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一、公司監(jiān)事更迭的法律規(guī)定和操作流程是什么

公司監(jiān)事更迭的法律規(guī)定：《中華人民共和國公司法》第五十二條監(jiān)事的任期每屆為三年。監(jiān)事任期屆滿，連選可以連任。監(jiān)事任期屆滿未及時改選，或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會成員低于法定人數(shù)的，在改選出的監(jiān)事就任前，原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定，履行監(jiān)事職務(wù)。

公司監(jiān)事更迭的操作流程：

1．據(jù)公司章程的規(guī)定和程序，提交監(jiān)事的變更的提議；

2．股東大會表決；

3．股東會做出變更決議后，向原公司登記機(jī)關(guān)備案。

股東擔(dān)任的監(jiān)事由股東大會選舉或更換，職工擔(dān)任的監(jiān)事由公司職工民主選舉產(chǎn)生或更換。

二、公司監(jiān)事變更需要本人到場么

公司監(jiān)事變更一般不需要本人到場。監(jiān)事是公司中常設(shè)的監(jiān)察機(jī)關(guān)的成員，又稱監(jiān)察人，負(fù)責(zé)監(jiān)察公司的財務(wù)情況，公司高級管理人員的職務(wù)執(zhí)行情況，以及其他由公司章程規(guī)定的監(jiān)察職責(zé)。據(jù)公司法和公司章程的規(guī)定和程序，提交董事、監(jiān)事、經(jīng)理的發(fā)生變動的文件，有限責(zé)任公司提交股東會決議、董事會決議或其他相關(guān)材料。變更監(jiān)事人企業(yè)法人簽署《公司備案申請書》并加蓋公章；變更監(jiān)事人企業(yè)出具《指定代表或者共同委托代理人證明》。

三、公司監(jiān)事應(yīng)負(fù)何種責(zé)任及義務(wù)

公司監(jiān)事應(yīng)負(fù)的責(zé)任及義務(wù)如下：

1．檢查公司財務(wù)；

2．對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督，對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議；

3．當(dāng)董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正；

4．提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行本法規(guī)定的召集和主持股東會會議職責(zé)時召集和主持股東會會議；

5．向股東會會議提出提案；

6．依照公司法第一百五十一條的規(guī)定，對董事、高級管理人員提起訴訟；

7．公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

《中華人民共和國公司法》（2018修正）：第二章　有限責(zé)任公司的設(shè)立和組織機(jī)構(gòu) 第二節(jié)　組 織 機(jī) 構(gòu)　　第五十二條　監(jiān)事的任期每屆為三年。監(jiān)事任期屆滿，連選可以連任。\n監(jiān)事任期屆滿未及時改選，或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會成員低于法定人數(shù)的，在改選出的監(jiān)事就任前，原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定，履行監(jiān)事職務(wù)。