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勞動合同怎么簽字蓋章有效

來源：法律編輯整理時間： 2023-04-25 19:21:10 417 人看過

一、勞動合同怎么簽字蓋章有效

勞動合同如下簽字蓋章有效：勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。

由勞動者本人出于真實意思表示簽字，勞動者本人有正當理由不能出席的，可以委托他人簽字，委托人應當出具授權(quán)委托書；

用人單位簽字或者蓋章，一般由用人單位法定代表人或者其他直接責任人員出席，用人單位工作人員不得超過其職權(quán)范圍作出代理行為。

《中華人民共和國勞動合同法》第十六條

勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。

勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。

二、簽勞動合同就轉(zhuǎn)正了嗎

簽勞動合同不一定轉(zhuǎn)正，合同內(nèi)部有規(guī)定試用期的，試用期過了才是正式員工。固定期限勞動合同按勞動合同情形決定試用期長短，最長不得超過六個月；無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月；以完成一定工作任務為期限的勞動合同不得約定試用期。

三、簽約勞動合同需要注意什么

簽約勞動合同需要注意：

1.簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業(yè)，它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道，這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取，同時，要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中。

2.勞動者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點。

3.勞動報酬要定清楚，避免口頭約定。

4.關(guān)于試用期的問題要特別注意。

5.勞動報酬的支付方式與支付時間要明確，是現(xiàn)金還是通過銀行支付到賬戶

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