注冊(cè)公司沒(méi)有要有員工可以嗎
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時(shí)間： 2023-08-14 11:35:44
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注冊(cè)公司不一定要有員工。注冊(cè)工資具體如下：（一）股東必須符合法定的人數(shù)；（二）有符合的公司章程規(guī)定的全體股東認(rèn)繳的出資額；（三）股東共同制定公司章程；（四）有公司的具體名稱，建立符合有限責(zé)任公司要求的組織機(jī)構(gòu)；（五）有公司具體的住所。在線審核通過(guò)后即可獲取電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照。
怎么樣查自己名下有沒(méi)有注冊(cè)公司
想要查詢自己的身份證有沒(méi)有被注冊(cè)公司，需要本人帶著身份證去工商局去查詢，目前還沒(méi)有其他別的方法。
注冊(cè)公司的流程：
1、公司名稱（5個(gè)以上公司備選名稱）
2、公司注冊(cè)地址的房產(chǎn)證及房主身份證復(fù)印件（單位房產(chǎn)需在房產(chǎn)證復(fù)印件及房屋租賃合同上加蓋產(chǎn)權(quán)單位的公章；高新區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、新站區(qū)居民住宅房需要提供房產(chǎn)證原件給工商局進(jìn)行核對(duì)）
3、全體股東身份證原件（如果注冊(cè)資金是客戶自己提供，只需要提供身份證復(fù)印件；如果法人是外地戶口在新站區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、高新區(qū)注冊(cè)，需要提供暫住證原件）
4、全體股東出資比例（股東占公司股份的安排）
5、公司經(jīng)營(yíng)范圍（公司主要經(jīng)營(yíng)什么，有的范圍可能涉及到辦理資質(zhì)或許可證）
6、公司高管信息（執(zhí)行董事、監(jiān)事、經(jīng)理。如有董事會(huì)或者監(jiān)事會(huì)，董事會(huì)則需要3－13人，設(shè)董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)、董事職務(wù)，監(jiān)事會(huì)需要3人以上，設(shè)監(jiān)事會(huì)主席、監(jiān)事職務(wù)）
《中華人民共和國(guó)公司法》第五十七條一人有限責(zé)任公司，是指只有一個(gè)自然人股東或者一個(gè)法人股東的有限責(zé)任公司。
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有限責(zé)任公司注冊(cè)的公司可以沒(méi)有員工，但必須要有法人代表。員工的數(shù)量跟是否合法沒(méi)有直接聯(lián)系，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。只要公司的規(guī)章制度不違背法律，公司可以只有法人代表但沒(méi)有任何員工。我注冊(cè)的公司想變更個(gè)體可以嗎注冊(cè)的公司想變更個(gè)體是不可以的。個(gè)體戶和公司是兩種性質(zhì)完全不同的經(jīng)濟(jì)主體形式，雙方是不可轉(zhuǎn)化的，個(gè)體戶是負(fù)責(zé)人以其個(gè)人所有財(cái)產(chǎn)為抵押，負(fù)上所有民事責(zé)任的，而公司則是出資人或者股東以其出資額或者占有股份來(lái)承擔(dān)民事責(zé)任的。個(gè)體工商戶是指在法律允許的范圍內(nèi)，依法經(jīng)核準(zhǔn)登記，從事工商經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的自然人或者家庭。單個(gè)自然人申請(qǐng)個(gè)體經(jīng)營(yíng)，應(yīng)當(dāng)是16周歲以上有勞動(dòng)能力的自然人。家庭申請(qǐng)個(gè)體經(jīng)營(yíng)，作為戶主的個(gè)人應(yīng)該有經(jīng)營(yíng)能力，其他家庭成員不一定都有經(jīng)營(yíng)能力。個(gè)體工商戶享有合法財(cái)產(chǎn)權(quán)，包括對(duì)自己所有的合法財(cái)產(chǎn)享有占有、使用、收益和處分的權(quán)利，以及2023-07-21338人看過(guò) -
有限責(zé)任公司公司注冊(cè)后不可以沒(méi)有生產(chǎn)活動(dòng)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》規(guī)定，設(shè)立公司的，應(yīng)當(dāng)依法向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)?jiān)O(shè)立登記，符合規(guī)定的設(shè)立條件的，由公司登記機(jī)關(guān)分別登記為有限責(zé)任公司或者股份有限公司；不符合規(guī)定的設(shè)立條件的，不得登記為有限責(zé)任公司或者股份有限公司。法律、行政法規(guī)規(guī)定設(shè)立公司必須報(bào)批準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)在公司登記前依法辦理批準(zhǔn)手續(xù)，公眾可以向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)查詢公司登記事項(xiàng)，公司登記機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)提供查詢服務(wù)。一、公司法216條控股股東的規(guī)定是什么根據(jù)《公司法》第216條(二)的規(guī)定：控股股東，是指其出資額占有限責(zé)任公司資本總額百分之五十以上或者其持有的股份占股份有限公司股本總額百分之五十以上的股東；出資額或者持有股份的比例雖然不足百分之五十，但依其出資額或者持有的股份所享有的表決權(quán)已足以對(duì)股東會(huì)、股東大會(huì)的決議產(chǎn)生重大影響的股東。第三條公司是企業(yè)法人，有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn)，享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財(cái)產(chǎn)2023-06-21274人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、公司有工傷四級(jí)員工公司可以注銷嗎在企業(yè)依法辦理注銷手續(xù)之際，若有員工不幸被評(píng)定為工傷等級(jí)中的第一至四級(jí)別，那么該企業(yè)就必須無(wú)條件地向該名員工一次性支付直至其達(dá)到法定退休年齡為止所需的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。同時(shí)，當(dāng)企業(yè)因經(jīng)營(yíng)不善而陷入破產(chǎn)、被政府撤銷或者主動(dòng)解散進(jìn)行資產(chǎn)重整變現(xiàn)以及土地安置資產(chǎn)分配之時(shí)，也應(yīng)當(dāng)將優(yōu)先權(quán)賦予那些遭受工傷的員工，以解決他們所面臨的費(fèi)用問(wèn)題。這些費(fèi)用主要涵蓋了一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、醫(yī)療費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)等等。值得我們關(guān)注的是，在整個(gè)清算過(guò)程中，企業(yè)務(wù)必嚴(yán)格遵守相關(guān)的法律法規(guī)及政策規(guī)定，并且要妥善處理好員工的權(quán)益保護(hù)事宜。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本2024-07-09172人看過(guò) -
營(yíng)業(yè)執(zhí)照沒(méi)有公司也可以給域名備案的，分個(gè)人和企業(yè)的，用個(gè)人的即可。.com國(guó)際域名，允許個(gè)人免費(fèi)備案(.cn需要企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照才行)。如我買的服務(wù)器是阿*云的，去阿*云登陸備案管理系統(tǒng)按照操作就行。網(wǎng)站備案注意事項(xiàng)1、備案信息里面的各項(xiàng)內(nèi)容請(qǐng)認(rèn)真填寫，身分證號(hào)碼錯(cuò)誤、電話號(hào)碼跟聯(lián)系地址不是同一個(gè)地方、聯(lián)系地址沒(méi)有詳細(xì)填寫到門牌號(hào)的都無(wú)法提交備案。2、個(gè)人網(wǎng)站不能用企業(yè)的信息備案，企業(yè)網(wǎng)站也不能用個(gè)人信息備案，否則將無(wú)法通過(guò)信息產(chǎn)業(yè)部的審核。3、備案提交了之后需要1-20個(gè)工作日才會(huì)有消息，節(jié)假日不算。如果超過(guò)了20個(gè)工作日沒(méi)有消息，可能是當(dāng)?shù)赜型ㄐ殴芾砭中枰脩舸_認(rèn)一些信息，所以用戶自己電話咨詢當(dāng)?shù)氐耐ㄐ殴芾砣绻莻€(gè)人網(wǎng)站，網(wǎng)站名稱請(qǐng)不要加地名，不要有XX工作室、XX工程之類的，不管是個(gè)人網(wǎng)站還是企業(yè)網(wǎng)站，請(qǐng)不要加“中國(guó)”、“國(guó)際”之類的名字，除非真正的得到了政府的相關(guān)書面認(rèn)可，否則無(wú)法通過(guò)審核。2023-06-13253人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)律師解答：可以。公司一個(gè)員工都沒(méi)有是可以的，但是必須要有法人代表。員工的數(shù)量跟是否合法沒(méi)有直接聯(lián)系，用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。只要公司的規(guī)章制度不違背法律，公司可以只有法人代表但沒(méi)有任何員工。《公司法》第五條公司從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，必須遵守法律、行政法規(guī)，遵守社會(huì)公德、商業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，接受政府和社會(huì)公眾的監(jiān)督，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。公司的合法權(quán)益受法律保護(hù)，不受侵犯。第十三條公司法定代表人依照公司章程的規(guī)定，由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理?yè)?dān)任，并依法登記。公司法定代表人變更，應(yīng)當(dāng)辦理變更登記。2024-05-06436人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)沒(méi)有實(shí)際經(jīng)營(yíng)地址不可以注冊(cè)公司。不管注冊(cè)何種類型的公司，都需要經(jīng)營(yíng)住所。注冊(cè)有限責(zé)任公司的，條件有符合公司章程規(guī)定的全體股東認(rèn)繳的出資額；股東共同制定公司章程；股東符合法定人數(shù)；有公司名稱，建立符合有限責(zé)任公司要求的組織機(jī)構(gòu)；有公司住所?！吨腥A人民共和國(guó)公司法》第二十三條設(shè)立有限責(zé)任公司，應(yīng)當(dāng)具備下列條件：股東符合法定人數(shù)；有符合公司章程規(guī)定的全體股東認(rèn)繳的出資額；股東共同制定公司章程；有公司名稱，建立符合有限責(zé)任公司要求的組織機(jī)構(gòu)；有公司住所。2024-04-28123人看過(guò) -
企業(yè)注冊(cè)號(hào)就是企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)，現(xiàn)在更換為統(tǒng)一社會(huì)信用代碼。注冊(cè)號(hào)對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，就像是身份證號(hào)碼一樣，而且數(shù)字的排版也和身份證號(hào)一樣是有規(guī)律的；企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)和注冊(cè)號(hào)是一樣的；不過(guò)現(xiàn)在的企業(yè)都更換為統(tǒng)一社會(huì)信用代碼。三證合一和一證一碼是指營(yíng)業(yè)執(zhí)照，稅務(wù)登記證，組織機(jī)構(gòu)代碼證合并為一張加載統(tǒng)一社會(huì)信用代碼的營(yíng)業(yè)執(zhí)照。統(tǒng)一社會(huì)信用代碼是一組長(zhǎng)度為18位的用于法人和其他組織身份識(shí)別的代碼。《公司登記管理?xiàng)l例》第九條，公司的登記事項(xiàng)包括：名稱、住所、法定代表人、注冊(cè)資本、企業(yè)類型、經(jīng)營(yíng)范圍、營(yíng)業(yè)期限、有限責(zé)任公司股東或者股份有限公司發(fā)起人的姓名或者名稱。一、工商注冊(cè)登記需要哪些材料（一）公司法定代表人簽署的《公司設(shè)立登記申請(qǐng)書》；（二）全體股東簽署的公司章程；（先定好公司章程，再由全體股東簽名）（三）法人股東資格證明或者自然人股東身份證及其復(fù)印件；（四）董事、監(jiān)事和經(jīng)理的任職文件及身份證復(fù)印件；（五）2023-03-0266人看過(guò) -
公司注銷后還能重新再注冊(cè)，但是三年之內(nèi)是不行的。企業(yè)名稱登記管理規(guī)定（2012年修正本）第二十一條規(guī)定如下：以下申請(qǐng)登記注冊(cè)的企業(yè)名稱與下列情況的企業(yè)名稱相同或者近似的，登記主管機(jī)關(guān)不于核準(zhǔn)：（一）企業(yè)被撤銷未滿三年的；（二）企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照被吊銷未滿三年的；（三）企業(yè)因本條第（一）、（二）項(xiàng)所列情況以外的原因辦理注銷登記未滿一年的。如何注銷公司：（一）公司解散，依法應(yīng)當(dāng)清算的，清算組應(yīng)當(dāng)自成立之日起10日內(nèi)將清算組成員、清算組負(fù)責(zé)人名單向公司登記機(jī)關(guān)備案。（二）有下列情形之一的，公司清算組應(yīng)當(dāng)自公司清算結(jié)束之日起30日內(nèi)向原公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)注銷登記：1、公司被依法宣告破產(chǎn)；2、公司章程規(guī)定的營(yíng)業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)，但公司通過(guò)修改公司章程而存續(xù)的除外；3、股東會(huì)、股東大會(huì)決議解散或者一人有限責(zé)任公司的股東、外商投資的公司董事會(huì)決議解散；4、依法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或2023-04-04388人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)員工手冊(cè)是單位的各種規(guī)定制度，員工的責(zé)任與義務(wù)綜合匯編起的文件，員工在領(lǐng)取時(shí)需要簽字確認(rèn)。《勞動(dòng)合同法》第四條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會(huì)或者職工代表平等協(xié)商確定?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四條用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會(huì)或者職工代表2024-05-17397人看過(guò) -
當(dāng)然可以。只要不是公司法禁止或限制人員，自己開的公司，當(dāng)法人沒(méi)有問(wèn)題。相關(guān)法律只對(duì)開公司的法人代表的年齡有規(guī)定，但沒(méi)有限制退休人員開公司的規(guī)定，但是不能從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營(yíng)利性活動(dòng)。退休以后，原系主管人員不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的公司或者其他營(yíng)業(yè)性組織任職。一、公司員工可以在外做法人代表嗎具體情況需要具體分析，在職員工可以開公司成為法人代表。除國(guó)家公職人員和除公司法等明確規(guī)定不可以擔(dān)任法定代表人的情形，原則上是可以的。相關(guān)規(guī)定來(lái)看，并未對(duì)企業(yè)員工擔(dān)任法定代表人作出明確限制性規(guī)定，但是仍然需要考慮，法定代表人與公司之間在內(nèi)部關(guān)系上可能為勞動(dòng)合同關(guān)系，但對(duì)外關(guān)系上，法定代表人對(duì)外可以以法人名義進(jìn)行各類民事活動(dòng)。法人代表，也可稱為法人的授權(quán)代表，這個(gè)代表可以是甲、也可以是乙，他不是固定的，而是取決于法人的授權(quán)，這個(gè)授權(quán)可以一事一授權(quán)，也可以是一攬子事項(xiàng)的授權(quán)。法人代表是公司授予行使法人2023-06-28444人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、沒(méi)有給員工交社保員工可以告公司嗎沒(méi)有給員工交社保員工可以告公司，但是在起訴之前要先向勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以依法提起訴訟。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法：（一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議；（四）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議；（五）因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議；（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。二、社保交滿15和20年2023-11-15362人看過(guò) -
有限責(zé)任公司注冊(cè)公司不一定要有員工。注冊(cè)工資具體如下：（一）股東必須符合法定的人數(shù)；（二）有符合的公司章程規(guī)定的全體股東認(rèn)繳的出資額；（三）股東共同制定公司章程；（四）有公司的具體名稱，建立符合有限責(zé)任公司要求的組織機(jī)構(gòu)；（五）有公司具體的住所。在線審核通過(guò)后即可獲取電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照。國(guó)企員工可不可以注冊(cè)公司國(guó)企員工可以注冊(cè)公司。設(shè)立公司為民事法律行為，沒(méi)有法律明確禁止就可以實(shí)施。國(guó)企員工并不是公務(wù)員，不需要接受對(duì)公務(wù)員參與營(yíng)利性活動(dòng)，在企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)的限制，可以發(fā)起設(shè)立公司。應(yīng)當(dāng)注意的是，若勞動(dòng)合同中約定員工不得設(shè)立公司，則設(shè)立公司的行為可能引起企業(yè)解除勞動(dòng)合同的后果。如果該國(guó)企員工有公務(wù)員的身份，則不能注冊(cè)公司。我國(guó)法律規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)該遵紀(jì)守法，不能違反有關(guān)規(guī)定從事或者參與營(yíng)利性活動(dòng)，在企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)。如果是普通員工，則可以根據(jù)相關(guān)規(guī)定注冊(cè)公司，從事營(yíng)利性活動(dòng)?！吨?/div>2023-07-04144人看過(guò)-
法律綜合知識(shí)一、公司注冊(cè)成功了還沒(méi)有開戶可以不注銷嗎公司注冊(cè)成功后，即使尚未開設(shè)銀行賬戶，也不可以直接選擇不注銷。1．根據(jù)《公司法》的規(guī)定，企業(yè)事業(yè)單位在完成公司注冊(cè)后，應(yīng)當(dāng)自主選擇一家商業(yè)銀行的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所開立一個(gè)基本賬戶，用于辦理日常轉(zhuǎn)賬結(jié)算和現(xiàn)金收付。2．這一步驟是注冊(cè)公司的必要流程之一，旨在確保公司財(cái)務(wù)的透明度和合規(guī)性。因此，即使公司暫時(shí)不需要進(jìn)行資金流轉(zhuǎn)，也應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定開設(shè)基本賬戶，并保持其正常運(yùn)營(yíng)狀態(tài)。3．如果公司因故需要停止運(yùn)營(yíng)，應(yīng)當(dāng)通過(guò)合法途徑進(jìn)行注銷，而不是簡(jiǎn)單地選擇不開設(shè)銀行賬戶或忽視注銷手續(xù)。否則，公司可能會(huì)面臨法律風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任，如被追繳稅款、承擔(dān)罰款等。二、注冊(cè)公司后未開戶如何處理注冊(cè)公司后如果尚未開設(shè)銀行賬戶，應(yīng)當(dāng)盡快辦理開戶手續(xù)。因?yàn)殂y行賬戶是公司進(jìn)行日常財(cái)務(wù)交易和資金管理的重要工具，對(duì)于公司的正常運(yùn)營(yíng)至關(guān)重要。公司可以按照以下步驟處理未開戶問(wèn)題：1．選擇合適的商業(yè)銀行：根據(jù)公司2024-07-26315人看過(guò) -
合同內(nèi)容新成立的公司可以沒(méi)有員工，但必須要有法人代表。員工的數(shù)量跟是否合法沒(méi)有直接聯(lián)系，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。只要公司的規(guī)章制度不違背法律，公司可以只有法人代表但沒(méi)有任何員工。用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。一、政府公益性崗位辭職會(huì)怎么樣用人單位有嚴(yán)重違法的情況外，任何單位、任何崗位都不能隨便辭職。公益性崗位只是崗位的性質(zhì)具有一定的特殊性，但不影響與用人單位之間建立勞動(dòng)關(guān)系的法律性質(zhì)。公益性崗位的勞動(dòng)者與用人單位也應(yīng)當(dāng)簽訂勞動(dòng)合同，并按勞動(dòng)法的規(guī)定享有勞動(dòng)權(quán)利、承擔(dān)勞動(dòng)義務(wù)。另外，公益性崗位除了要遵守《勞動(dòng)合同法》的辭職規(guī)定外，還應(yīng)當(dāng)遵守公益崗位錄用合同對(duì)于辭職的有關(guān)約定。所以，公益性崗位不能隨便辭職，相反公益性崗位的辭職比普通員工的辭職會(huì)受到更多的限制。二、什么是勞動(dòng)合同?它有2023-06-29329人看過(guò)
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房產(chǎn)證是購(gòu)房者通過(guò)交易取得房屋的合法所有權(quán)，可依法對(duì)所購(gòu)房屋行使占有、使用、收益和處分的權(quán)利的證件。 房產(chǎn)證包括房屋所有權(quán)證和房屋共有權(quán)證，是房屋權(quán)屬證書，是國(guó)家依法保護(hù)房屋所有權(quán)的合法憑證。 房產(chǎn)證由地方人民政府頒發(fā)，證書上填寫產(chǎn)權(quán)人、房... 更多>
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公司注冊(cè)后可不可以沒(méi)有員工臺(tái)灣在線咨詢 2024-04-22公司注冊(cè)后可以沒(méi)有員工是可以的，是合法的。公司可以只有法人代表但沒(méi)有任何員工。法人代表如果算員工也一樣要做工資。可以不把法人代表當(dāng)做員工，一個(gè)公司可以沒(méi)有員工，但每月一樣得報(bào)稅，哪怕報(bào)的工資支出是零。 -
公司只有法人沒(méi)有注冊(cè)資本可以注冊(cè)嗎？山東在線咨詢 2023-06-15企業(yè)只有法人沒(méi)有注冊(cè)資本的情況下，是可以注冊(cè)的?！吨腥A人民共和國(guó)公司法》取消了有限責(zé)任公司最低注冊(cè)資本3萬(wàn)元、一人有限責(zé)任公司最低注冊(cè)資本10萬(wàn)元、股份有限公司最低注冊(cè)資本500萬(wàn)元的限制;不再限制公司設(shè)立時(shí)全體股東(發(fā)起人)的首次出資額及比例;不再限制公司全體股東(發(fā)起人)的貨幣出資總額占注冊(cè)資本的比例。 -
老板沒(méi)有注冊(cè)公司,沒(méi)有,工人受傷了可以報(bào)嗎江蘇在線咨詢 2022-10-18不能沒(méi)公司就屬于個(gè)人雇傭個(gè)人。工傷的一方是用人單位，要在工商部門注冊(cè)工作中受傷，雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，不能協(xié)商一致可以直接起訴對(duì)方《人身?yè)p害賠償司法解釋》第十一條雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身?yè)p害的，賠償權(quán)利人可以請(qǐng)求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以請(qǐng)求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償。 -
沒(méi)有注冊(cè)公司可以申請(qǐng)商標(biāo)嗎重慶在線咨詢 2023-11-09法律分析 沒(méi)有公司可以申請(qǐng)商標(biāo)。自然人、法人、其他組織在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，需要取得商標(biāo)專用權(quán)的，可以向商標(biāo)局申請(qǐng)商標(biāo)注冊(cè)。商標(biāo)申請(qǐng)不以使用為目的的惡意商標(biāo)注冊(cè)申請(qǐng)，商標(biāo)機(jī)關(guān)會(huì)予以駁回。 -
公司沒(méi)有辦法注銷可以重新注冊(cè)嗎？湖南在線咨詢 2022-10-20根據(jù)法律的相關(guān)規(guī)定，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：(一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金；(二)破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款；(三)普通破產(chǎn)債權(quán)。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高
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