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退休受害者是否能獲得誤工費(fèi)
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-10-06 19:16:21 375 人看過(guò)

一、退休受害者是否能獲得誤工費(fèi)

退休后如果有勞動(dòng)收入來(lái)源的,受傷有誤工費(fèi)。誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間內(nèi),因無(wú)法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。

誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。

誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無(wú)固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。

二、退休受害者起訴誤工費(fèi)的時(shí)效是多久

起訴誤工費(fèi)的時(shí)效是3年。

《中華人民共和國(guó)民法典》第一百八十八條【普通訴訟時(shí)效、最長(zhǎng)權(quán)利保護(hù)期間】

向人民法院請(qǐng)求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時(shí)效期間為三年。法律另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。

訴訟時(shí)效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計(jì)算。法律另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。但是,自權(quán)利受到損害之日起超過(guò)二十年的,人民法院不予保護(hù),有特殊情況的,人民法院可以根據(jù)權(quán)利人的申請(qǐng)決定延長(zhǎng)。

三、退休受害者誤工費(fèi)可以收集的證據(jù)有哪些

證明誤工費(fèi)數(shù)額的證據(jù)有兩方面。一個(gè)是收入狀況證據(jù),一個(gè)是誤工時(shí)間的證據(jù)。

1.收入狀況證據(jù)內(nèi)容可以包括:

(1)具體的收入水平數(shù)據(jù);

(2)沒(méi)有固定收入的可以提供一段時(shí)間(前三年)收入狀況證明;

(3)沒(méi)有固定收入的還可以提供所從事行業(yè)的證明材料。

2.誤工時(shí)間的證據(jù)內(nèi)容包括:

(1)正常情況下,根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)囑。即醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)簽發(fā)醫(yī)囑,提出休息時(shí)間、需要營(yíng)養(yǎng)和護(hù)理的時(shí)間建議;

(2)可申請(qǐng)司法鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)誤工期長(zhǎng)短進(jìn)行鑒定,憑鑒定文書確定誤工時(shí)間。

《中華人民共和國(guó)民法典》:第九章 訴訟時(shí)效  第一百八十八條 向人民法院請(qǐng)求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時(shí)效期間為三年。法律另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。\n  訴訟時(shí)效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計(jì)算。法律另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。但是,自權(quán)利受到損害之日起超過(guò)二十年的,人民法院不予保護(hù),有特殊情況的,人民法院可以根據(jù)權(quán)利人的申請(qǐng)決定延長(zhǎng)。

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    因工傷回家修養(yǎng)有誤工費(fèi)。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。學(xué)生受傷有誤工費(fèi)嗎沒(méi)有誤工費(fèi)。由于學(xué)生沒(méi)有工作能力,是不會(huì)有任何的誤工費(fèi)。如果學(xué)生受傷,應(yīng)根據(jù)正常受傷情況向造成傷害的人提出支付的賠償金額。如果學(xué)生遭受人身傷害,醫(yī)療費(fèi)用和收入將因工作損失而減少,包括醫(yī)療費(fèi)用,工作損失,護(hù)理費(fèi)用,運(yùn)輸費(fèi)用,住宿費(fèi)用,醫(yī)院食品補(bǔ)貼和必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)用?!豆kU(xiǎn)條例》第三十四條工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒
    2023-07-07
    402人看過(guò)
  • 兒童能否獲得誤工費(fèi)賠償
    法律綜合知識(shí)
    凡未經(jīng)法定雇傭關(guān)系者,皆不享受誤工補(bǔ)貼待遇。所謂“誤工費(fèi)”即在因故受到傷害并于治療期內(nèi)阻礙了正常工作進(jìn)程及薪酬獲取,導(dǎo)致原訂工資給付受阻,從而造成的損失補(bǔ)償金。因此,對(duì)于兒童的意外傷害,通常并不涉及誤工費(fèi)的賠償問(wèn)題。所謂“誤工費(fèi)”,系指賠償責(zé)任方有義務(wù)向賠償索償方支付受損方由遭受損害至完全康復(fù)這一期間(即誤工時(shí)間段)內(nèi),由于無(wú)法開展正常工作致使實(shí)際上所減少的經(jīng)濟(jì)收益部分。原則上,應(yīng)以受損方在遭受損害之前固定時(shí)間段內(nèi),能夠正常進(jìn)行工作、付出勞動(dòng)力從而可能獲得的收入作為參考或依據(jù)加以評(píng)估?!秳趧?dòng)法》第十五條禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人,必須依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,履行審批手續(xù),并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。
    2024-08-08
    300人看過(guò)
  • 退休返聘能否獲得工傷待遇
    現(xiàn)在社會(huì)上退休人員返聘繼續(xù)從事工作的情況并不少見,由此引發(fā)的勞資糾紛卻往往比普通勞動(dòng)糾紛更加復(fù)雜,因?yàn)橥诵莘灯溉藛T的身份,決定了其權(quán)利義務(wù)和普通勞動(dòng)者有所不同。比如退休返聘人員一旦在工作中遭受事故傷害,能否認(rèn)定并獲得工傷待遇就成了常常引起糾紛的問(wèn)題。那么,相關(guān)法律對(duì)此是否有所規(guī)定呢?多地明確不屬工傷退休返聘人員發(fā)生所謂“工傷”,首先其受傷的情形須符合《工傷保險(xiǎn)條例》第14條和第15條規(guī)定,此時(shí)才會(huì)產(chǎn)生是否可認(rèn)定工傷、用人單位要承擔(dān)什么責(zé)任的問(wèn)題?,F(xiàn)行的法律法規(guī)對(duì)于這些問(wèn)題并沒(méi)有作出具體規(guī)定,造成了司法實(shí)踐中退休返聘人員因工作出現(xiàn)傷害時(shí),容易引發(fā)爭(zhēng)議。一種觀點(diǎn)是持否定態(tài)度,其依據(jù)是《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(三)》第七條規(guī)定:“用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。”《工傷保險(xiǎn)
    2023-05-05
    434人看過(guò)
  • 異地退休者如何獲得退休金
    異地養(yǎng)老領(lǐng)取工資無(wú)外乎這樣幾種方式:一是郵局郵寄,一般按1%支付手續(xù)費(fèi),一筆匯款最低收2元,最高收50元;二是銀行柜臺(tái)異地匯款,如建設(shè)銀行按金額的1%收手續(xù)費(fèi),最低是5元,最高50元;三是工資折異地支取,只要您的銀行存折上注明通存通兌就可以在這家銀行的全國(guó)各網(wǎng)點(diǎn)取款(存折不能跨行支?。Ц妒掷m(xù)費(fèi),各行標(biāo)準(zhǔn)不一樣,一般按交易金額的0.5%到1%收取手續(xù)費(fèi),最高封頂50元~100元;四是工資存入借記卡,持卡在發(fā)卡行的養(yǎng)老地網(wǎng)點(diǎn)取現(xiàn),借記卡異地提現(xiàn),各家銀行收費(fèi)比例不一樣,如建-行收取手續(xù)費(fèi)0.5%,上不封頂,一筆最低2元。不滿30年教齡教師退休待遇教師退休,是按照工齡計(jì)算退休金,不是按照教齡計(jì)算,工齡包括了教齡,教齡只是作為是否增加退休金的一個(gè)條件,年滿30年教齡的,可以領(lǐng)取工資的100%作為退休金,如果教齡不足30年,在計(jì)算退休金時(shí),不起作用?!吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十五條基本養(yǎng)
    2023-07-05
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      涉及交通事故賠償?shù)?,建議您及時(shí)委托律師協(xié)助您就賠償事宜和賠償項(xiàng)目核算清楚,確定合理的賠償數(shù)額,避免日后發(fā)生后遺癥或病情加重?zé)o法索賠??赡苌婕耙韵聨讉€(gè)法定賠償項(xiàng)目:醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)、精神損失費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、其他財(cái)產(chǎn)損失費(fèi)。誤工費(fèi)能不能得到支持,能支持多少,需要有相應(yīng)的收入證明以及誤工證明,得到認(rèn)
    • 對(duì)方負(fù)全部責(zé)任,受害者如何獲得誤工費(fèi)
      吉林省在線咨詢 2023-11-13
      1、誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。 2、誤工費(fèi)計(jì)算方式按患者有無(wú)固定收入分為兩種: (1)受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無(wú)固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算; 受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。 (2)固定收入,是指在國(guó)家機(jī)關(guān)
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