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在家休養(yǎng)期間能否獲得誤工費(fèi)?
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-07-07 06:30:19 349 人看過(guò)

有,誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時(shí)間)內(nèi),因無(wú)法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。侵害公民身體造成傷害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、因誤工減少的收入、殘廢者生活補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用成死亡的,并應(yīng)當(dāng)支付喪葬費(fèi)、死者生前扶養(yǎng)的人必要的生活費(fèi)等費(fèi)用。

營(yíng)運(yùn)車(chē)被撞會(huì)有誤工費(fèi)嗎

一、營(yíng)運(yùn)車(chē)被撞會(huì)有誤工費(fèi)嗎

1、營(yíng)運(yùn)車(chē)被撞是否會(huì)有誤工費(fèi),要看是否有人員受傷。具體是:

(1)營(yíng)運(yùn)車(chē)被撞,有人員受傷的,就需要賠償誤工費(fèi)。誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況進(jìn)行賠償;

(2)營(yíng)運(yùn)車(chē)被撞,沒(méi)有人員受傷的,就不需要賠償誤工費(fèi)。

2、法律依據(jù):《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第七條

誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。

誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無(wú)固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。

二、索賠交通事故誤工費(fèi)需要哪些材料

1、收入證明或收入狀況的證據(jù)。有固定收入的,有單位開(kāi)具有公章的書(shū)面證明,內(nèi)容包括受害人在單位的工作時(shí)間、職務(wù)和最近一年平均的月工資等。沒(méi)有固定收入的可以提供一段時(shí)間收入狀況證明,可到當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)政府部門(mén)進(jìn)行開(kāi)具。內(nèi)容包括從事的行業(yè)、工作所在地、工作內(nèi)容,并提供相關(guān)政府部門(mén)出具的證明文件。如均無(wú)法提供的,受理法院會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)叵嗤蛳嘟袠I(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算;

2、誤工時(shí)間證據(jù)。具體是:

(1)病歷或醫(yī)院小結(jié)等。病歷及醫(yī)院小結(jié)上一般會(huì)載明就醫(yī)時(shí)間,建議休息時(shí)間、需要加強(qiáng)營(yíng)養(yǎng)、需要專(zhuān)人護(hù)理等信息;

(2)誤工證明。有單位有條件的,可以讓單位出具誤工的書(shū)面證明,加蓋公章;

(3)誤工期司法鑒定書(shū)。如果對(duì)方不認(rèn)可或存在爭(zhēng)議的,可提請(qǐng)進(jìn)行誤工期司法鑒定,來(lái)確認(rèn)誤工期限。誤工時(shí)間的司法鑒定最好由雙方共同委托或者委托人民法院挑選鑒定機(jī)構(gòu)鑒定。因單方委托作出的鑒定對(duì)方可能不予認(rèn)可,有權(quán)重新鑒定。

《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身?yè)p害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開(kāi)的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過(guò)反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
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    首先要看是否職業(yè)病,如果認(rèn)定職業(yè)病,就去做工傷認(rèn)定,獲得以下工傷保險(xiǎn)待遇。工傷是指職工因?yàn)楣ぷ髟蛟馐苁鹿蕚蛘呗殬I(yè)病危害。突發(fā)疾病屬于自身原因?qū)е碌?,那不算工傷。一般的由于自身狀況出現(xiàn)的病情一般用人單位不需要賠償(當(dāng)然好的單位會(huì)發(fā)一些營(yíng)養(yǎng)費(fèi)之類(lèi)的費(fèi)用),所以最好能參加醫(yī)療保險(xiǎn).如果是工作性質(zhì)的疾病包括交通事故(上,下班半小時(shí)內(nèi))可以算做工傷,享受工傷待遇?;疾T工享有哪些權(quán)利案例:張某于2006年2月1日應(yīng)聘入職深圳A公司擔(dān)任技術(shù)員,簽訂的勞動(dòng)合同自2006年2月1日起至2008年1月31日止,自2006年2月起A公司為張某辦理了社會(huì)保險(xiǎn)。2007年12月18日,張某在家里發(fā)?。ǚ锹殬I(yè)?。┳≡?,因病一直昏迷不醒,A公司自2007年12月19日開(kāi)始按公司關(guān)于病假工資的規(guī)定每月給予張某500元作為生活費(fèi),發(fā)至2008年1月31日止,后在張某親屬的懇求下,A公司在勞動(dòng)合同到期后繼續(xù)為張某代交
    2023-07-03
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  • 國(guó)企在員工退休后是否能夠獲得養(yǎng)老金
    國(guó)企有退休工資。具體如下:1、公務(wù)員退休后的退休費(fèi)按本人退休前職務(wù)工資和級(jí)別工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中,工作年限滿(mǎn)35年的按90%計(jì)發(fā);工作年限滿(mǎn)30年不滿(mǎn)35年的,按85%計(jì)發(fā);工作年限滿(mǎn)20年不滿(mǎn)30年的,按80%計(jì)發(fā)。2、事業(yè)單位工作人員退休后的退休費(fèi)按本人退休前崗位工資和薪級(jí)工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中,工作年限滿(mǎn)35年的,按90%計(jì)發(fā);工作年限滿(mǎn)30年不滿(mǎn)35年的,按85%計(jì)發(fā);工作年限滿(mǎn)20年不滿(mǎn)30年的,按80%計(jì)發(fā)。3、機(jī)關(guān)技術(shù)工人、普通工人退休后的退休費(fèi)分別按本人退休前崗位工資和技術(shù)等級(jí)工資之和、崗位工資的一定比例計(jì)發(fā)。其中,工作年限滿(mǎn)35年的,按90%計(jì)發(fā);工作年限滿(mǎn)30年不滿(mǎn)35年的,按85%計(jì)發(fā);工作年限滿(mǎn)20年不滿(mǎn)30年的,按80%計(jì)發(fā)。海南退休工資標(biāo)準(zhǔn)海南退休工資標(biāo)準(zhǔn)2020:(一)定額調(diào)整:2019年12月31日前按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)并已核定基本養(yǎng)老金的
    2023-07-08
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  • 被車(chē)禍傷害的退休老人是否能夠獲得誤工費(fèi)
    一、被車(chē)禍傷害的退休老人是否能夠獲得誤工費(fèi)退休后發(fā)生交通事故能要求誤工費(fèi)。因交通事故造成耽誤工作造成人的固定收入減少的,都應(yīng)當(dāng)賠償誤工費(fèi)。其中誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無(wú)固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算。二、被車(chē)禍傷害的退休老人的誤工費(fèi)怎么證明交通事故60歲以上誤工費(fèi)需要的證明有:受害人的身份證明、戶(hù)籍證明、固定的收入證明、近三年的平均收入等。根據(jù)規(guī)定,誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無(wú)固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算?!蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第七條誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。受
    2023-11-10
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  • 交通事故出院在家休養(yǎng)期間如何盡快獲得賠償
    一、交通事故出院在家休養(yǎng)期間如何盡快獲得賠償1.確認(rèn)事故責(zé)任:需要確認(rèn)事故責(zé)任,即對(duì)方是否存在過(guò)錯(cuò)或違法行為導(dǎo)致事故發(fā)生,自己是否存在過(guò)錯(cuò)或違法行為等;2.證明損失:需要證明自己因事故而存在的損失,如醫(yī)療費(fèi)用、交通費(fèi)用、誤工費(fèi)等,可以通過(guò)收集醫(yī)療證明、相關(guān)票據(jù)等來(lái)證明損失;3.與保險(xiǎn)公司協(xié)商:如果自己或?qū)Ψ酱嬖诒kU(xiǎn),可以與保險(xiǎn)公司協(xié)商賠償事宜,按照保險(xiǎn)合同約定進(jìn)行賠償;4.起訴訴訟:如果無(wú)法與對(duì)方或保險(xiǎn)公司協(xié)商賠償,或者協(xié)商賠償金額不合理,可以向法院提起訴訟,通過(guò)法律程序來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益。二、交通事故一般什么時(shí)間起訴如果交通事故的發(fā)生,當(dāng)事人起訴時(shí)間就是在3年之內(nèi),交通事故致身體受傷、殘疾或死亡的,其民事訴訟的時(shí)效為3年。交通事故造成財(cái)產(chǎn)損失的,其民事訴訟時(shí)效為3年。既有人身傷害又有財(cái)產(chǎn)損失的,訴訟時(shí)效應(yīng)分別計(jì)算。訴訟時(shí)效不是從事故發(fā)生之日起算的,而是從當(dāng)事人知道自己的權(quán)利被侵害之日起算的
    2023-11-03
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#損害賠償知識(shí)
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    誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時(shí)間)內(nèi),因無(wú)法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。 誤工費(fèi)是由肇事方承擔(dān)。侵害他人造成人身?yè)p害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及... 更多>

    #誤工費(fèi)
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    • 女職工在休產(chǎn)假期間能否獲得提成
      山東在線(xiàn)咨詢(xún) 2023-06-12
      公司的女業(yè)務(wù)員休產(chǎn)假。在其產(chǎn)假期間,公司業(yè)務(wù)部門(mén)接下一批訂單。根據(jù)公司薪酬制度,業(yè)務(wù)員不在崗期間簽訂的訂單,員工不能提成。休產(chǎn)假的女業(yè)務(wù)員對(duì)此提出異議,其認(rèn)為,簽訂該訂單時(shí),雖然人不在崗,但因?yàn)楣ぷ鞯倪B續(xù)性,該訂單與其先前的工作有關(guān),要求公司按照規(guī)定給予提成。該業(yè)務(wù)員的要求是否合理呢? 根據(jù)《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》、《勞動(dòng)部關(guān)于女職工待遇若干問(wèn)題的通知》規(guī)定,“產(chǎn)假期間工資照發(fā)。”職工做產(chǎn)
    • 能否在生病期間獲得工資
      山東在線(xiàn)咨詢(xún) 2024-11-28
      根據(jù)具體情況而定。 1. 在職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,企業(yè)應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。根據(jù)當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。 2. 除勞動(dòng)法第二十五條規(guī)定的情形外,勞動(dòng)者在醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi),用人單位不得終止勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期期滿(mǎn)為止。 3. 對(duì)于長(zhǎng)期病假的職工,如果在醫(yī)療期滿(mǎn)后能夠從事
    • 交通事故中受傷人員在家休養(yǎng)期間內(nèi)發(fā)生交通事故,誤工費(fèi)能否得支持
      天津在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-01-12
      誤工費(fèi)能不能得到支持,能支持多少,關(guān)鍵與提供的證據(jù)有關(guān),需要提供相應(yīng)的收入證明以及誤工證明,提供的證明材料得到認(rèn)可了才有可能得到支持。 賠償是交通事故中最重要、最核心的問(wèn)題,甚至可以說(shuō)所有的爭(zhēng)議都源于賠償。如果需要通過(guò)訴訟來(lái)解決賠償這一問(wèn)題,那么需要準(zhǔn)備以下材料:1、當(dāng)事人的身份證明材料(身份證或者戶(hù)口本);2、當(dāng)事人為法人或其他組織的,需要提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本,法定代表人身份證明;3、交警部門(mén)作出的
    • 工傷在家休養(yǎng)期間的花費(fèi)
      重慶在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-07-09
      【第三十三條】工人因工作遭到意外傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原薪水福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期通常不超出12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)本領(lǐng)判定委員會(huì)確認(rèn),能夠適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超出12個(gè)月。工傷工人評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)限定享受傷殘待遇。工傷工人在停工留薪期滿(mǎn)后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工
    • 能否在退休時(shí)獲得檔案
      香港在線(xiàn)咨詢(xún) 2024-11-25
      辦理法定退休手續(xù)并不強(qiáng)制要求具備檔案記錄,尤其是那些缺乏完整檔案的人也可以進(jìn)行申請(qǐng)。不過(guò),必須提供自費(fèi)參與社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)記錄作為證明其合法退休申請(qǐng)理由的依據(jù)。在此情況下,我們特為以下特定人群明確指出退休申請(qǐng)過(guò)程中需要提供檔案資料及相關(guān)文件: 1. 政府行政部門(mén)以及事業(yè)性單位的工作人員,包括教師等; 2. 國(guó)有企業(yè)及其它政策性或商業(yè)性的企業(yè)員工; 3. 輕松跨越國(guó)界,從政府行政或事業(yè)單位的工作崗位