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北京單位司機發(fā)生交通事故致死單位如何賠償？

來源：法律編輯整理時間： 2023-04-17 19:23:04 64 人看過

一、什么是交通事故?類型有哪些?

交通事故是指車輛在道路上因過錯或者意外造成人身傷亡或者財產(chǎn)損失的事件。交通事故不僅是由不特定的人員違反交通管理法規(guī)造成的;也可以是由于地震、臺風(fēng)、山洪、雷擊等不可抗拒的自然災(zāi)害造成。主要包括以下類型：

1、輕微事故，是指一次造成輕傷1至2人，或者財產(chǎn)損失機動車事故不足1000元，非機動車事故不足200元的事故。

2、一般事故，是指一次造成重傷1至2人，或者輕傷3人以上，或者財產(chǎn)損失不足3萬元的事故。

3、重大事故，是指一次造成死亡1至2人，或者重傷3人以上10人以下，或者財產(chǎn)損失3萬元以上不足6萬元的事故。

4、特大事故，是指一次造成死亡3人以上，或者重傷11人以上，或者死亡1人，同時重傷8人以上，或者死亡2人，同時重傷5人以上，或者財產(chǎn)損失6萬元以上的事故。

二、交通事故的損害責(zé)任賠償

機動車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財產(chǎn)損失的，由保險公司在機動車第三者責(zé)任強制保險責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償;不足的部分，按照下列規(guī)定承擔賠償責(zé)任：

1、機動車之間發(fā)生交通事故的，由有過錯的一方承擔賠償責(zé)任;雙方都有過錯的，按照各自過錯的比例分擔責(zé)任。

2、機動車與非機動車駕駛?cè)恕⑿腥酥g發(fā)生交通事故，非機動車駕駛?cè)恕⑿腥藳]有過錯的，由機動車一方承擔賠償責(zé)任;有證據(jù)證明非機動車駕駛?cè)?、行人有過錯的，根據(jù)過錯程度適當減輕機動車一方的賠償責(zé)任;機動車一方?jīng)]有過錯的，承擔不超過百分之十的賠償責(zé)任。

三、單位司機發(fā)生交通事故造成人員傷亡時責(zé)任如何分擔?

1、用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔侵權(quán)責(zé)任。

2、若是對事故承擔主要或全部責(zé)任，并致人重傷或死亡，則構(gòu)成交通肇事罪，由其本人承擔刑事責(zé)任以及民事賠償責(zé)任。

四、賠償標準及受償項目

1、死亡賠償金

2、喪葬費

3、傷殘賠償金

4、被扶養(yǎng)人的生活費

5、住院伙食補助費

6、營養(yǎng)費

7、精神撫慰金

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一、開單位車撲出工作發(fā)生交通事故，單位需要賠償哪些在發(fā)生道路交通事故的工傷情形中，用人單位需要負責(zé)賠償以下幾個項目：停職治療及康復(fù)期間的工資報酬，即所謂的“停工留薪期工資”；這一期間內(nèi)所需的護理費用，我們稱之為“停工留薪期護理費”；以及一次性的殘疾就業(yè)補償金。在此期間，雇員所享有的工資和福利待遇應(yīng)保持不變。此外，諸如崗位工資、職務(wù)補貼和安全績效獎金等各類工資性收入皆屬于工資總額范疇之內(nèi)，用人單位應(yīng)當全額支付給員工。對那些具有浮動性質(zhì)的工資收入，用人單位可參照雇員正常工作階段所獲得的勞酬水平，來計算發(fā)放其在停職治療及康復(fù)期間的相應(yīng)工資待遇?！豆ｋU條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從

2024-07-24

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誰應(yīng)該為單位司機發(fā)生的事故負責(zé)賠償？

單位司機與單位之間一般存在兩種關(guān)系：1、勞動關(guān)系（1）存在勞動關(guān)系的單位司機執(zhí)行職務(wù)行為致人損害，由用人單位承擔損害賠償責(zé)任；（2）用人單位的司機不承擔連帶賠償責(zé)任。2、雇傭關(guān)系（1）存在雇傭關(guān)系的單司機從事雇傭活動致人損害，由雇主承擔損害賠償責(zé)任；（2）此時存在故意或者重大過失的雇員應(yīng)當承擔連帶賠償責(zé)任，并且雇主承擔連帶賠償責(zé)任后對雇員享有追償權(quán)。第三人造成單位司機受傷的1、如果是雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員交通事故受傷、死亡的，可以請求侵權(quán)第三人承擔損害賠償責(zé)任，也可以請求雇主承擔賠償責(zé)任，雇主承擔賠償責(zé)任后，可以向第三人追償。2、如果是存在勞動關(guān)系的單位司機（即勞動者）在執(zhí)行職務(wù)活動中發(fā)生交通事故受傷、死亡，用人單位應(yīng)當承擔工傷賠償責(zé)任。3、如果是因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害，還可以請求侵權(quán)第三人承擔民事賠償責(zé)任，此時單位沒有追償?shù)臋?quán)利。4、單位司機如果不是在雇傭活動

2023-07-07

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因單位司機交通事故享受雙賠嗎？

因單位司機發(fā)生交通事故的話，在證據(jù)充足的情況下是可以申請雙重賠償?shù)??！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于因第三人造成工傷的職工或其親屬在獲得民事賠償后是否還可以獲得工傷保險補償問題的答復(fù)》的規(guī)定，當工傷與交通事故發(fā)生競合時，傷者是可以既享受工傷待遇又向肇事司機索賠，即獲得雙重賠償。一、工傷與交通事故可雙賠怎么處理？《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條規(guī)定，勞動者因工傷事故受到人身損害，按《工傷保險條例》處理；因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害的，勞動者可請求第三人承擔賠償責(zé)任。因工傷保險關(guān)系與交通事故損害賠償關(guān)系是兩個不同的法律關(guān)系，從性質(zhì)上看，工傷保險是對商業(yè)保險的一種提升，屬于社會保險范疇，與私權(quán)救濟性質(zhì)的民事?lián)p害賠償存在根本的差別。在商業(yè)保險中人身傷害允許雙重賠償，如果勞動者遭受工傷，是由于交通事故第三人的侵權(quán)行為造成，第三人不能免除民事賠償責(zé)任。當《工傷保

2023-03-05

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單位司機發(fā)生交通事故認定工傷是否可以

單位司機發(fā)生交通事故的，如果是因為工作原因出去辦事后發(fā)生的交通事故的話，那么可以被認定為工傷，因為屬于在工作狀態(tài)。但如果是公車私用發(fā)生交通事故的話，那么可能認定不了工傷。單位司機發(fā)生交通事故認定工傷是否可以的法律依據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。《工傷保險條例》（2010修訂）：第三章　工傷認定　　第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當認

2022-06-18

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單位發(fā)生交通事故，致人損害，賠償責(zé)任由誰承擔？

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2023-07-16

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交通事故中單位司機負全責(zé)

作為單位的職業(yè)司機在完成工作任務(wù)時，發(fā)生了交通事故還是應(yīng)該由單位來承擔賠償責(zé)任的。只要是單位車輛購買了雙險，還是應(yīng)該依照正常的理賠程序進行。當然，作為單位駕駛員如果單位有相關(guān)的安全管理制度的話，是要對司機進行行政處理和經(jīng)濟處罰的。這是企業(yè)管理所必需的，我就知道，如果是司機在有責(zé)的前提下，發(fā)生交通事故還是要承擔事故費用的10％的。關(guān)鍵是要根據(jù)你們單位的具體情況和有關(guān)這方面的規(guī)章制度來辦理的。如果是作為單位的駕駛員在完成公務(wù)之時，發(fā)生了交通事故，并被交警認定為全責(zé)的話。交通事故司機全責(zé)怎么處理一、交通事故司機全責(zé)怎么處理1、交通事故司機全責(zé)的處理方法如下：（1）向保險公司進行報案；（2）保險公司的工作人員及時對其進行查勘和檢驗工作；（3）全責(zé)方填寫理賠單，保險公司對理賠單進行審核，審核通過后會進行理賠結(jié)案；（4）對屬于保險責(zé)任的，在與被保險人達成賠償保險金的協(xié)議后10日內(nèi)，賠償保險金。2、法律

2023-07-03

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鑒定結(jié)論
單位下班回家，發(fā)生交通事故

不是工傷，單位不承擔責(zé)任。241，你只能要求事故責(zé)任的次要責(zé)任方，賠償你的經(jīng)濟損失的30％．當然，你是主要責(zé)任，也應(yīng)當賠償對方經(jīng)濟損失的70％。2，可以要求對方進行民事賠償，要求賠償醫(yī)藥費、誤工費、營養(yǎng)費、護理費、財產(chǎn)損失等，如果構(gòu)成傷殘，還可以要求對方賠償傷殘賠償金。費用金額可以參考以下標準。（1），醫(yī)藥費。醫(yī)藥費是根據(jù)醫(yī)院診斷證明、正規(guī)醫(yī)療發(fā)票確定數(shù)額。包括你為治療而支付的掛號費、檢查費、手術(shù)費、醫(yī)藥費、住院費、整形整容費和后續(xù)治療等費用；（2），營養(yǎng)費。營養(yǎng)費是按照醫(yī)生開具的營養(yǎng)需求診斷證明和相關(guān)費用支出證明確定數(shù)額。是指為輔助治療身體疾病或使身體盡快康復(fù)而購買的日常飲食以外的營養(yǎng)品所支出的費用。（3），誤工費、護理費。誤工費、護理費是根據(jù)受害人或護理人的誤工時間和收入狀況確定。有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明

2023-02-12

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法律綜合知識
單位如何證明交通事故誤工費賠償

一、單位如何證明交通事故誤工費賠償單位證明交通事故誤工費賠償?shù)牟牧嫌校?．提供證明收入狀況的證明：（1）收入證明：有固定收入的，由用人單位提供受害人最近一年的工資表和營業(yè)執(zhí)照副本的復(fù)印件，并加蓋單位公章。內(nèi)容包括受害人在單位的工作時間、職務(wù)和最近一年平均的月工資。（2）收入狀況證明：沒有固定收入的可以提供一段時間（前三年）收入狀況證明。內(nèi)容包括從事的行業(yè)、工作所在地、工作內(nèi)容，并提供相關(guān)政府部門出具的證明文件。2．提供證明誤工時間的證明：（1）病歷、或出院小結(jié)：正常情況下，應(yīng)當根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的病歷或者出院小結(jié)。內(nèi)容包括即醫(yī)療機提出的建議休息時間、需要加強營養(yǎng)、需要專人護理的建議。（2）單位誤工證明：所在的工作單位可出具受傷人員誤工時間的證明，并加蓋單位公章。二、交通事故誤工費糾紛的訴訟時效交通事故誤工費的訴訟期是三年。交通事故的誤工費賠償屬于民事糾紛，適用民事訴訟時效，一般民事訴訟時為三年，

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2023-06-06

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發(fā)生工傷事故單位有賠償嗎？

一、發(fā)生工傷事故單位有賠償嗎?1、發(fā)生工傷事故單位一般是沒有賠償，且單位不僅沒有賠償，還有可能需要向受受傷的職員支付工傷賠償金。如果單位有為職員購買工傷保險，當認定為工傷時，由社會保險機構(gòu)支付相應(yīng)費用。如果沒有加入工傷保險，則由企業(yè)承擔責(zé)任。2、工傷賠償申請的材料(1)用人單位需提供《工傷認定結(jié)論通知書》、病歷原件及復(fù)印件、發(fā)票原件、事故當事人身份證復(fù)印件、住院醫(yī)療費用匯總清單、住院醫(yī)療藥品匯總清單;(2)轉(zhuǎn)外就醫(yī)需提供工傷職工身份證復(fù)印件、醫(yī)療機構(gòu)出具的轉(zhuǎn)院證明經(jīng)社保處同意后前往治療;(3)假肢、義眼、鑲牙和代步等輔助器具需提供《安置、配置輔助器具》審批表;(4)職工因工死亡的，還需提供死亡證明，供養(yǎng)親屬戶口本、身份證或戶籍證明，供養(yǎng)證明，就讀證明，供養(yǎng)親屬開戶銀行賬號(工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、郵政儲蓄)，供養(yǎng)親屬撫恤金審批表;(5)交通事故工傷的還需提供交通事故責(zé)任認定書原件，法院判決書或

2023-06-17

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如何準確認定單位司機的交通事故責(zé)任

一、如何準確認定單位司機的交通事故責(zé)任準確認定單位司機的交通事故責(zé)任的方式是如果是在履行單位職務(wù)的過程中發(fā)生的，則應(yīng)當由用人單位承擔責(zé)任，而事故的責(zé)任要根據(jù)當事人的行為對發(fā)生道路交通事故所起的作用以及過錯的嚴重程度確定。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百九十一條用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔侵權(quán)責(zé)任；勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔相應(yīng)的責(zé)任。二、交通事故責(zé)任的認定原則交通事故責(zé)任認定原則包括行為責(zé)任原則、過錯責(zé)任原則、因果關(guān)系責(zé)任原則、公平原則。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，交通事故責(zé)任應(yīng)當依據(jù)當事人行為作用和當事人過錯，兼顧公平原則等多方考慮，進行確認?！兜缆方煌ㄊ鹿侍幚沓绦蛞?guī)定》第六十條，公安機關(guān)交通管理部

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交通事故賠償單位和司機是固定的金額嗎？

交通事故賠償單位和司機的金額并不固定。發(fā)生車禍肇事方需要支付賠償?shù)膬?nèi)容有：醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院期間伙食補助費、營養(yǎng)費、鑒定費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、喪葬費、被扶養(yǎng)人生活費、死亡賠償金、精神損害撫慰金等等，根據(jù)鑒定出的等級不同有著不同的賠償標準。一、一般車禍賠償標準是什么？1、醫(yī)療費的賠償標準醫(yī)療費是指受害人在遭受人身傷害之后接受醫(yī)學(xué)上的檢查、治療與康復(fù)訓(xùn)練所必須支出的費用。醫(yī)療費根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。賠償義務(wù)人對治療的必要性和合理性有異議的，應(yīng)當承擔相應(yīng)的舉證責(zé)任。醫(yī)療費的賠償數(shù)額，按照一審法庭辯論終結(jié)前實際發(fā)生的數(shù)額確定。器官功能恢復(fù)訓(xùn)練所必要的康復(fù)費、適當?shù)恼葙M以及其他后續(xù)治療費，賠償權(quán)利人可以待實際發(fā)生后另行起訴。但根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結(jié)論確定必然發(fā)生的費用，可以與已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費一并予以賠償。在

2023-02-18

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