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二審抗訴是否需要雇傭律師？

來源：法律編輯整理時間： 2023-07-03 14:51:57 491 人看過

一般來說，是否聘請律師完全是您的個人自由，并不是訴訟必須聘請律師。對于刑事案件，二審可以書面審理，也可以開庭審理，但是對于以下兩類案件必須開庭審理：1、經(jīng)閱卷和調(diào)查認定事實不清楚的上訴案件；2、人民檢察院抗訴的案件。對于民事案件，二審法院可以根據(jù)案件事實是否已經(jīng)清楚等實際情況，選擇采取開庭審理或者徑行判決的方式。所以，還是有繼續(xù)請律師的必要的。

二審抗訴被駁回怎么辦

根據(jù)《刑事訴訟法》第二百三十六條規(guī)定，第二審人民法院對不服第一審判決的抗訴案件，經(jīng)過審理后，二審法院認為原判決認定事實和適用法律正確、量刑適當?shù)?，應當裁定駁回者抗訴，維持原判。二審抗訴被駁回之后，最高人民檢察院對各級人民法院已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決和裁定，上級人民檢察院對下級人民法院已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決和裁定，如果發(fā)現(xiàn)確有錯誤，有權按照審判監(jiān)督程序向同級人民法院提出抗訴。

《中華人民共和國民事訴訟法》第五十八條當事人、法定代理人可以委托一至二人作為訴訟代理人。下列人員可以被委托為訴訟代理人：（一）律師、基層法律服務工作者；（二）當事人的近親屬或者工作人員；（三）當事人所在社區(qū)、單位以及有關社會團體推薦的公民。

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一、雇傭律師如何選擇合適的律師1．建議根據(jù)案件的難易程度、標的大小、法律范疇聘請律師。建議小案子不請“大律師”，大案不請“小律師”，刑事案件不請以知識產(chǎn)權著名的律師。2．建議根據(jù)案情，向律師提問，了解律師的情況：案子在法律上怎么如何評判，采取什么樣的對策，預測案子的走勢或處理結果。3．建議多找一些律師的個人資料，篩選出其中幾位律師，比較他們的法學修養(yǎng)、執(zhí)業(yè)經(jīng)驗、業(yè)務專長、辦案風格，還可以通過電話和郵件與他們初步溝通。4．建議將收費標準納入考慮范圍：看律師收費，不能單純只看律師費數(shù)額。應當把案子的難易、復雜程度和律師可能投入到此案的辦公開支、所付出的智力勞動量大小、質量高低進行對比，從而確定該律師的收費是否合理。二、律師官司輸了還收費嗎官司輸了律師也是需要收費的，在法律訴訟中，律師已經(jīng)提供法律服務，需要交納代理費用。律師已經(jīng)提供法律服務，即使敗訴仍需要交納代理費用。律師費的收取遵循“公開公平

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二審是否還要請律師還有律師費嗎

對于當事人在一審時委托律師介入處理的情形，如果案件已經(jīng)進入二審的，是否需要再支付律師費，要根據(jù)委托人和律師的約定進行核實確定，或者雙方協(xié)商確定。具體情況，請自行根據(jù)實際情況及相關法律規(guī)定進行核實確定。一、二次起訴離婚被告不出庭怎么判一般來說當受案法院正常送達傳票后，對方當事人不出庭的，法院可再次傳喚，如經(jīng)兩次以上正常傳喚程序，對方當事人無正當理由仍然拒不出席的，法院可以進行缺席審理并作出判決。并且缺席判決與對席判決具有同等法律效力。第二次起訴離婚，被告不出庭應訴答辯的，但經(jīng)人民法院依法查明的，當事人夫妻感情已經(jīng)徹底破裂的，人民法院會依法準予離婚。具體情況，請自行根據(jù)實際情況及相關法律規(guī)定進行核實確定。二、刑事案件的上訴狀是否需要被告人簽字對于律師提交的刑事上訴狀是否需要被告人簽名，需要根據(jù)實際情況進行核實確定。由于上訴權由被告人擁有，所以上訴狀的簽名應由當事人進行簽字。但如果被告人已經(jīng)授權

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一審二審是否都要支付律師費？

這段內(nèi)容講述了律師收費的三個階段：一審、二審和執(zhí)行程序收費。由于沒有提供執(zhí)行階段的收費指導，所以一般會協(xié)商收費或者算入一審、二審收費中，相當于免收執(zhí)行階段的費用。如果屬于風險代理，則從委托開始至執(zhí)行結束，在拿到款項后按比例支付費用。對于一般代理，每個階段收費不同，如果是風險代理，二審期間不支付代理費用，而如果是普通代理，每個階段收費用減半收取。根據(jù)上述內(nèi)容，可以總結出律師收費的相關規(guī)定。需要支付律師費用。律師收費主要分為三個階段：一審收費、二審收費和執(zhí)行程序收費。并未提供執(zhí)行階段的收費指導，所以現(xiàn)實中一般為協(xié)商收費，或者算入一審、二審收費中，相當于免收執(zhí)行階段的費用。風險代理就是從委托開始至執(zhí)行結束，如果是一般代理是分階段委托收費的，風險代理是在委托時交基本代理費用，其他費用在拿到款項后按比例支付；如果是一般代理，每個階段收每個階段的費用；如果是風險代理，二審期間不支付代理費用；如果是一般

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一審二審終審后是否還能抗訴

一審二審終審后還是可以抗訴的?？乖V包括二審抗訴和再審抗訴兩種。二審抗訴即地方各級人民檢察院認為同級人民法院的一審刑事判決、裁定確有錯誤時，在法定抗訴期限內(nèi)向上一級人民法院提出的抗訴。再審抗訴即原審法院之上級人民檢察院或者最高人民檢察院對各級人民法院已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決、裁定，接受抗訴的機關為抗訴檢察院的同級人民法院，這種抗訴不受時間限制，對于人民檢察院抗訴的案件，接受抗訴的人民法院應當另行組成合議庭重新審理?！吨腥A人民共和國民事訴訟法》第二百零八條，最高人民檢察院對各級人民法院已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決、裁定，上級人民檢察院對下級人民法院已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決、裁定，發(fā)現(xiàn)有本法第二百條規(guī)定情形之一的，或者發(fā)現(xiàn)調(diào)解書損害國家利益、社會公共利益的，應當提出抗訴。地方各級人民檢察院對同級人民法院已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決、裁定，發(fā)現(xiàn)有本法第二百條規(guī)定情形之一的，或者發(fā)現(xiàn)調(diào)解書損害國家利益、社會公共利益

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二審敗訴一審律師提成是否無效

一、二審敗訴一審律師提成是否無效提成費用屬于風險代理。律師費的收取以你與律師協(xié)商的以及簽訂的代理合同為準。一般提成是勝訴后給付給律師的，二審敗訴后一審的提成不一定無效，如果一審勝訴的，應當支付提成費用。指委托代理人與當事人之間的一種特殊委托訴訟代理，委托人先支付較少的代理費或不支付代理費，案件執(zhí)行后委托人按照執(zhí)行到位債權的一定比例付給代理人作為報酬。如果敗訴或者執(zhí)行不能，代理人將得不到任何回報；如果債權一旦執(zhí)行到位，被代理人將按照約定的高額比例支付給代理人，對雙方來講都存在一定風險，所以稱之為風險代理。二、不可以風險代理的案件有哪些第十一條辦理涉及財產(chǎn)關系的民事案件時，委托人被告知政府指導價后仍要求實行風險代理的，律師事務所可以實行風險代理收費，但下列情形除外：（一）婚姻、繼承案件；（二）請求給予社會保險待遇或者最低生活保障待遇的；（三）請求給付贍養(yǎng)費、撫養(yǎng)費、扶養(yǎng)費、撫恤金、救濟金、工傷

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臨時工雇傭是否需要簽署合同？

臨時工需要簽合同。只要建立勞動關系就必須訂立勞動合同，臨時性工作崗位的勞動合同存續(xù)時間不超過六個月。如果用人單位不愿意簽訂，勞動者可以向用人單位所在地的勞動行政部門反映情況，由勞動行政部門督促用人單位與就業(yè)者簽訂勞動合同。雇傭臨時工發(fā)生意外怎么賠償啊？一般臨時工與用工者在法律性質上建立的關系屬于勞務關系，不同于雇傭關系，由于雙方當事人在損害的發(fā)生上均無過錯，故適用公平原則，即由受益人在受益范圍內(nèi)對受損害方的經(jīng)濟損失作適當補償而不是賠償。受傷不屬于工傷，不適用《工傷保險條例》，只能被認定為人身損害，適用《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的相關規(guī)定?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第十條建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。

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哺乳期婦女是否需要雇傭員工？

用人單位變更處于哺乳期的女職工的工作崗位時應征得本人同意，不得因哺乳降低女職工的工資、辭退女職工，單方解除勞動合同或者服務協(xié)議。公司作為用人單位，如果調(diào)整崗位未征得處于哺乳期的女職工同意，解除勞動合同屬于違法解除，應支付違法解除勞動合同的經(jīng)濟賠償金。哺乳期婦女可以提出離婚么女方在分娩后一年內(nèi)（哺乳期），男方不得提出離婚；但是，女方提出離婚或者人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的除外。1．如果雙方能就離婚、子女的撫養(yǎng)、財產(chǎn)的分割等問題達成一致意見的，可以雙方親自攜帶身份證、戶口本、結婚證和離婚協(xié)議書到一方當事人常住戶口所在地的婚姻登記機關辦理離婚登記。2．如果雙方不能就以上問題達成一致意見的，女方想要離婚時，可以去男方住所地法院起訴離婚，法院審理認為夫妻感情破裂的，會判決離婚?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第四十二條勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞

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雇傭律師沒開庭可以退律師費嗎

一、雇傭律師沒開庭可以退律師費嗎1、請了律師但是沒開庭，律師費一般不能退。2、律師已經(jīng)代理案件并代為準備訴訟材料，即使沒有開庭的，律師也履行了合同義務，一般不退律師費。但如果合同中約定了未開庭可以退律師費的，按照約定處理。《律師服務收費管理辦法》第十六條律師事務所接受委托，應當與委托人簽訂律師服務收費合同或者在委托代理合同中載明收費條款。收費合同或收費條款應當包括：收費項目、收費標準、收費方式、收費數(shù)額、付款和結算方式、爭議解決方式等內(nèi)容。第十七條律師事務所與委托人簽訂合同后，不得單方變更收費項目或者提高收費數(shù)額。確需變更的，律師事務所必須事先征得委托人的書面同意。關于律師費問題？點擊＃找律師＃，可以選擇同城、領域、是否在線以及電話咨詢服務！！私密咨詢個人法律問題?？焖俳鉀Q你的困擾！二、犯罪嫌疑人何時找律師事實上，找不找律師是犯罪嫌疑人的權利，可以找，也可以不找，只是找律師提供法律幫助，能

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試用期是否需要簽訂雇傭合同？

試用期是需要簽訂合同的，試用期內(nèi)要是不簽訂合同或者是僅僅簽訂試用期勞動合同的話，不僅不能防范用工的風險，反而還會給用人單位帶來很大的用工隱患。根據(jù)相關法律規(guī)定，要是用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付雙倍的工資。因此試用期是需要簽訂合同的，不然雙方都沒有保障。試用期不簽訂合同合法嗎不違法。勞動合同中可以約定不超過六個月的試用期。勞動合同期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日；勞動合同期限在六個月以上一年以下的，試用期不得超過三十日；勞動合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。試用期包括在勞動合同期限中。根據(jù)《勞動合同法》第十條規(guī)定，建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。

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辯護人
二審階段是否需要再次支付律師費用？

同一個律師二審有可能還會交費。如果委托合同約定二審不需要再交律師費的。就不需要再交律師費；但如果委托合同沒有約定或者約定需要交的，當事人需要根據(jù)約定及相關法律規(guī)定交律師費。具體如下：1、同一家律師事務所的代理的情況減半收費；2、未代理一審只代理二審的案件，代理費按一審標準收費，其他辦案費用不變；3、曾代理一審的案件，代理費按一審收費的二分之一收費，其他辦案費用不變；4、代理二審后發(fā)回重審的案件，代理費按二審收費的二分之一收費，其他辦案費用不變?？梢怨餐型粋€律師嗎原被告不能共同委托同一所的律師。律師不得在同一案件中為雙方當事人擔任代理人，不得代理與本人或者其近親屬有利益沖突的法律事務?！堵蓭煼ā返谌畻l律師擔任訴訟法律事務代理人或者非訴訟法律事務代理人的，應當在受委托的權限內(nèi)，維護委托人的合法權益。第三十一條律師擔任辯護人的，應當根據(jù)事實和法律，提出犯罪嫌疑人、被告人無罪、罪輕或者減輕

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雇傭合同是否受法律保護

受到法律保護的。雇傭勞動一般是臨時的、短期的工作，沒簽訂勞動合同的勞動關系也是受法律保護的。雇傭關系是指雇主與雇員約定在一定期限內(nèi)雇員向雇主提供勞務并由雇主給付報酬所形成的權利義務關系。個體工商戶、農(nóng)村承包經(jīng)營戶、合伙組織雇用的人員在進行雇用合同規(guī)定的生產(chǎn)經(jīng)營活動中造成他人損害的，其雇主是當事人。雇傭合同的法律特征有哪些1、主體的廣泛性與平等性;勞務合同的主體既可以是法人、組織之間簽訂，也可以是公民個人之間、公民與法人組織之間，一般不作為特殊限定，具有廣泛性。同時，雙方完全遵循市場規(guī)則，地位平等。雙方簽訂合同時應依據(jù)《民法典》的公平原則進行。2、合同標的的特殊性;勞務合同的標的是一方當事人向另一方當事人提供的活勞動，即勞務，它是一種行為。勞務合同是以勞務為給付標的的合同，只不過每一具體的勞務合同的標的對勞務行為的側重方面要求不同而已，或側重于勞務行為本身即勞務行為的過程，如雇傭合同;或側重

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一、檢察院抗訴需要請律師嗎1．檢察院抗訴可以請律師，但不是必須請。如果覺得本人訴訟經(jīng)驗不足的，可以請律師協(xié)助，以便更好地維護自身權益。第二審程序抗訴中，有權對人民法院尚未發(fā)生法律效力的一審判決、裁定提出抗訴的，只能是同級地方人民檢察院。2．《中華人民共和國刑事訴訟法》第二百二十八條，地方各級人民檢察院認為本級人民法院第一審的判決、裁定確有錯誤的時候，應當向上一級人民法院提出抗訴。第二百二十九條，被害人及其法定代理人不服地方各級人民法院第一審的判決的，自收到判決書后五日以內(nèi)，有權請求人民檢察院提出抗訴。人民檢察院自收到被害人及其法定代理人的請求后五日以內(nèi)，應當作出是否抗訴的決定并且答復請求人。二、檢察院抗訴后會重判嗎檢察院提出抗訴后會不會重判、改判的幾率大小需要依據(jù)實際案情來定，人民檢察院提出抗訴后，人民法院會對案件進行重新的審理，并依據(jù)刑訴法的規(guī)定作出判決。三、檢察院抗訴的程序是什么1．地

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雇傭合同辭退一般是不需要支付賠償?shù)?，具體以雇傭合同的約定為準。雇傭關系是雇主和受雇人達成契約的基礎上成立的，雇傭合同可以是口頭也可以是書面的，雇傭關系和勞務關系也是有區(qū)別的：雙方當事人之間的人身支配與服從管理關系不同。雇用關系中雇主與雇員之間的地位是不平等的，雙方之間具有支配與服從的關系，雇用人必須為受雇人提供合理的勞動條件和安全保障，同時對其工作進行監(jiān)督管理，受雇人則需聽從雇用人的安排，按其意志提供勞務；勞務關系中雙方只形成勞動力的支配與被支配關系，并不存在服從管理與被服從管理關系。勞務關系主體之間只存在經(jīng)濟關系，勞動者自主提供勞務服務，用工者支付報酬，彼此之間不其他存在人身隸屬關系或依附關系。勞動合同的主體包括用人單位和勞動者。用人單位是指中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)及個體經(jīng)濟組織。在勞動合同中，勞動者與用人單位提供的生產(chǎn)資料相結合，從而實現(xiàn)勞動的社會化，而且勞動者已經(jīng)成為該經(jīng)濟組織中的一

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非全日制用工按照《勞動合同法》的規(guī)定，非全日制用工，非全日制用工是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。在非全日制用工的情況下，小時工資標準是用人單位按雙方約定的工資標準支付給非全日制勞動者的工資，但不得低于當?shù)卣C布的小時最低工資標準。當?shù)卣C布的小時最低工資標準，含用人單位為其繳納的基本養(yǎng)老保險費和基本醫(yī)療保險費。支付工資周期最長不得超過十五日。非全日制用工的基本養(yǎng)老保險從事非全日制工作的勞動者應當參加基本養(yǎng)老保險，原則上參照個體工商戶的參保辦法執(zhí)行，由個人繳納。非全日制用工的基本醫(yī)療保險從事非全日制工作的勞動者可以以個人身份參加基本醫(yī)療保險，并按照待遇水平與繳費水平相掛鉤的原則，享受相應的基本醫(yī)療保險待遇。參加基本醫(yī)療保險的具體辦法由各地勞動保障部門研究制定。非全日制用工的工傷保險費人單位應當按照國家有

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