下:

(1)養(yǎng)老保險單位和個人分別繳納個人工資的20%和8%;

(2)醫(yī)療保險單位支付11%,個人支付2%;

(3)失業(yè)保險單位支付2%,個人支付1%;

(4)生育保險:單位支付約0.8%;

(5)五項社會保險和一項住房公積金的具體繳費率因地而異。

2、法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第二條

國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

第三條

社會保險制度堅持廣覆蓋、?;尽⒍鄬哟?、可持續(xù)的方針,社會保險水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)。

二、社保與五險一金的區(qū)別嗎

1、概念不同;社保是社會保險的簡稱,是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險五個險種;五險一金是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險及住房公積金;

2、范圍不同;社會保險僅僅包含養(yǎng)老保險等五個險種,但五險一金還包含住房公積金。

吳江社保個人繳費比例

五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同,基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。有的企業(yè)在發(fā)放時有基本工資,有相關(guān)一些補貼,但有的企業(yè)在繳納時,只是基本工資,這是違反法律規(guī)定的。具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T去咨詢。各地繳納比例不一樣。

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      單位按照本單位工資總額的百分之二繳納失業(yè)保險費。城鎮(zhèn)單位職工按照本人工資的百分之一繳納失業(yè)保險費。省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本行政區(qū)域失業(yè)人員數(shù)量和失業(yè)保險基金數(shù)額,報經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),可以適當(dāng)調(diào)整本行政區(qū)域失業(yè)保險費的費率。
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      廣西在線咨詢 2022-10-30
      現(xiàn)在還沒有確切的消息,至少要等到4月份,有時候還要等到7月份