久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

勞動(dòng)保護(hù)工作的主要內(nèi)容包括那些
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2024-05-02 21:50:48 467 人看過(guò)

勞動(dòng)保護(hù)工作所涵蓋的重要方面主要包括三類(lèi):

第一,勞動(dòng)保護(hù)的全面管理;

第二,確保安全生產(chǎn)的高水平工藝技術(shù)支持;

以及第三,嚴(yán)格執(zhí)行工業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)范。

雇主或用人單位在策劃、修改乃至最終確定與其員工切身利益緊密相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度及其重大決策時(shí),必須經(jīng)過(guò)全體員工代表大會(huì)或是全體會(huì)員的深入討論,提出具有建設(shè)性的方案和建議,并通過(guò)與工會(huì)組織或員工代表進(jìn)行平等協(xié)商來(lái)達(dá)成共識(shí)。

《勞動(dòng)法》第三條

勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。

勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開(kāi)的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過(guò)反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年10月31日 23:25
你好,請(qǐng)問(wèn)你遇到了什么法律問(wèn)題?
加密服務(wù)已開(kāi)啟
0/500
律師普法
換一批
更多法律綜合知識(shí)相關(guān)文章
  • 勞動(dòng)者的休息休假時(shí)間包括那些內(nèi)容
    勞動(dòng)者的休息、休假時(shí)間包括每天休息的時(shí)數(shù)、每周休息的天數(shù)、節(jié)日休息、工作間隙休息、探親假休息、年休假休息的時(shí)間等。(1)日休息。是指勞動(dòng)者在每晝夜(24小時(shí))內(nèi),除工作時(shí)間外,由自己支配的時(shí)間。也就是說(shuō)除了最多8小時(shí)工作時(shí)間以外,其余時(shí)間均為勞動(dòng)者日休息時(shí)間。(2)周休息。又稱(chēng)公休日,是指勞動(dòng)者在一周(7天)內(nèi),享有連續(xù)休息在一天(24小時(shí))以上的休息時(shí)間。(3)節(jié)日休息。是指在革命斗爭(zhēng)紀(jì)念日和民族風(fēng)俗習(xí)慣或傳統(tǒng)的慶祝日子里,勞動(dòng)者全部或部分不從事生產(chǎn)或工作的時(shí)間。《勞動(dòng)法》的第40條和1999年9月18日國(guó)務(wù)院修訂發(fā)布的《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》中對(duì)此作了具體規(guī)定。(4)工作間隙休息。是指職工在工作日內(nèi)享有的休息時(shí)間和用膳時(shí)間。《勞動(dòng)法》對(duì)此雖未作規(guī)定,但作為勞動(dòng)者一種休息的習(xí)慣已實(shí)行多年。(5)探親假休息。是指職工探望與自己分居兩地的配偶和父母而享受的休息時(shí)間?!秳趧?dòng)法》雖未對(duì)此作規(guī)
    2023-06-05
    240人看過(guò)
  • 勞動(dòng)監(jiān)察的工作內(nèi)容主要有哪些
    一、勞動(dòng)監(jiān)察的工作內(nèi)容主要有哪些1、社會(huì)勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)和社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遵守有關(guān)規(guī)定的情況;2、勞動(dòng)合同的訂立和履行情況;3、單位招聘職工的行為;4、勞動(dòng)者的工作時(shí)間;5、企業(yè)遵守企業(yè)工資總額宏觀調(diào)控規(guī)定的情況;6、單位支付職工工資的情況;7、國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的收入情況;8、單位和勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況;9、社會(huì)保險(xiǎn)金給付情況;10、單位遵守職工福利規(guī)定的情況;11、單位和勞動(dòng)者遵守職業(yè)技能開(kāi)發(fā)規(guī)定的情況;12、社會(huì)職業(yè)技能考核鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)勞動(dòng)者職業(yè)技能考核鑒定發(fā)放證書(shū)的情況;13、承辦境外承包工程,對(duì)外勞務(wù)合作,公民個(gè)人出境就業(yè)的機(jī)構(gòu)維護(hù)境外就業(yè)人員合法權(quán)益的情況;14、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他事項(xiàng)。二、勞動(dòng)監(jiān)察與勞動(dòng)仲裁的區(qū)別勞動(dòng)監(jiān)察與勞動(dòng)仲裁的區(qū)別二者的區(qū)別,主要有六個(gè)方面。1、執(zhí)法主體不同勞動(dòng)監(jiān)察的執(zhí)法主體是勞動(dòng)行政部門(mén),其執(zhí)法機(jī)關(guān)的執(zhí)法活動(dòng)是代表勞動(dòng)行政機(jī)關(guān)實(shí)行行政執(zhí)法;而勞動(dòng)仲裁的
    2023-06-08
    133人看過(guò)
  • 工程項(xiàng)目質(zhì)量保修包括那些內(nèi)容
    內(nèi)容:1.合同評(píng)審管理2.圖紙資料管理3.采購(gòu)管理4.建設(shè)單位提供的物資的管理5.產(chǎn)品標(biāo)識(shí)與追溯性管理6.工序控制管理7.檢驗(yàn)與試驗(yàn)管理8.檢驗(yàn)、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備管理9.檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)管理10.不合格品的控制管理11.糾正和預(yù)防措施管理12.搬運(yùn)、儲(chǔ)存、防護(hù)和交付管理13.質(zhì)量記錄的控制管理14.培訓(xùn)管理15.回訪保修管理一、竣工驗(yàn)收依據(jù)是什么依據(jù)建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例的規(guī)定,建設(shè)工程竣工驗(yàn)收需要具備5個(gè)條件。如下:1、完成建設(shè)工程設(shè)計(jì)和合同約定的各項(xiàng)內(nèi)容;2、有完整的技術(shù)檔案和施工管理資料;3、有工程使用的主要建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備的進(jìn)場(chǎng)試驗(yàn)報(bào)告;4、有勘察、設(shè)計(jì)、施工、工程監(jiān)理等單位分別簽署的質(zhì)量合格文件;5、有施工單位簽署的工程保修書(shū)。二、投標(biāo)文件編制不能遺漏哪些要點(diǎn)1.是否具備參與投標(biāo)基本條件2.是否滿(mǎn)足針對(duì)性特定資格條件3.是否接受提出的合同條款4.質(zhì)量保證期是否滿(mǎn)足要求5.投標(biāo)
    2023-06-26
    416人看過(guò)
  • 并購(gòu)動(dòng)機(jī)的主要包括哪些內(nèi)容
    并購(gòu)動(dòng)機(jī)的主要包括的內(nèi)容如下:1、擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模,降低成本;2、提高市場(chǎng)份額,提高行業(yè)戰(zhàn)略地位;3、獲得足夠廉價(jià)的生產(chǎn)原材料和勞動(dòng)力,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;4、實(shí)施品牌經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,提高企業(yè)知名度,獲得超額利潤(rùn);5、為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略,通過(guò)并購(gòu)獲得先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)、管理網(wǎng)絡(luò)、專(zhuān)業(yè)人才等資源。根據(jù)規(guī)定,公司合并可以采取吸收合并或者新設(shè)合并。一個(gè)公司吸收其他公司為吸收合并,被吸收的公司解散。兩個(gè)以上公司合并設(shè)立一個(gè)新的公司為新設(shè)合并,合并各方解散。一、公司收購(gòu)兼并是什么樣的動(dòng)機(jī)公司收購(gòu)兼并的動(dòng)機(jī)的動(dòng)機(jī)主要包括以下幾個(gè)方面:1、擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模,降低成本費(fèi)用;2、提高市場(chǎng)份額,提升行業(yè)戰(zhàn)略地位;3、取得充足廉價(jià)的生產(chǎn)原料和勞動(dòng)力,增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力;4、實(shí)施品牌經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,提高企業(yè)的知名度,以獲取超額利潤(rùn);5、為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展的戰(zhàn)略,通過(guò)并購(gòu)取得先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù),管理經(jīng)驗(yàn),經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò),專(zhuān)業(yè)人才等各類(lèi)資源。
    2023-06-24
    325人看過(guò)
  • 著作權(quán)法包括的主要內(nèi)容有哪些
    一、著作權(quán)法中華人民共和國(guó)著作權(quán)法于(1990年9月7日第七屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十五次會(huì)議通過(guò),根據(jù)2001年10月27日第九屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十四次會(huì)議《關(guān)于修改〈中華人民共和國(guó)著作權(quán)法〉的決定》修正)。中華人民共和國(guó)著作權(quán)法(第二次修正)于(2010年2月26日第十一屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十三次會(huì)議獲得通過(guò))。2012年3月31日,國(guó)家版權(quán)局在官方網(wǎng)站公布了《著作權(quán)法》修改草案,并征求公眾意見(jiàn)。侵犯著作權(quán)的賠償標(biāo)準(zhǔn)從原來(lái)的50萬(wàn)元上限提高到100萬(wàn)元,并明確了著作權(quán)集體管理組織的功能。二、著作權(quán)法的主要內(nèi)容著作權(quán)法包括哪些主要內(nèi)容的答案主要分為人身權(quán)和財(cái)產(chǎn)權(quán)。1、人身權(quán)又稱(chēng)精神權(quán)利,具體包括:(1)發(fā)表權(quán),即決定作品是否公之于眾的權(quán)利;(2)署名權(quán),即表明作者身份,在作品上署名的權(quán)利;(3)修改權(quán),即修改或者授權(quán)他人修改作品的權(quán)利;(4)保護(hù)作品完整權(quán),
    2023-03-25
    53人看過(guò)
  • 著作權(quán)主要保護(hù)哪些主體內(nèi)容
    一、著作權(quán)主要保護(hù)哪些主體內(nèi)容著作權(quán)主要保護(hù)的主體內(nèi)容包括發(fā)表權(quán)、署名權(quán)、修改權(quán)、保護(hù)作品完整權(quán)、復(fù)制權(quán)、發(fā)行權(quán)、出租權(quán)、展覽權(quán)、表演權(quán)、放映權(quán)、廣播權(quán)、信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)、攝制權(quán)、改編權(quán)、翻譯權(quán)、匯編權(quán)以及應(yīng)當(dāng)由著作權(quán)人享有的其他權(quán)利。二、著作權(quán)侵犯行為需要滿(mǎn)足的條件著作權(quán)侵犯行為需要滿(mǎn)足以下條件:1.有侵權(quán)的事實(shí)即行為人未經(jīng)著作權(quán)人許可,不按著作權(quán)法規(guī)定的使用條件,擅自使用著作權(quán)人的作品,以及表演、音像制品和廣播電視節(jié)目。2.行為具有違法性著作權(quán)是一種絕對(duì)權(quán),任何人都負(fù)責(zé)有不能侵犯該項(xiàng)權(quán)利的不作為義務(wù)。3.行為人主觀有過(guò)錯(cuò),所謂過(guò)錯(cuò),是指侵權(quán)人對(duì)其侵權(quán)行為及其后果所抱的心理狀態(tài),包括故意和過(guò)失兩種形式。三、不受著作權(quán)法保護(hù)的對(duì)象有哪些1.關(guān)于法律、法規(guī)和國(guó)家機(jī)關(guān)的決議、決定、命令,其他具有立法、行政、司法性質(zhì)的文件及其官方正式譯文。法律和其他官方文件也是作品,其作者,即法律和其他官方文件的
    2023-10-01
    369人看過(guò)
  • 勞動(dòng)維權(quán)程序主要包括怎樣的內(nèi)容
    勞動(dòng)維權(quán)程序主要包括勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序以及勞動(dòng)保障監(jiān)察程序。勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理有三個(gè)程序:條件;仲裁;人民法院審理。勞動(dòng)保障監(jiān)察是勞動(dòng)保障行政機(jī)關(guān)依法對(duì)有勞動(dòng)關(guān)系的用人單位、勞動(dòng)者或其他社會(huì)組織遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)和糾正違法行為,并對(duì)違法行為依法進(jìn)行行政處理或行政處罰的行政執(zhí)法活動(dòng)。一、欠工人工資要找哪個(gè)部門(mén)欠工人工資可以找當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)。在用人單位拖欠工資的情況下,勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無(wú)法解決,則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決:1、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào);2、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,需要注意的是,要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng);3、通過(guò)訴訟途徑解決。舉報(bào)投訴范圍包括以下:1、用人單位未制定直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度的情況;2、用人單位未建立用工管理臺(tái)賬的情況;3、用人單位與勞動(dòng)者未訂立勞動(dòng)合同、約定試
    2023-04-07
    261人看過(guò)
  • 著作權(quán)的鄰接權(quán)主要包括哪些內(nèi)容
    一、著作權(quán)的鄰接權(quán)主要包括哪些內(nèi)容著作權(quán)的鄰接權(quán),又叫做作品傳播者權(quán),指的是跟著作權(quán)相鄰近的權(quán)力,是作品傳播者對(duì)自己傳播作品過(guò)程中做出的創(chuàng)造性勞動(dòng)和投資所享有的權(quán)利。根據(jù)我國(guó)《著作權(quán)法》的相關(guān)規(guī)定可以知道,著作權(quán)鄰接權(quán)主要有下面四類(lèi):第一,出版者權(quán)。具體包括版式設(shè)計(jì)專(zhuān)有權(quán)以及專(zhuān)有出版權(quán)。版式設(shè)計(jì)是出版者的創(chuàng)造性智力成果,所以出版者依法享有專(zhuān)有使用權(quán);此外,圖書(shū)出版者對(duì)著作權(quán)人交付出版的作品,按照雙方訂立的出版合同的約定,應(yīng)當(dāng)享有專(zhuān)有出版權(quán);第二,表演者權(quán)。表演者可以通過(guò)表演活動(dòng),以聲音表情動(dòng)作,為媒介再現(xiàn)作品或者演奏作品,因此表演者在傳播作品過(guò)程中具有創(chuàng)造性智力成果,享有表明自己的身份、保護(hù)表演形象不受歪曲、許可他人錄音錄像等權(quán)利;第三,錄制者權(quán)。錄制者對(duì)自己制作的錄音錄像制品,享有許可他人復(fù)制、發(fā)行、出租、通過(guò)信息網(wǎng)絡(luò)向公眾傳播并獲得報(bào)酬的權(quán)利;第四,播放者權(quán)。播放者有權(quán)禁止沒(méi)有經(jīng)許可的
    2024-02-12
    211人看過(guò)
  • 鐵路勞動(dòng)紀(jì)律的主要內(nèi)容包括什么
    鐵路勞動(dòng)紀(jì)律的主要內(nèi)容包括:上班不遲到、不早退、不脫崗、不溜崗、不睡崗;認(rèn)真執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)格控制各項(xiàng)工藝指標(biāo),確保優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗、安全運(yùn)行;在工作日中間原則上不飲酒,如確因工作需要(須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意)飲酒后原則上應(yīng)不再上班;其他?!吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四條用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度,保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論,提出方案和意見(jiàn),與工會(huì)或者職工代表平等協(xié)商確定。在規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定實(shí)施過(guò)程中,工會(huì)或者職工認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?,有?quán)向用人單位提出,通過(guò)協(xié)商予以修改完善。用人單位應(yīng)當(dāng)將直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定公示,或者告知?jiǎng)趧?dòng)者。
    2024-05-20
    359人看過(guò)
  • 土方工程包括哪些主要內(nèi)容?
    據(jù)基礎(chǔ)和土質(zhì)以及現(xiàn)場(chǎng)出土等條件,要合理確定開(kāi)挖順序,然后再分段分層平均下挖。1.1、開(kāi)挖各種淺基礎(chǔ),如不放坡時(shí),應(yīng)先沿灰線直邊切出槽邊的輪廓線。1.2、開(kāi)挖各種槽坑;2.1、淺條形基礎(chǔ)。一般粘性土可自上而下分層開(kāi)挖,每層深度以60cm為宜,從開(kāi)挖端部逆向倒退按踏步型挖掘。碎石類(lèi)土先用鎬翻松,正向挖掘,每層深度,視翻土厚度而定,每層應(yīng)清底和出土,然后逐步挖掘。2.2、淺管溝。與淺的條形基礎(chǔ)開(kāi)挖基本相同,僅溝幫不切直修平。標(biāo)高按龍門(mén)板上平往下返出溝底尺寸,當(dāng)挖土接近設(shè)計(jì)標(biāo)高時(shí),再?gòu)膬啥她堥T(mén)板下面的溝底高上返50cm為基準(zhǔn)點(diǎn),拉小線用尺檢查溝底標(biāo)高,最后修整溝底。2.3、開(kāi)挖放坡的坑(槽)和管溝時(shí),應(yīng)先按施工方案規(guī)定的坡度,粗略開(kāi)挖,再分層按坡度要求做出坡度線,每隔3m左右做出一條,以此線為準(zhǔn)進(jìn)行鏟坡。深管溝挖土?xí)r,應(yīng)在溝幫中間留出寬度80cm左右的倒土臺(tái)。3、開(kāi)挖大面積淺基坑時(shí),沿坑三面同時(shí)開(kāi)
    2023-02-07
    81人看過(guò)
  • 我國(guó)對(duì)馳名商標(biāo)的保護(hù)內(nèi)容主要有那些
    《商標(biāo)法》對(duì)馳名商標(biāo)的特別保護(hù)包括:一.未注冊(cè)的馳名商標(biāo)?!渡虡?biāo)法》第十三條規(guī)定第一款規(guī)定,就相同或者類(lèi)似商品申請(qǐng)注冊(cè)的商標(biāo)是復(fù)制、摹仿或者翻譯他人未在中國(guó)注冊(cè)的馳名商標(biāo),容易導(dǎo)致混淆的,不予注冊(cè)并禁止使用??梢?jiàn),未注冊(cè)的馳名商標(biāo)享有類(lèi)似于普通注冊(cè)商標(biāo)的專(zhuān)用權(quán)。二.注冊(cè)的馳名商標(biāo)?!渡虡?biāo)法》第十三條規(guī)定第二款規(guī)定,就不相同或者不相類(lèi)似商品申請(qǐng)注冊(cè)的商標(biāo)是復(fù)制、摹仿或者翻譯他人已經(jīng)在中國(guó)注冊(cè)的馳名商標(biāo),誤導(dǎo)公眾,致使該馳名商標(biāo)注冊(cè)人的利益可能受到損害的,不予注冊(cè)并禁止使用??梢?jiàn),已注冊(cè)的馳名商標(biāo)注冊(cè)人除依法享有商標(biāo)注冊(cè)所產(chǎn)生的商標(biāo)專(zhuān)用權(quán)外,還有權(quán)禁止他人在一定范圍的非類(lèi)似商品上注冊(cè)或使用其馳名商標(biāo),甚至有權(quán)禁止他人將其馳名商標(biāo)作為企業(yè)名稱(chēng)的一部分使用。具體地說(shuō),擴(kuò)大保護(hù)主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:(一)將與他人馳名商標(biāo)相同或者近似的商標(biāo)在非類(lèi)似商品上申請(qǐng)注冊(cè),且可能損害馳名商標(biāo)注冊(cè)人的權(quán)益的,由
    2023-03-02
    253人看過(guò)
  • 《未成年人保護(hù)法》的主要內(nèi)容包括什么
    我國(guó)《未成年人保護(hù)法》是1991年9月4日第七屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第21次會(huì)議審議通過(guò),并經(jīng)中華人民共和國(guó)第50號(hào)主席令公布,自1992年1月1日起施行?!段闯赡耆吮Wo(hù)法》共有七章56條,第一章總則,主要規(guī)定了立法國(guó)的、依據(jù),立法對(duì)象和基本原則;第二章家庭保護(hù);第三章學(xué)校保護(hù);第四章社會(huì)保護(hù);第五章司法保護(hù),分別規(guī)定了保護(hù)主體的保護(hù)職責(zé)、內(nèi)容和手段;第六章法律責(zé)任,主要規(guī)定了侵犯未成年人的合法權(quán)益的法律責(zé)任,未成年人的請(qǐng)求權(quán)利以及行政復(fù)議的內(nèi)容;第七章附則,授權(quán)制定行政規(guī)章和地方性法規(guī),以及生效的時(shí)間。由于未成年人在其成長(zhǎng)過(guò)程中需要的保護(hù)是多方面的,涉及到政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)、家庭、福利等各個(gè)方面,而現(xiàn)實(shí)生活中,侵害未成年人合法權(quán)益所造成的嚴(yán)重影響,則集中地反映在未成年人的身心受到傷害,嚴(yán)重妨害未成年人的健康成長(zhǎng),影響未成年人在品德、智力、體質(zhì)等方面的全面發(fā)展。因此,《未成年人保
    2023-05-04
    477人看過(guò)
  • 保險(xiǎn)代理人的工作包括哪些內(nèi)容
    保險(xiǎn)代理人是指根據(jù)保險(xiǎn)人的委托,在保險(xiǎn)人授權(quán)的范圍內(nèi)代為辦理保險(xiǎn)業(yè)務(wù),并依法向保險(xiǎn)人收取代理手續(xù)費(fèi)的單位或者個(gè)人。截止到2009年11月,我國(guó)保險(xiǎn)業(yè)代理人總數(shù)為256萬(wàn)人。作用縱觀西方發(fā)達(dá)國(guó)家保險(xiǎn)業(yè)的發(fā)展史,保險(xiǎn)代理人在其中扮演了重要的角色。他們?yōu)楸kU(xiǎn)市場(chǎng)的開(kāi)拓、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了功不可沒(méi)的作用。例如,在英、美、日等國(guó)約有80%以上的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)是通過(guò)保險(xiǎn)代理人和經(jīng)紀(jì)人招攬的。在我國(guó),《保險(xiǎn)法》專(zhuān)門(mén)以一章的形式闡述了有關(guān)保險(xiǎn)代理人和保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人的問(wèn)題,并且于1996年2月和1997年12月兩次出臺(tái)了“保險(xiǎn)代理人管理規(guī)定”,這些無(wú)不說(shuō)明保險(xiǎn)代理人在保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展中的地位和作用。實(shí)際上,保險(xiǎn)代理制的實(shí)施,保險(xiǎn)代理人的出現(xiàn),為完善保險(xiǎn)市場(chǎng),溝通保險(xiǎn)供求,促進(jìn)保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展發(fā)揮了重要作用。具體說(shuō):第一,直接為各保險(xiǎn)公司收取了大量的保險(xiǎn)費(fèi),并取得了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。據(jù)有關(guān)資料介紹,目前,我國(guó)通過(guò)各種保險(xiǎn)代理人所獲
    2023-06-12
    174人看過(guò)
  • 起訴狀寫(xiě)作中主要的內(nèi)容包括
    一、起訴狀寫(xiě)作中主要的內(nèi)容包括根據(jù)《民法典》第一百二十一條的規(guī)定,起訴狀應(yīng)當(dāng)記明下列事項(xiàng):1.原告的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系方式,法人或者其他組織的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式;2.被告的姓名、性別、工作單位、住所等信息,法人或者其他組織的名稱(chēng)、住所等信息;3.訴訟請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)與理由;4.證據(jù)和證據(jù)來(lái)源,證人姓名和住所。二、起訴后多長(zhǎng)時(shí)間能立案起訴后七日內(nèi)能立案,但是必須以符合起訴條件為前提。法律上規(guī)定,從當(dāng)事人向法院遞交起訴狀之日起,法院必須在七日內(nèi)決定立案或者不立案。一般情況下,只要當(dāng)事人起訴狀上寫(xiě)明原被告、訴訟請(qǐng)求、事實(shí)和理由,屬于該法院管轄,法院應(yīng)當(dāng)會(huì)立案。根據(jù)《民事訴訟法》第一百二十三條規(guī)定,人民法院應(yīng)當(dāng)保障當(dāng)事人依照法律規(guī)定享有的起訴權(quán)利。對(duì)符合本法第一百一十九條的起訴,必須受理。符合起訴條件的,應(yīng)當(dāng)在七日內(nèi)立案,并
    2023-08-18
    187人看過(guò)
換一批
#法律綜合知識(shí)
北京
律師推薦
    #法律綜合知識(shí) 知識(shí)導(dǎo)航
    展開(kāi)

    法律綜合知識(shí)是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容,涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>

    #法律綜合知識(shí)
    相關(guān)咨詢(xún)
    • 勞動(dòng)保護(hù)的基本內(nèi)容包括哪些,企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)工作的主要方式是怎樣的
      甘肅在線咨詢(xún) 2022-03-30
      勞動(dòng)保護(hù)的基本內(nèi)容: ①勞動(dòng)保護(hù)的立法和監(jiān)察。主要包括兩大方面的內(nèi)容,一是屬于生產(chǎn)行政管理的制度,如安全生產(chǎn)責(zé)任制度、加班加點(diǎn)審批制度、衛(wèi)生保健制度、勞保用品發(fā)放制度及特殊保護(hù)制度;二是屬于生產(chǎn)技術(shù)管理的制度,如設(shè)備維修制度、安全操作規(guī)程等。 ②勞動(dòng)保護(hù)的管理與宣傳。企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)工作由安全技術(shù)部門(mén)負(fù)責(zé)組織、實(shí)施。 ③安全技術(shù)。為了消除生產(chǎn)中引起傷亡事故的潛在因素,保證工人在生產(chǎn)中的安全,在技術(shù)上采
    • 工作人員的勞動(dòng)保護(hù)權(quán)利主要包括哪些
      陜西在線咨詢(xún) 2022-05-10
      勞動(dòng)保護(hù)制度規(guī)定的職工勞動(dòng)保護(hù)權(quán)利如下: 1.用人單位必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。 2.用人單位必須按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施,必須為勞動(dòng)者提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查。 3.建立傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)告和處理
    • 勞動(dòng)保護(hù)制度規(guī)定的職工勞動(dòng)保護(hù)權(quán)利主要包括哪些
      四川在線咨詢(xún) 2022-04-25
      勞動(dòng)保護(hù)制度規(guī)定的職工勞動(dòng)保護(hù)權(quán)利如下: 1.用人單位必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。 2.用人單位必須按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施,必須為勞動(dòng)者提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查。 3.建立傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)告和處理
    • 統(tǒng)計(jì)工作包括哪些主要內(nèi)容
      江西在線咨詢(xún) 2022-10-24
      雖說(shuō)計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作很繁瑣、很細(xì)致、很忙碌,但是,沒(méi)有責(zé)任心的人是完全不能夠勝任的。一個(gè)人,若有責(zé)任心和積極進(jìn)取心,在加上天時(shí)地利人和,定會(huì)有前途的。成事在人,謀事也在人喔。祝君好運(yùn)。
    • 作品登記保護(hù)的內(nèi)容包括哪些
      河北在線咨詢(xún) 2022-05-28
      作品登記保護(hù)相關(guān)作品的著作權(quán)、版權(quán)。作品登記證書(shū)是該作品所屬關(guān)系的證明文件。法律規(guī)定,作品實(shí)行自愿登記。作者或其他著作權(quán)人依法取得的著作權(quán)不受影響?!蹲髌纷栽傅怯浽囆修k法》第二條規(guī)定,作品實(shí)行自愿登記。作品不論是否登記,作者或其他著作權(quán)人依法取得的著作權(quán)不受影響。