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職工在什么情況下可以申請勞動能力鑒定

來源：法律編輯整理時間： 2023-05-03 21:33:28 324 人看過

勞動能力鑒定是指勞動者因工或非因工負傷以及患病后，勞動鑒定機構根據(jù)國家鑒定標準，運用有關政策和醫(yī)學科學技術的方法、手段確定勞動者傷殘程度和喪失勞動能力程度的一種綜合評定。

它是給予受傷害職工保險待遇的基礎和前提條件，也是工傷保險管理工作的重要內容。

申報勞動能力鑒定所需的常規(guī)材料及要求

一、填寫《勞動能力鑒定申請表》，表上貼上本人的一寸近期免冠照片，若有單位負責則壓照片蓋上單位公章;

個人申請需提供單位名稱、單位詳細地址、單位聯(lián)系人姓名及電話，并且當場通知單位聯(lián)系人。

二、工傷認定決定書原件及復印件。

三、攜帶被鑒定人本人身份證原件復印件。

四、提供完整連續(xù)的病歷材料。

其中，住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份證到醫(yī)院病案室復印病志，同時加蓋醫(yī)院病案管理專用章之后即病志原件)，原件被鑒定中心保留，再用可以再去病案室再提。

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《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》規(guī)定，自勞動能力鑒定結論作出之日起1年后，工傷職工、用人單位或者社會保險經(jīng)辦機構認為傷殘情況發(fā)生變化的，可以向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力復查鑒定。對復查鑒定結論不服的，可以按照本辦法第十六條的規(guī)定再次申請鑒定。勞動能力鑒定申請的材料勞動能力鑒定申請所需提交的材料：1．勞動者提出申請的書面申請；2．醫(yī)院出具的工傷認定書；3．檢查結果；4．勞動關系的證明；5．以及其他根據(jù)實際情況需要的材料。法律依據(jù)：《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料：（一）有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構病歷管理有關規(guī)定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料；（二）工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件?！豆毠趧幽芰﹁b定管理辦法》第十七條

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