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代通知金一般認(rèn)定為工資的性質(zhì)，超過(guò)個(gè)人所得稅起征點(diǎn)的，應(yīng)交個(gè)人所得稅，所以代通知金扣稅方式應(yīng)該按照個(gè)人所得稅的方式進(jìn)行扣稅。個(gè)人所得稅計(jì)算公式如下：工資個(gè)稅的計(jì)算公式為：應(yīng)納稅額＝（工資薪金所得－“五險(xiǎn)一金”－扣除數(shù)）適用稅率－速算扣除數(shù)。

年終獎(jiǎng)金扣稅公式

年終獎(jiǎng)扣稅公式是：

1、發(fā)放年終獎(jiǎng)的當(dāng)月工資高于5000時(shí)，年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅＝年終獎(jiǎng)＊稅率－速算扣除數(shù)；

2、當(dāng)月工資低于5000元時(shí)，年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅＝（年終獎(jiǎng)－5000－月工資））＊稅率－速算扣除數(shù)。

《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》

第一條為了加強(qiáng)稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國(guó)家稅收收入，保護(hù)納稅人的合法權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，制定本法。

第二條凡依法由稅務(wù)機(jī)關(guān)征收的各種稅收的征收管理，均適用本法。

第三條稅收的開(kāi)征、停征以及減稅、免稅、退稅、補(bǔ)稅，依照法律的規(guī)定執(zhí)行；法律授權(quán)國(guó)務(wù)院規(guī)定的，依照國(guó)務(wù)院制定的行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

任何機(jī)關(guān)、單位和個(gè)人不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定，擅自作出稅收開(kāi)征、停征以及減稅、免稅、退稅、補(bǔ)稅和其他同稅收法律、行政法規(guī)相抵觸的決定。

第四條法律、行政法規(guī)規(guī)定負(fù)有納稅義務(wù)的單位和個(gè)人為納稅人。

法律、行政法規(guī)規(guī)定負(fù)有代扣代繳、代收代繳稅款義務(wù)的單位和個(gè)人為扣繳義務(wù)人。納稅人、扣繳義務(wù)人必須依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。