特殊工時制如何休年假？
來源：法律編輯整理
時間： 2023-04-22 21:32:15
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咨詢：我們單位的工作制度是實行特殊工時，即我是屬于“不定時工作制”，那年休假是不是也會有特殊的政策規(guī)定呢？
回答：國家和上海市的相關法規(guī)對年休假都做過一些規(guī)定，歸納起來就是“企業(yè)根據(jù)自己的經營情況和企業(yè)職工的不同崗位、級別、資歷等情況，在不影響正常經營的情況下自行安排職工休年假”。這里包含二個含義，一是不管企業(yè)實行的是什么工時制，都可以根據(jù)實際情況安排職工休年假，對于特殊工時制的年假也沒有什么特別的法律法規(guī)條文，二是在目前，休年假是企業(yè)的自主行為，國家并沒有強制休年假的規(guī)定。
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