工傷鑒定中是怎樣分工傷鑒定級(jí)別的？
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-04-04 09:42:48
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一、一級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
一級(jí)傷殘的鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：面部重度毀容，同時(shí)伴有表b2中二級(jí)傷殘之一者；全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90%，伴有脊柱及四肢大關(guān)節(jié)活動(dòng)功能基本喪失；雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失；雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多內(nèi)容。
二、二級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
二級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容。
三、三級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
三級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內(nèi)容。
四、四級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
三級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：一手全肌癱肌力≤2級(jí)；腦脊液漏伴有顱底骨缺損不能修復(fù)或反復(fù)手術(shù)失?。幻娌恐卸葰?；全身瘢痕面積≥60%，四肢大關(guān)節(jié)中1個(gè)關(guān)節(jié)活動(dòng)功能受限；面部瘢痕或植皮≥1/2并有輕度毀容；雙拇指完全缺失或無功能等更多內(nèi)容。
五、五級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
五級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：不完全性失用、失寫、失讀、失認(rèn)等具有多項(xiàng)者；全身瘢痕占體表面積≥50%，并有關(guān)節(jié)活動(dòng)功能受限；面部瘢痕或植皮≥1/3并有毀容標(biāo)準(zhǔn)之一項(xiàng)；脊柱骨折后遺30°以上側(cè)彎或后凸畸形，伴嚴(yán)重根性神經(jīng)痛(以電生理檢查為依據(jù))等更多內(nèi)容。
六、六級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
六級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：撕脫傷后頭皮缺失1/5以上；脊柱骨折后遺小于30°畸形伴根性神經(jīng)病(神經(jīng)電生理檢查不正常)；單純一拇指完全缺失，或連同另一手非拇指二指缺失；一拇指功能完全喪失，另一手除拇指外有二指功能完全喪失等更多內(nèi)容。
七、七級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
七級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：燒傷后顱骨全層缺損≥750px2，或在硬腦膜上植皮面積≥250px2；頸部瘢痕攣縮，影響頸部活動(dòng)；全身瘢痕面積≥30%；面部瘢痕、異物或植皮伴色素改變占面部的10%以上等更多內(nèi)容。
八、八級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
八級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：雙足部分肌癱肌力4級(jí)；單足部分肌癱肌力≤3級(jí)；腦葉切除術(shù)后無功能障礙；符合重度毀容標(biāo)準(zhǔn)之一項(xiàng)者；面部燒傷植皮≥1/5；面部輕度異物沉著或色素脫失；雙側(cè)耳廓部分或一側(cè)耳廓大部分缺損等更多內(nèi)容。
九、九級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
九級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：頸部外傷致頸總、頸內(nèi)動(dòng)脈狹窄，支架置入或血管搭橋手術(shù)后無功能障礙；符合中度毀容標(biāo)準(zhǔn)之二項(xiàng)或輕度毀容者；發(fā)際邊緣瘢痕性禿發(fā)或其他部位禿發(fā)，需戴假發(fā)者等更多內(nèi)容。
十、十級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
十級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者等更多內(nèi)容。
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鑒定結(jié)論一、工傷鑒定等級(jí)在哪鑒定工傷鑒定等級(jí)在勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行鑒定。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷，根據(jù)國家規(guī)定，執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作，以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者，均為工傷。二、工傷鑒定等級(jí)出來后多久可以賠付工傷鑒定需要60天內(nèi)完成，工傷鑒定等級(jí)出來后一般約30天內(nèi)可以進(jìn)行賠付。《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論；必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日2023-06-26131人看過 -
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保險(xiǎn)費(fèi)工傷復(fù)發(fā)是可以提高鑒定等級(jí)的，與第一次遭受工傷一樣，在工傷復(fù)發(fā)的時(shí)候也是先要進(jìn)行工傷認(rèn)定的。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；4、患職業(yè)病的；5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；6、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)2023-08-08201人看過
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醫(yī)療機(jī)構(gòu)一、工傷鑒定的傷殘級(jí)別是如何認(rèn)定的工傷鑒定的傷殘級(jí)別的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是：一級(jí)為器官缺失或功能完全喪失，其他器官不能代償，存在特殊醫(yī)療依賴，或完全或大部分或部分生活自理障礙；二級(jí)為器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或大部分或部分生活自理障礙；其他。二、工傷鑒定需要哪些資料申請(qǐng)工傷鑒定需要以下資料：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；工傷勞動(dòng)者的身份證明；用人單位的營業(yè)執(zhí)照、法定代表人或負(fù)責(zé)人的身份證明；書面的勞動(dòng)合同；正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明或者職業(yè)病診斷鑒定書等?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十八條，提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部2023-04-25130人看過 -
工傷保險(xiǎn)勞動(dòng)者在工作中扭傷腰的，屬于工傷。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)攜帶有關(guān)資料到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定。在沒有工傷保險(xiǎn)的情況下，用人單位是工傷保險(xiǎn)待遇的承擔(dān)者；在工傷保險(xiǎn)的情況下，一般來說，用人單位還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)部分工傷保險(xiǎn)待遇。工傷認(rèn)定是工傷處理中一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)。工傷認(rèn)定是用人單位的首要義務(wù)。用人單位未在規(guī)定期限內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，受傷職工及其近親屬可以在工傷發(fā)生后一年內(nèi)提出申請(qǐng)。脅骨骨折六根工傷鑒定是幾級(jí)？工傷認(rèn)定后需要做傷殘鑒定確定傷殘等級(jí)和補(bǔ)償金金額，為避免不予受理，受傷后應(yīng)盡快做工傷認(rèn)定和鑒定，如有異議，復(fù)議也應(yīng)在決定書規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行申請(qǐng)。勞動(dòng)者本人、家屬和用人單位都可申請(qǐng)認(rèn)定。脅骨骨折六根工傷鑒定是幾級(jí)？脅骨即肋骨，等級(jí)規(guī)定中有兩處不同程度肋骨損傷或切除會(huì)被判定為工傷。以下是工傷致殘等級(jí)詳細(xì)內(nèi)容：一、《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》中職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)分級(jí)（一）一級(jí)定級(jí)原則器官缺失2023-07-01106人看過 -
工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：1）輕度智能損傷；2）精神病性癥狀影響職業(yè)勞動(dòng)能力者；3）三肢癱肌力4級(jí)；4）截癱雙下肢肌力4級(jí)伴輕度排尿障礙；5）雙手全肌癱肌力4級(jí)；6）雙足部分肌癱肌力≤2級(jí)；7）單足全肌癱肌力≤2級(jí)；8）輕度運(yùn)動(dòng)障礙（非肢體癱）；9）不完全性失語；10）面部重度異物色素沉著或脫失；11）面部瘢痕或植皮≥1/3；12）全身瘢痕面積≥40%；13）撕脫傷后頭皮缺失1/5以上；14）脊柱骨折后遺小于30°畸形伴根性神經(jīng)?。ㄉ窠?jīng)電生理檢查不正常）；15）單純一拇指完全缺失，或連同另一手非拇指二指缺失；16）一拇指功能完全喪失，另一手除拇指外有二指功能完全喪失；17）一手三指（含拇指）缺失；18）除拇指外其余四指缺失或功能完全喪失；19）一側(cè)踝以下缺失；20）一側(cè)踝關(guān)節(jié)畸形，功能完全喪失；21）下肢骨折成角畸形>15°，并有肢體短縮4cm以上；22）一前足缺失，另一足僅殘留拇趾；23）一前足缺失，另一足2023-02-27450人看過 -
直系親屬深2度燒傷工傷鑒定包括三個(gè)步驟，分別是確定工傷，評(píng)估工作能力以及員工應(yīng)享受的與工作有關(guān)的待遇和救濟(jì)方法。用人單位或工人或其直系親屬或工會(huì)組織可以提出鑒定工傷的申請(qǐng)。申請(qǐng)順序因申請(qǐng)人而異。雇主必須在事故發(fā)生之日或職業(yè)病診斷之日起30天內(nèi)提出認(rèn)定請(qǐng)求，在特殊情況下，經(jīng)職業(yè)安全部門同意，可以延期。如果用人單位未按照上述規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，則受傷的員工或其直系親屬或工會(huì)組織可以提出申請(qǐng)。燒傷醫(yī)保報(bào)銷嗎意外燒傷醫(yī)保報(bào)銷，不同的省份對(duì)于醫(yī)保的范圍要求不同，具體需要根據(jù)不同省份制定的政策來確定。通常情況下，燒傷屬于外傷，可以用醫(yī)保治療。燒傷、燙傷是常見的意外事故，只報(bào)銷部分醫(yī)療費(fèi)用，對(duì)意外死亡或傷殘是不賠付的。此外，意外門診也不會(huì)補(bǔ)償。不過意外險(xiǎn)可分為意外傷害險(xiǎn)和意外傷害醫(yī)療險(xiǎn)兩種，意外傷害險(xiǎn)保的是身故、傷殘、燒燙傷，依據(jù)等級(jí)來確定傷殘和燒燙傷的賠付金額。意外傷害醫(yī)療是用來報(bào)銷由于意外傷害發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)2023-07-01356人看過
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一、人身損害傷殘鑒定程序是怎么樣的？1、被評(píng)定人應(yīng)攜帶加蓋辦案單位公章和辦案人簽字的傷殘?jiān)u定申請(qǐng)書；2、攜帶縣級(jí)以上醫(yī)院的診斷證實(shí)，檢查結(jié)果以及損傷初期和治療終結(jié)后的ct、x片及診斷報(bào)告；3、從治療醫(yī)院借閱有關(guān)手術(shù)病歷和檢查記錄；4、對(duì)被撫養(yǎng)人的勞動(dòng)能力進(jìn)行評(píng)定時(shí)，還應(yīng)攜帶評(píng)定人的身份證及戶籍證明和有關(guān)政府部門的說明；5、評(píng)定時(shí)應(yīng)以事故直接所致的損傷或確定的并發(fā)癥治療終結(jié)為準(zhǔn)，對(duì)治療尚未終結(jié)，因調(diào)解需要提供賠償依據(jù)的，在申請(qǐng)書中說明；6、評(píng)定者需要親自接受檢查并繳納規(guī)定的評(píng)定費(fèi)用。二、人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)之殘疾賠償金標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算殘疾賠償金的性質(zhì)是指對(duì)因殘疾而導(dǎo)致的收人減少或者生活來源喪失給予的財(cái)產(chǎn)損害性質(zhì)的賠償。根據(jù)《人身損害賠償解釋》第二十五條規(guī)定：“殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收人或者農(nóng)村居民人均純收人標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按202023-03-28462人看過 -
鑒定結(jié)論根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB／T16180－2014標(biāo)準(zhǔn)，工傷造成聽力功能障礙的，可以評(píng)定為以下幾級(jí)傷殘，分別為：四級(jí)：雙耳聽力損失≥91dB五級(jí)：雙耳聽力損失≥81dB六級(jí)：雙耳聽力損失≥71dB七級(jí)：雙耳聽力損失≥56dB八級(jí)：雙耳聽力損失≥41dB或一耳≥91dB九級(jí)：雙耳聽力損失≥31dB或一耳≥71dB；十級(jí)：雙耳聽力損失≥26dB或一耳≥56dB一、工傷鑒定程序職工在工傷醫(yī)療期間內(nèi)治愈或者傷情處于相對(duì)穩(wěn)定狀態(tài)，或者醫(yī)療期滿仍不能工作的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)定傷殘等級(jí)并定期復(fù)查傷殘狀況。勞動(dòng)鑒定程序如下：1、由工傷職工所在單位填寫《勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表》，申請(qǐng)勞動(dòng)鑒定。特殊情況下，職工可直接申請(qǐng)2、提供歷次病、傷、殘醫(yī)院治療的原始病歷，屬因工傷殘的，需持工傷事故調(diào)查報(bào)告及有關(guān)材料；屬職業(yè)病的，需持衛(wèi)生部門授權(quán)的職業(yè)病防治所（院）提供的診斷資料；屬精神病的，需持精2023-03-01301人看過 -
法律綜合知識(shí)工傷認(rèn)定的時(shí)效由用人單位進(jìn)行申請(qǐng)的為事發(fā)起三十日，如單位不履行義務(wù)，由個(gè)人進(jìn)行申請(qǐng)的則為事發(fā)起一年內(nèi)。工傷等級(jí)鑒定時(shí)間《工傷保險(xiǎn)條例》二十五條第二款規(guī)定設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。2024-04-2057人看過 -
在現(xiàn)代，有很多人在工作中會(huì)受傷，受傷的情節(jié)有輕有重，現(xiàn)在給大家講講關(guān)于無錫工傷傷殘鑒定等級(jí)是如何規(guī)定的，遇到這類的事情又該如何處理，還要視情節(jié)的輕重，如果情節(jié)輕，可以采取自行治療，如果情節(jié)重，那么就要申請(qǐng)工傷認(rèn)定，并讓其進(jìn)行相關(guān)的賠償。無錫工傷傷殘鑒定等級(jí)是如何規(guī)定的各市(縣)和各區(qū)人民政府，市各委、辦、局，市各直屬單位：為保障因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，現(xiàn)就我市貫徹國務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》(以下簡稱《條例》)和《江蘇省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例>辦法》(以下簡稱《辦法》)的有關(guān)問題，提出如下意見：一、工傷保險(xiǎn)實(shí)施范圍。本市行政區(qū)域內(nèi)《條例》規(guī)定的用人單位及其職工應(yīng)當(dāng)依照《條例》規(guī)定參加統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險(xiǎn)。有雇工的個(gè)體工商戶應(yīng)當(dāng)自2005年4月1日起，為全部雇工辦理工傷保險(xiǎn)。二、工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌層次暫按現(xiàn)行統(tǒng)籌范圍實(shí)施，逐步實(shí)行全市統(tǒng)籌。三、工傷保險(xiǎn)費(fèi)2023-04-28457人看過
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法律綜合知識(shí)一、工傷評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)如何鑒定工傷級(jí)別鑒定工傷級(jí)別的鑒定方式如下：需要當(dāng)事人攜帶完整的病歷和醫(yī)生的診斷證明到司法鑒定中心，由鑒定所的工作人在參閱完整病歷后核定傷殘級(jí)別，然后到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請(qǐng)傷殘等級(jí)評(píng)定，并攜帶診斷證明及職工傷病殘勞動(dòng)鑒定審批表做鑒定，最后等待鑒定等級(jí)或結(jié)論公布即可。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。第二十三條規(guī)定，勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。二、鑒定工傷級(jí)別多久出結(jié)果鑒定工傷級(jí)別60日出結(jié)果，從勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)就能出結(jié)果，有特殊情況的，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。根據(jù)規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力2023-07-26311人看過 -
直系親屬一、鑒定工傷的流程是怎樣的1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請(qǐng)傷殘等級(jí)評(píng)定;2、鑒定者攜帶醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的傷、病、殘?jiān)\斷證明，如：病歷、出院證明、ct片、化驗(yàn)單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動(dòng)鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。3、鑒定辦對(duì)鑒定者攜帶的材料由專家確認(rèn)后，交納200元鑒定費(fèi)。如材料不全，由鑒定版出具委托診斷后，再來鑒定。4、鑒定辦于每周四定期召開鑒定會(huì)，做出等級(jí)或結(jié)論，并予以公布。5、自鑒定材料收下登記之日起15日后，由單位勞資人員前來領(lǐng)取鑒定結(jié)果及所收全部材料。二、工傷鑒定的相關(guān)法律規(guī)定是怎樣的第一條為規(guī)范工傷認(rèn)定程序，依法進(jìn)行工傷認(rèn)定，維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。第二條勞動(dòng)保障行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定按照本辦法執(zhí)行。第三條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)2023-04-2884人看過
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生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 生活自理障礙依據(jù)進(jìn)食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移動(dòng)等五項(xiàng)條件進(jìn)行劃分，五項(xiàng)均需護(hù)理的，定為生活完全不能自理；五項(xiàng)中三項(xiàng)需要護(hù)理的，定為生活大部分不能自... 更多>
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工傷鑒定臉部怎樣分級(jí)別幾級(jí)算重傷？廣西在線咨詢 2023-07-22以下列舉面部瘢痕評(píng)殘的最低標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》B16180-2014 5、10十級(jí) 5、 10、1定級(jí)原則器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。 5、 10、2十級(jí)條款系列凡符合 5、 10、1或下列條款之一者均為工傷十級(jí)。 1）符合中度毀容標(biāo)準(zhǔn)之一項(xiàng)者 2）面部有瘢痕，植皮，異物色素沉著或脫失2c2 -
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怎么能分到工傷傷殘鑒定的級(jí)別海南在線咨詢 2022-05-21１、申報(bào)條件：申請(qǐng)工傷傷殘等級(jí)鑒定的人員必須是經(jīng)過勞動(dòng)保障部門認(rèn)定為工傷的人員。 ２、傷殘等級(jí)鑒定所需資料：（１）鑒定人員書面申請(qǐng)；（２）《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定（確認(rèn)）表》；（３）工傷認(rèn)定決定書或工傷證復(fù)印件；（４）被鑒定人身份證復(fù)印件；（５）被鑒定人照片（壹張）；（６）相關(guān)病史資料（需加蓋工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)指定服務(wù)醫(yī)院鮮章） -
輕傷級(jí)別做傷殘鑒定是不是工傷鑒定前安徽在線咨詢 2023-09-10做傷殘鑒定之前用工傷鑒定。如果能夠認(rèn)定為工傷的情況之下，認(rèn)為自己的傷害是非常嚴(yán)重的，那么是需要進(jìn)行工傷勞動(dòng)能力的鑒定的，只有這樣的話才能夠由工傷保險(xiǎn)基金確定一下，最后的一次性傷殘補(bǔ)助金的發(fā)放。
