久久久久亚洲av成人动图,久久久久人妻一区精品果冻,久久99精品九九九久久婷婷

職務技術合同專利歸屬怎么確定？

來源：法律編輯整理時間： 2024-02-06 05:23:10 130 人看過

一、職務技術合同專利歸屬怎么確定？

職務發(fā)明創(chuàng)造申請專利的權利屬于該單位。申請被批準后，該單位為專利人。

非職務發(fā)明創(chuàng)造，申請專利的權利屬于發(fā)明人或者設計人，申請被批準后，該發(fā)明人或者設計人為專利人。利用本單位的物質技術條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造，單位與發(fā)明人或者設計人訂有合同，對申請專利的權利和專利權的歸屬作出約定的，從其約定。

在職務發(fā)明創(chuàng)造中，完成發(fā)明創(chuàng)造的是作為雇員勞動者的自然人，其對發(fā)明創(chuàng)造享有署名權這一身份權益，而專利申請權與專利權卻歸單位所有，而在非職務發(fā)明中，無論是署名權還是專利申請權與專利權，都僅屬于發(fā)明者設計者本人所有。

二、哪些情況可以認定為職務發(fā)明？

1、一類是執(zhí)行本單位任務所完成的發(fā)明創(chuàng)造。包括下列三種情況：

（1）發(fā)明人在本職工作中完成的發(fā)明創(chuàng)造；

根據(jù)勞動者與用人單位簽訂的勞動合同，用人單位負有向勞動者支付報酬的義務，而完成合同范圍內的勞動任務是則勞動者的基本義務，因而此時勞動者所創(chuàng)造出的勞動成果應當歸屬于用人單位。

（2）履行本單位交付的與本職工作有關的任務時所完成的發(fā)明創(chuàng)造；

在現(xiàn)實生活中，單位的職員不僅僅要承擔屬于其本職工作范圍內的工作，也會接受單位交付的與其本職工作之外的任務，而履行本單位交付的本職工作以外的任務，通常是指單位短期或者臨時下發(fā)的工作任務，如合作開發(fā)、組織攻關，接受研究委托。而這些工作的完成與單位的宏觀指導、具體方案的制定、責任的承擔以及必要的物質條件都密切相關，所以應該屬于職務發(fā)明創(chuàng)造。

（3）退職、退休或者調動工作后1年內做出的、與其在原單位承擔的本職工作或者單位分配的任務有關的發(fā)明創(chuàng)造；

2、另一類是主要利用本單位的物質條件（包括資金、設備、零部件、原材料或者不向外公開的技術資料等）完成的發(fā)明創(chuàng)造；但如果僅僅是少量利用了本單位的物質技術條件，且這種物質條件的利用，對發(fā)明創(chuàng)造的完成無關緊要，則不能因此認定是職務發(fā)明創(chuàng)造。

聲明：該文章是網站編輯根據(jù)互聯(lián)網公開的相關知識進行歸納整理。如若侵權或錯誤，請通過反饋渠道提交信息，我們將及時處理。【點擊反饋】

擴展閱讀

律師服務

熱門律師推薦

律師普法

換一批

更多法律綜合知識相關文章

專利實施
專利實施許可屬于技術合同嗎

專利實施許可是否屬于技術合同應當根據(jù)，該技術合同是否有利于科學技術進步來認定，如果可以促進科技成果轉化、推廣和應用的，就可以認定為技術合同。有利于科學技術進步，促進科技成果轉化、推廣和應用的原則上我國法律確定技術合同規(guī)范、設計技術合同機構時的指導思想，也是技術合同的特有原則。技術合同包括非專利技術轉讓合同，但需要該非專利技術合同具備技術合同的條件，技術合同分為四類：技術開發(fā)合同、技術轉讓合同、技術咨詢合同、技術服務合同。（一）技術開發(fā)合同——當事人之間就新技術、新產品、新工藝、新材料及其系統(tǒng)的研究開發(fā)所訂立的合同。（二）技術轉讓合同——當事人之間就專利權轉讓、專利申請權轉讓、專利實施許可及技術秘密的使用和轉讓所訂立的合同。（三）咨詢合同——當事人一方為另一方就特定技術項目提供可行性論證、技術預測、專題技術調查、分析評價報告所訂立的合同。（四）技術服務合同——當事人一方以技術知識為另一方解決

2023-03-23

103人看過
專利
職務與非職務技術成果的歸屬有哪些不同

職務技術成果是執(zhí)行法人或者其他組織的工作任務，或者主要是利用法人或者其他組織的物質技術條件所完成的技術成果。職務技術成果的使用權、轉讓權屬于法人或者其他組織所有。非職務技術成果不是執(zhí)行法人或者其他組織的工作任務，也不是主要利用法人或者其他組織的物質技術條件所完成的技術成果。非職務技術成果的使用權、轉讓權屬于完成技術成果的個人所有?！吨腥A人民共和國專利法》第六條執(zhí)行本單位的任務或者主要是利用本單位的物質技術條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造為職務發(fā)明創(chuàng)造。職務發(fā)明創(chuàng)造申請專利的權利屬于該單位；申請被批準后，該單位為專利權人。非職務發(fā)明創(chuàng)造，申請專利的權利屬于發(fā)明人或者設計人；申請被批準后，該發(fā)明人或者設計人為專利權人。利用本單位的物質技術條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造，單位與發(fā)明人或者設計人訂有合同，對申請專利的權利和專利權的歸屬作出約定的，從其約定?！吨腥A人民共和國專利法》第七條對發(fā)明人或者設計人的非職務發(fā)明創(chuàng)造

2023-06-13

467人看過
轉讓合同
技術合同權利歸屬和風險負擔的規(guī)定

技術合同，同是當事人就技術開發(fā)、轉讓、咨詢或者服務訂立的確立相互之間權利和義務的合同。(一)成果歸屬1.委托開發(fā)所完成的發(fā)明創(chuàng)造，除當事人另有約定的以外，申請專利的權利屬于研究開發(fā)人。研究開發(fā)人取得專利權的，委托人可以免費實施該專利。研究開發(fā)人轉讓專利申請權的，委托人可優(yōu)先受讓該專利申請權。2.合作開發(fā)所完成的發(fā)明創(chuàng)造，除當事人另有約定的外，申請專利的權利屬于合作開發(fā)的各方共有。當事人一方轉讓其專利申請權的，其他各方可優(yōu)先受讓其共有的專利申請權。合作開發(fā)的一方聲明放棄其共有的專利申請權的，可由另一方單獨或其他各方共同申請。申請人取得專利權的，放棄專利權的一方可免費實施該項專利。但合作開發(fā)的一方不同意申請專利的，另一方或其他各方不得申請專利。3.委托開發(fā)或合作開發(fā)完成的技術秘密成果的使用權、轉讓權和利益的分配辦法，由當事人約定。沒有約定或約定不明確，依民法典第五百一十條的規(guī)定仍不能確定的，當

2023-06-14

474人看過
專利
委托開發(fā)合同的技術成果歸屬如何確定

1、委托開發(fā)完成的發(fā)明創(chuàng)造，除法律另有規(guī)定或者當事人另有約定外，申請專利的權利屬于研究開發(fā)人。研究開發(fā)人取得專利權的，委托人可以依法實施該專利。2、研究開發(fā)人轉讓專利申請權的，委托人享有以同等條件優(yōu)先受讓的權利。技術委托開發(fā)合同是委托合同嗎1、技術委托開發(fā)合同是技術開發(fā)合同的一種，不是委托合同。技術委托開發(fā)合同是一方當事人委托另一方當事人進行技術開發(fā)所訂立的合同。委托他人進行技術開發(fā)的一方為委托人，受他人委托進行技術開發(fā)的一方為研究開發(fā)人。2、法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》第九百一十九條，規(guī)定技術開發(fā)合同的認定條件是：（一）有明確、具體的科學研究和技術開發(fā)目標；（二）合同標的為當事人在訂立合同時尚未掌握的技術方案；（三）研究開發(fā)工作及其預期成果有相應的技術創(chuàng)新內容。

2023-08-18

125人看過

轉讓合同
技術合同權益歸屬協(xié)議怎么寫

技術合同的歸屬協(xié)議一般可以按照以下的方式來要求：1、乙方在公司工作關系存續(xù)期間研制開發(fā)取得的一切科技成果（包括但不限于著作權，相關專利權、商標權等）其所有權均歸公司所有。2、甲方取得的軟件產品許可權歸甲方公司所有。非經公司授權，乙方不得將軟件產品及相關使用、宣傳資料轉讓第三人。否則，視為侵權行為。一、技術合同的特點1．技術合同的標的與技術有密切聯(lián)系，不同類型的技術合同有不同的技術內容。技術轉讓合同的標的是特定的技術成果，技術服務與技術咨詢合同的標的是特定的技術行為，技術開發(fā)合同的標的兼具技術成果與技術行為的內容。2．技術合同履行環(huán)節(jié)多，履行期限長，價款、報酬或使用費的計算較為復雜，一些技術合同的風險性很強。3．技術合同的法律調整具有多樣性。技術合同標的物是人類智力活動的成果，這些技術成果中許多是知識產權法調整的對象，涉及技術權益的歸屬、技術風險的承擔、技術專利權的獲得、技術產品的商業(yè)標記、

2023-03-02

312人看過
轉讓合同
技術合同是技術秘密歸屬的問題嗎

1、委托開發(fā)合同中，約定共有的，共有人應當約定利益分配方法，共有人沒有約定的，任何一方均有實施該技術秘密的權利，由此取得利益，歸實施使用方。但是一方轉讓技術必須征得另一方或其他各方的同意，由此獲得的收益由各方共享。約定歸委托方的，除了應向開發(fā)方支付經費報酬的，還應支付一定的技術價款。2、合作開發(fā)合同，如果約定研究開放成果歸一方所有時，該當事人可約定將由此獲得的收益適當補償其他各方當事人；如果約定向第三方轉讓該技術秘密的，須各方協(xié)商一致，由此取得的收益由各方合理分享。3、如果當事人沒有約定或者約定不明確，可以協(xié)議補充；不能達成補充協(xié)議的，按照合同的有關條款或者交易習慣確定；仍不能確定的，當事人各方對技術秘密都有使用和轉讓的權利，但委托開發(fā)的研究開發(fā)方在向委托方交付研究開發(fā)成果前，不得擅自將研究開發(fā)成果轉讓給第三人。委托開發(fā)的研究開發(fā)方必須在向委托方交付該技術秘密后，方有使用權和轉讓權。如果涉

2023-03-28

451人看過
專利使用
轉讓專利使用權屬于技術合同嗎

專利權轉讓合同屬于技術合同?！吨腥A人民共和國民法典》第八百六十二條【技術轉讓合同和技術許可合同定義】技術轉讓合同是合法擁有技術的權利人，將現(xiàn)有特定的專利、專利申請、技術秘密的相關權利讓與他人所訂立的合同。技術許可合同是合法擁有技術的權利人，將現(xiàn)有特定的專利、技術秘密的相關權利許可他人實施、使用所訂立的合同。技術轉讓合同和技術許可合同中關于提供實施技術的專用設備、原材料或者提供有關的技術咨詢、技術服務的約定，屬于合同的組成部分。第八百六十三條【技術轉讓合同和技術許可合同類型和形式】技術轉讓合同包括專利權轉讓、專利申請權轉讓、技術秘密轉讓等合同。技術許可合同包括專利實施許可、技術秘密使用許可等合同。技術轉讓合同和技術許可合同應當采用書面形式。第八百六十四條【技術轉讓合同和技術許可合同的限制性條款】技術轉讓合同和技術許可合同可以約定實施專利或者使用技術秘密的范圍，但是不得限制技術競爭和技術發(fā)展。

2023-03-01

58人看過
法律綜合知識
專利所屬技術領域怎么填寫

一、專利所屬技術領域怎么填寫實用新型專利申請表應該填寫產品所具有的、可以從外部觀察到的確定的空間形狀。對產品形狀所提出的技術方案可以是對產品的三維形態(tài)的空間外形所提出的技術方案。說明書應當對實用新型作出清楚、完整的說明，以所屬技術領域的技術人員能夠實現(xiàn)為準。實用新型專利申請又稱為小發(fā)明或結構專利，是指產品所具有的、可以從外部觀察到的確定的空間形狀。對產品形狀所提出的技術方案可以是對產品的三維形態(tài)的空間外形所提出的技術方案。（一）變更注冊人或申請人名義和地址根據(jù)有關法律法規(guī)的規(guī)定，自然人、法人或其他組織的姓名、名稱改變后，必須履行一定的手續(xù)才能承繼其商標權。否則，當注冊人行使其權力時，就不能有效證明該商標為自己所有，其商標專用權就不能及時得到保護，因為法律只承認原名義注冊人享有商標權。但是這種更改僅限于注冊人稱謂和地址的改變，與商標權的內容無關，這種變更是在商標屬于同一注冊人所有的情況下發(fā)生

2022-01-05

106人看過

法律綜合知識
什么是專利權人怎么確定歸屬

一、什么是專利權人專利權人是指可以申請并取得專利權的單位和個人，也就是專利權的主體。專利權人類型專利權人包括三種類型：1、發(fā)明人、設計人所在單位。企事業(yè)單位、社會團體、國家機關的工作人員執(zhí)行本單位的任務或者主要是利用本單位物質條件所完成的職務發(fā)明創(chuàng)造，申請專利的權利屬于該單位。2、發(fā)明人、設計人。發(fā)明人或者設計人所完成的非職務發(fā)明創(chuàng)造，申請專利的權利屬于發(fā)明人或者設計人所有。專利法所稱發(fā)明人或者設計人，是指對發(fā)明創(chuàng)造的實質性特點作出突出貢獻的人。在完成發(fā)明創(chuàng)造過程中只負責組織工作的人、為物質條件的利用提供方便的人或者其他從事輔助工作的人，不應當被認為是發(fā)明人或者設計人。3、共同發(fā)明人、共同設計人。由兩個以上的單位或個人協(xié)作完成的發(fā)明創(chuàng)造，稱為共同發(fā)明創(chuàng)造，完成此項發(fā)明創(chuàng)造的人稱為共同發(fā)明人或共同設計人。除另有協(xié)議外，共同發(fā)明創(chuàng)造的專利申請權屬于共同發(fā)明人，申請被批準后，專利權歸共同發(fā)明人共

2024-01-25

470人看過
保密條款
如何確定技術秘密成果的歸屬

一、如何確定技術秘密成果的歸屬委托開發(fā)或者合作開發(fā)完成的技術秘密成果的使用權、轉讓權以及收益的分配辦法，由當事人約定；沒有約定或者約定不明確，依據(jù)民法典第五百一十條的規(guī)定仍不能確定的，在沒有相同技術方案被授予專利權前，當事人均有使用和轉讓的權利。但是，委托開發(fā)的研究開發(fā)人不得在向委托人交付研究開發(fā)成果之前，將研究開發(fā)成果轉讓給第三人。民法典五百一十條：合同生效后，當事人就質量、價款或者報酬、履行地點等內容沒有約定或者約定不明確的，可以協(xié)議補充；不能達成補充協(xié)議的，按照合同相關條款或者交易習慣確定。二、技術秘密保護有什么特點技術秘密權利人對技術取得的專有權或壟斷權，并非法律確認和保護的“法定專有權”，而僅僅是一種“事實專有權”，它是通過合法持有人對技術的保密來實現(xiàn)的，通過與專利相比較，技術秘密保護有以下幾個特點：1、自主性。專利有專門的專利法來保護。而技術秘密有如人的隱私，主要靠權利人主動、

2023-04-30

268人看過
專利
根據(jù)規(guī)定什么是非專利技術合同

是非專利技術合同就是不屬于專利技術的合同，非專利技術包括：(一)未申請專利的技術成果；(二)未授予專利權的技術成果；(三)法律規(guī)定不授予專利權的技術成果一、技術合同的法律特征有哪些？1、技術合同的標的與技術有密切聯(lián)系，不同類型的技術合同有不同的技術內容。技術轉讓合同的標的是特定的技術成果，技術服務與技術咨詢合同的標的是特定的技術行為，技術開發(fā)合同的標的兼具技術成果與技術行為的內容。2、技術合同履行環(huán)節(jié)多，履行期限長，價款、報酬或使用費的計算較為復雜，一些技術合同的風險性很強。3、技術合同的法律調整具有多樣性。技術合同標的物是人類智力活動的成果，這些技術成果中許多是《知識產權法》調整的對象，涉及技術權益的歸屬、技術風險的承擔、技術專利權的獲得、技術產品的商業(yè)標記、技術的保密、技術的表現(xiàn)形式等，受《專利法》、《商標法》、《商業(yè)秘密法》等法律的調整。4、當事人一方具有特定性，通常應當是具有一定專

2023-04-04

389人看過
專利
【專利技術合作】技術合同條款包括的內容

技術合同條款一般包括以下內容：1.名詞和術語的解釋。很多人不重視這一條款，以為這只是律師們多此一舉。事實上，技術合同中往往會涉及很多專有名詞和技術術語需要說明，另外還會涉及到一些通用名詞需要界定，若不界定，就容易引起歧義。這些都是律師們總結以往的經驗、教訓而積累起來的十分有價值的內容。2.項目名稱、內容、范圍和要求。此條似乎比較簡單，其實不然，尤其是技術功能及相關具體要求的描述必須精確、詳細、具體，沒有歧義。3.履行的計劃、進度、期限、地點、地域和方式。對于技術風險較小的項目應當明確項目完成的總進度和每一階段完成的進度，并直接與違約責任相聯(lián)系。對于技術風險較大的項目也應當有相應的時間要求，這樣在約定的時間里若不能完成相應的技術開發(fā)工作，雙方可以重新評估合同是否繼續(xù)履行或者合同如何變更履行。4.雙方的權利義務。除約定雙方的主權利義務外，還應當約定雙方如何相互配合，如何對對方的工作等。通常應當

2023-04-23

140人看過

轉讓合同
技術合同的成果歸屬是怎樣的?

1.委托開發(fā)所完成的發(fā)明創(chuàng)造，除當事人另有約定的以外，申請專利的權利屬于研究開發(fā)人。研究開發(fā)人取得專利權的，委托人可以免費實施該專利。研究開發(fā)人轉讓專利申請權的，委托人可優(yōu)先受讓該專利申請權。2.合作開發(fā)所完成的發(fā)明創(chuàng)造，除當事人另有約定的外，申請專利的權利屬于合作開發(fā)的各方共有。當事人一方轉讓其專利申請權的，其他各方可優(yōu)先受讓其共有的專利申請權。合作開發(fā)的一方聲明放棄其共有的專利申請權的，可由另一方單獨或其他各方共同申請。申請人取得專利權的，放棄專利權的一方可免費實施該項專利。但合作開發(fā)的一方不同意申請專利的，另一方或其他各方不得申請專利。3.委托開發(fā)或合作開發(fā)完成的技術秘密成果的使用權、轉讓權和利益的分配辦法，由當事人約定。沒有約定或約定不明確，當事人均有使用和轉讓的權利。但是，委托開發(fā)的研究開發(fā)人不得在向委托人交付研究開發(fā)成果前，將研究開發(fā)成果轉讓給第三人。在技術轉讓合同中，當事人可

2023-06-25

154人看過
不可抗力
大學高級專業(yè)技術職務聘任合同

聘任方：____________大學（簡稱甲方）受聘方：_________________（簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關法規(guī)的規(guī)定，根據(jù)_________大學教學、科研及學科建設等任務的需要，_________大學聘任_________為______職務，具體聘任單位為____________，經雙方平等協(xié)商，依法訂立本合同。第一條聘期本崗位聘期為___年。聘任期滿，視聘任雙方需要，決定是否簽訂繼續(xù)聘任合同。本次聘期自________年________月________日至________年________月________日。第二條乙方的崗位工作目標及任務（注：本條內容由學校授權聘任所在具體單位，結合所在單位聘任學科的具體情況，進一步明確、細化，務求做到明確、具體、可操作。）一、乙方在聘期內該崗位上應完成的工作目標：二、乙方在聘期內應履行的工

2023-04-23

391人看過