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社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是多少社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是用人單位與勞動(dòng)者共同繳納的，使員工退休后依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的保險(xiǎn)制度。在社會(huì)保險(xiǎn)五大險(xiǎn)種中，養(yǎng)老保險(xiǎn)是絕大多數(shù)人普通關(guān)注的部分，尤其是在繳費(fèi)比例問(wèn)題上備受關(guān)注。養(yǎng)老保險(xiǎn)按繳納人群不同可以分為以下三種：企業(yè)職工：繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為企業(yè)職工工資總額的28％，最高不得高于上年度職工平均工資的300％，最低不得低于上年度職工平均工資的60％。其中：?jiǎn)挝焕U納比例為20％，職工個(gè)人繳納比例為8％，個(gè)人帳戶計(jì)帳比例為11％，繳費(fèi)由職工所在單位統(tǒng)一繳納。靈活就業(yè)人員續(xù)保補(bǔ)費(fèi)，按照全市上年度社平工資20％的繳費(fèi)比例執(zhí)行，與個(gè)體工商戶繳納保險(xiǎn)費(fèi)的比例相同。個(gè)體工商戶：繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為上年職工平均工資的20％，全部由個(gè)人繳納，個(gè)人帳戶計(jì)帳比例為11％。繳費(fèi)由個(gè)人到地稅繳納。農(nóng)墾企業(yè)參保職工：繳費(fèi)基數(shù)為全市上年度職工平均工資的60％，繳費(fèi)由參保個(gè)人全部承擔(dān)。考慮

一、內(nèi)蒙古養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元13個(gè)檔次。參保人可自主選擇繳費(fèi)檔次、多繳多得。其中，參保人選擇200元及以上檔次并且累計(jì)繳費(fèi)超過(guò)15年的，每多繳1年，基礎(chǔ)養(yǎng)老金提高2元。政府補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：政府將按照13個(gè)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)檔次給予相應(yīng)的補(bǔ)貼，即對(duì)選擇100元至400元繳費(fèi)檔次的分別補(bǔ)貼30元、35元、40元、45元；對(duì)選擇500元至1000元繳費(fèi)檔次的分別補(bǔ)貼60元、65元、70元、75元、80元、85元；對(duì)選擇1500元、2000元、3000元繳費(fèi)檔次的均補(bǔ)貼85元。二、內(nèi)蒙古養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例即參保單位繳費(fèi)比例為20％，職工個(gè)人繳費(fèi)比例為8％；城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例為20％。執(zhí)行統(tǒng)一的個(gè)人賬戶，即個(gè)人賬戶統(tǒng)一按照本人繳費(fèi)工資

(一)企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%);(二)個(gè)體勞動(dòng)者(包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者)繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。其中：繳費(fèi)比例分作以企業(yè)參保和以個(gè)體勞動(dòng)者參保兩類：1、各類企業(yè)按職工繳費(fèi)工資總額的20%繳費(fèi)，職工按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的7%繳費(fèi)(2003年為7%，兩年提高一個(gè)百分點(diǎn)，最終到8%)。職工應(yīng)繳部分由企業(yè)代扣代繳。2、個(gè)體勞動(dòng)者包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者按繳費(fèi)基數(shù)的18%繳費(fèi)，全部由自己負(fù)擔(dān)。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)1.用人單位和職工繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)的最低和最高標(biāo)準(zhǔn)分別為2812元和14058元。先行參加養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)的農(nóng)籍職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的最低標(biāo)準(zhǔn)為2109元。2.城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為6047元。按照6047元繳費(fèi)確有困難的，可在60

西安自2011年7月開(kāi)始，就已經(jīng)實(shí)行城鄉(xiāng)居民一體化社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，所以西安農(nóng)村居民在參加農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與城鎮(zhèn)居民一樣。那么西安農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例是多少呢?據(jù)了解，城鎮(zhèn)和農(nóng)村居民每年繳費(fèi)一次，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)從100元至2000元不等，個(gè)人根據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)情況選擇，政府按照相關(guān)檔次給予相應(yīng)財(cái)政補(bǔ)貼。西安農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例和城鎮(zhèn)居民統(tǒng)一為每年繳費(fèi)一次，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)從100元至2000元不等，個(gè)人根據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)情況選擇，政府按照相關(guān)檔次給予相應(yīng)財(cái)政補(bǔ)貼。更為詳細(xì)的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例如下：西安農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納是多少比例(一)個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。灞橋區(qū)新農(nóng)保個(gè)人年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個(gè)檔次，參保人員可根據(jù)經(jīng)濟(jì)承受能力自主選擇繳費(fèi)檔次，多繳多得。(二)集體補(bǔ)助。有條件的村集體應(yīng)當(dāng)對(duì)參保人繳費(fèi)

一、新出了社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。以下這幾點(diǎn)，需要格外注意：(1)繳費(fèi)檔次，五個(gè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，60%檔次5932.8元每年，80%檔次7910.4元每年，100%檔次9888.12元每年，110%檔次10876.92每年，120%檔次11865.72每年，大家一定要注意，這個(gè)繳費(fèi)檔次只要選定，同一年內(nèi)不得變更。(2)一次性補(bǔ)繳，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，個(gè)人繳費(fèi)到賬時(shí)間越早，賬戶生成利息越多，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額也就越多，養(yǎng)老金水平就越高，所以要盡量早交社保。個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額及時(shí)計(jì)息，以確保養(yǎng)老待遇不受影響。(3)繳費(fèi)年限，增加基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)比例，提高過(guò)渡性養(yǎng)老金的過(guò)渡系數(shù)。(4)參保時(shí)間，勞動(dòng)關(guān)系建立之日起30日內(nèi)，用人單位應(yīng)該為職工辦理，社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，用人單位不得以員工在實(shí)習(xí)期拒絕為員工辦理社保，實(shí)習(xí)期內(nèi)，不為員工買社保，這個(gè)行為是違法的。(5)中斷繳費(fèi)，個(gè)體參保人員中斷繳費(fèi)，時(shí)間超過(guò)3年的，需要按“雙基數(shù)”

感謝訪問(wèn)《鄭州醫(yī)療保險(xiǎn)繳納比例,醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限及時(shí)間》，如下是最新資訊，暫定繼續(xù)沿用這份說(shuō)明。如有變動(dòng)，請(qǐng)以官網(wǎng)公布為準(zhǔn)。昨日，記者從鄭州市人力資源和社會(huì)保障局獲悉，鄭州市明年將實(shí)施新的城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策，參保居民個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不同程度上調(diào)，此外，住院起付標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)籌基金支付比例等多個(gè)標(biāo)準(zhǔn)均不同程度調(diào)整。【職工醫(yī)?！繉?shí)際最低繳費(fèi)年限從5年調(diào)整為10年根據(jù)新標(biāo)準(zhǔn)，職工醫(yī)保方面將實(shí)施用人單位繳費(fèi)與退休人員享受醫(yī)保待遇分開(kāi)管理。用人單位欠繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，其已符合享受退休人員醫(yī)療保險(xiǎn)待遇條件的退休人員，繼續(xù)享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。對(duì)于無(wú)在職職工或發(fā)生破產(chǎn)、解散、撤銷、注銷的，用人單位不再為已享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的退休人員繳納一次性10年的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，其退休人員繼續(xù)享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。此外，過(guò)渡性基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)率減半。鄭州市人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，新的政策進(jìn)一步明確職工醫(yī)保繳費(fèi)年限計(jì)算

一、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是什么？1、交費(fèi)比例不同，有單位的，單位交20％，個(gè)人交8％，總共28％；個(gè)人名義自己交的，交費(fèi)比例是20％。2、自己交的，到退休年齡帶上身份證、戶口簿、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)去戶口所屬區(qū)的勞動(dòng)局辦理退休。養(yǎng)老金跟退休前1年當(dāng)?shù)厣缙焦べY、交費(fèi)基數(shù)、交費(fèi)時(shí)間有關(guān)，并且跟基數(shù)和時(shí)間成正比關(guān)系，多交多得。跟交費(fèi)比例是沒(méi)有關(guān)系的，所以，無(wú)論單位交還是自己交，只要退休時(shí)間一樣、交費(fèi)基數(shù)一樣、交費(fèi)時(shí)間一樣，養(yǎng)老金一樣多，計(jì)算方法是一樣的。3、社保都是分統(tǒng)籌賬戶和個(gè)人賬戶的有單位的，單位交的部分進(jìn)入統(tǒng)籌賬戶，個(gè)人交的進(jìn)入個(gè)人賬戶自己交的，總交費(fèi)的40％進(jìn)入個(gè)人賬戶，其余60％進(jìn)入統(tǒng)籌賬戶，相當(dāng)于承擔(dān)了部分單位的交費(fèi)。二、養(yǎng)老保險(xiǎn)的含義是什么？養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保障制度的重要組成部分，是社會(huì)保險(xiǎn)五大險(xiǎn)種中最重要的險(xiǎn)種之一。所謂養(yǎng)老保險(xiǎn)（或養(yǎng)老保險(xiǎn)制度）是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在

養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例養(yǎng)老保險(xiǎn)的特點(diǎn)一般具有以下幾個(gè)特點(diǎn)：1、由國(guó)家立法，強(qiáng)制實(shí)行，企業(yè)單位和個(gè)人都必須參加，符合養(yǎng)老條件的人，可向社會(huì)保險(xiǎn)部門領(lǐng)取養(yǎng)老金。2、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用來(lái)源，一般由國(guó)家、單位和個(gè)人三方或單位和個(gè)人雙方共同負(fù)擔(dān)，并實(shí)現(xiàn)廣泛的社會(huì)互濟(jì)。3、養(yǎng)老保險(xiǎn)具有社會(huì)性，影響很大，享受人多且時(shí)間較長(zhǎng)，費(fèi)用支出龐大，因此，必須設(shè)置專門機(jī)構(gòu)，實(shí)行現(xiàn)代化、專業(yè)化、社會(huì)化的統(tǒng)一規(guī)劃和管理。用人單位和個(gè)人如何參加養(yǎng)老保險(xiǎn)根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)在成立之日起30日內(nèi)，持營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書等有關(guān)證件，到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起30日內(nèi)，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更或者注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。用人單位必須按月向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)