工傷認定的醫(yī)療診斷都有什么規(guī)定？
來源：法律編輯整理
時間： 2023-06-27 08:13:09
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我們對于工傷這類問題一定會有所了解，因為我們每一個人都有工作，工傷這個問題對于我們的生活來說是非常的近的。工傷認定是一個非常復(fù)雜的事情，工傷認定之后都會有醫(yī)療診斷。那么對于工傷認定的醫(yī)療診斷我們國家都有什么規(guī)定呢？
診斷證明書需要診斷當(dāng)天開具的，蓋章在之后幾天去蓋是沒有問題的。只要員工提供的材料有醫(yī)院蓋章，并且屬于首次診斷的材料即可。
依據(jù)《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔(dān)。第十八條提出工傷認定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：
(一)工傷認定申請表；
(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料；
(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷認定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
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工傷認定如何開出醫(yī)療診斷證明吉林省在線咨詢 2023-10-18工傷認定申請?zhí)峤皇掷m(xù)： （一）個人的工傷認定申請書； （二）受傷害人的有效身份證明； （三）勞動合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動關(guān)系的證明手續(xù); （四）用人單位意外調(diào)查報告書；(五)二人以上的證人證言；(六)醫(yī)療組織出具的受傷后診斷證明書、初診病歷、住院病歷，屬職業(yè)病的提供合法有效的職業(yè)病診斷證明書或判定書。 -
工傷認定的醫(yī)療診斷證明應(yīng)該如何開具？甘肅在線咨詢 2023-02-21工傷認定是勞動行政部門 依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。 向社會保險行政部門提交工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)等相關(guān)材料。 -
工傷認定診斷間隔時間的規(guī)定是什么重慶在線咨詢 2022-06-131.現(xiàn)行的《工傷保險條例》以及《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》對該時限沒有做明確的規(guī)定。 2.一般來說，都是根據(jù)《工傷保險條例》第二十一條規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。 3.工傷職工需要等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級。如果體內(nèi)有鋼釘、鋼板一類的內(nèi)固定器材的，需拆除后才可以做勞動能力鑒定（除非醫(yī)生書面證明體內(nèi)的鋼釘、鋼板一類的 -
工傷認定需要提交治療工傷醫(yī)療機構(gòu)的診斷證明嗎？作為工傷如何認定湖南在線咨詢 2022-02-13工傷認定需要提交治療工傷醫(yī)療機構(gòu)的診斷證明。工傷認定是社會保險行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害（或者患職業(yè)?。┦欠駥儆诠蛘咭曂o予定性進行行政確認，是職工遭受事故傷害后享有工傷保險待遇的前提條件。根據(jù)《工傷保險條例》第十七條、第十八條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)在自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提出工 -
職工工傷認定診斷書怎么寫西藏在線咨詢 2023-03-23對于工傷認定診斷書怎么寫診斷證明書需要診斷當(dāng)天開具的，蓋章在之后幾天去蓋是沒有問題的。只要員工提供的材料有醫(yī)院蓋章，并且屬于首次診斷的材料即可。依據(jù)《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以
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