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2024年深圳退休養(yǎng)老金都有哪些待遇

來源：法律編輯整理時間： 2023-11-27 05:09:44 91 人看過

企業(yè)職工退休以后可以享受養(yǎng)老保險待遇。深圳退休養(yǎng)老金待遇有哪些呢？其中高齡退休人員在養(yǎng)老金待遇上有哪些福利呢？本文將詳細為大家講述深圳退休養(yǎng)老金待遇。

深圳退休養(yǎng)老金待遇

1、對在2018年1月1日后年滿70周歲（按辦理退休手續(xù)時確定的出生年月為準，下同）的企業(yè)退休人員，從其年滿70周歲的當月起、每人每月加發(fā)90元；

2、對在2018年1月1日后年滿80周歲的企業(yè)退休人員，從其年滿80周歲的當月起、每人每月加發(fā)100元。

3、對年滿70周歲不滿80周歲的企業(yè)退休人員，2018年12月31日前已享受高齡津貼累計超過90元／月（含90元／月）的，加發(fā)10元；

4、對年滿70周歲不滿80周歲的企業(yè)退休人員，2018年12月31日前已享受高齡津貼累計低于90元／月的，補齊到90元／月。

5、對年滿80周歲的企業(yè)退休人員，2018年12月31日前已享受高齡津貼累計超過190元／月（含190元／月）的，加發(fā)10元；低于190元／月的，補齊至190元／月。

深圳退休養(yǎng)老金增加額

一、按照2974元為基數(shù)，按照該基數(shù)的5％增加養(yǎng)老金，即每月增加140元；

計算公式：2974元＋2974元×5％＝2974元＋140元＝3114元／月

二、以本人調(diào)整前養(yǎng)老金額度為基數(shù)，按照該基數(shù)的5％增加。

計算公式：因為每個人的額度不同，可由個人計算。

溫馨提醒：按照該調(diào)整辦法測算，深圳市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金月人均調(diào)增額為300元。

深圳養(yǎng)老津貼待遇標準

一、企業(yè)退休人員津貼待遇標準

符合在深圳市按月領取基本養(yǎng)老金條件的企業(yè)退休人員，其繳費年限，包括視同繳費年限和一次性繳費年限，每滿一年、每月計發(fā)4元繳費年限津貼，不滿一年不計發(fā)。

1、對于2018年9月30前已在深圳市辦理按月領取基本養(yǎng)老金手續(xù)的退休人員，繳費年限津貼從2018年10月起發(fā)放。

2、2018年10月1日后在深圳市辦理按月領取基本養(yǎng)老金手續(xù)的退休人員，繳費年限津貼自其在深圳市辦理退休手續(xù)的次月起發(fā)放。

二、高級職稱人員津貼待遇標準

2018年1月1日后首次領取基本養(yǎng)老金的人員（含今年7月1日后首次領取基本養(yǎng)老金的人員），從首次領取基本養(yǎng)老金之月起，

1、具有正高級職稱的企業(yè)退休人員每人每月加發(fā)1000元，

2、副高級職稱（包括高級技師和不分正副高的高級職稱）的每人每月加發(fā)800元；

備注：2018年12月31日前已退休的高級職稱企業(yè)退休人員，其享受高級職稱傾斜性調(diào)整的累計加發(fā)額統(tǒng)一轉為高級職稱津貼，低于上述標準的予以補齊。

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