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第一：打開【微信】進(jìn)入【我】。第二：打開【支付】選項(xiàng)。第三：找到【騰訊服務(wù)】－－【城市服務(wù)】。第四：找到【社?！咳肟?。第五：填寫【個(gè)人信息】，選擇【城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)】。第六：【繳費(fèi)信息查詢】如果顯示未繳費(fèi)的可進(jìn)入繳費(fèi)，完成。自己繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算嗎首先我們要明白，養(yǎng)老保險(xiǎn)分為城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，他們的繳費(fèi)情況是這樣的：1．城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位繳納20％，進(jìn)入社會(huì)統(tǒng)籌張華；個(gè)人繳納工資的8％，進(jìn)入個(gè)人賬戶。2．居民養(yǎng)老保險(xiǎn)：按照上年度在職職工工資的平均收入的20％繳費(fèi)，全部個(gè)人負(fù)擔(dān)，其中12％進(jìn)入社會(huì)統(tǒng)籌帳戶，8％進(jìn)入個(gè)人帳戶。而養(yǎng)老金的領(lǐng)取也有一定的條件，必須達(dá)到退休年齡、繳費(fèi)時(shí)間必須滿15年、領(lǐng)取前提為生存在世。再加上我國要延長男女職工的退休年齡，實(shí)際上我們領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)的時(shí)間是不多的。那么面對(duì)這樣的情況，是不是意味著個(gè)人交養(yǎng)老保險(xiǎn)就不劃算了呢這要看您具體是哪種情況。1．沒有工

1、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位14%，個(gè)人8%；2、基本醫(yī)療保險(xiǎn)：單位11.5%，個(gè)人2%+4元；3、失業(yè)保險(xiǎn)：單位1.5%，個(gè)人0.5%；4、工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率：0.5%、0.8%、1.2%；5、生育保險(xiǎn)：1.2%?！緜渥ⅰ浚?、農(nóng)村戶籍人員不承擔(dān)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例。2、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)由用人單位承辦，個(gè)人不繳費(fèi)。一、社保繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算方法一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。(1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù)；(2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù)；(3)職工工資在300%—60%之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間(3月或者7月，各地不同)核定基數(shù)，根據(jù)職工上年度的月平均工

1、職工個(gè)人繳費(fèi)比例：職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納，職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2％。2、用人單位繳費(fèi)比例：用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7．5％，隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，用人單位和職工繳費(fèi)比例可作相應(yīng)調(diào)整。3、醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)。個(gè)人以本人上年度月平均工資收入為月繳費(fèi)基數(shù)，單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費(fèi)基數(shù)。4、用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7．5％，職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2％。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，用人單位和職工繳費(fèi)比例可作相應(yīng)調(diào)整。（職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納的）北京醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷比例是多少？隨著我國社會(huì)的發(fā)展，醫(yī)療保險(xiǎn)成為我們?nèi)粘Ｉ钪谐Ｒ姷谋ｋU(xiǎn)之一，在就醫(yī)時(shí)會(huì)按照規(guī)定保險(xiǎn)一些醫(yī)療費(fèi)用，從而減輕醫(yī)療負(fù)擔(dān)，保障我們?nèi)粘ａt(yī)療消費(fèi)水平。醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷是按照該地區(qū)相關(guān)規(guī)定比例實(shí)施報(bào)銷的，北京醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷比例是多少呢？醫(yī)療保險(xiǎn)指通過國家立法，按照強(qiáng)制性社會(huì)

根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)不同，我國在制定有關(guān)工傷交費(fèi)的規(guī)定時(shí)，將全國各行業(yè)分為3個(gè)類別，第一類為風(fēng)險(xiǎn)較小的行業(yè)，第二類為風(fēng)險(xiǎn)中等的行業(yè)，第三類為風(fēng)險(xiǎn)較大的行業(yè)。而三類行業(yè)分別實(shí)行不同的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位的工商登記和主要業(yè)務(wù)等情況，確定用人單位的風(fēng)險(xiǎn)類別。而對(duì)于不同風(fēng)險(xiǎn)類別的行業(yè)，工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例中職工需要繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)用一般均為工資的百分之一，而對(duì)于用人單位來講，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)性由高到低需要繳納的工傷保險(xiǎn)為工資的百分之二、百分之一和百分之零點(diǎn)五。一類行業(yè)包括：銀行業(yè)，證券業(yè)，保險(xiǎn)業(yè)，其他金融活動(dòng)業(yè)，居民服務(wù)業(yè)，其他服務(wù)業(yè)，租賃業(yè)，商務(wù)服務(wù)業(yè)，住宿業(yè)，餐飲業(yè)，批發(fā)業(yè)，零售業(yè)，倉儲(chǔ)業(yè)，郵政業(yè)，電信和其他傳輸服務(wù)業(yè)，計(jì)算機(jī)服務(wù)業(yè)，軟件業(yè)，衛(wèi)生，社會(huì)保障業(yè)，社會(huì)福利業(yè)十新聞出版業(yè)，廣播、電視、電影和音像業(yè)，文化藝術(shù)業(yè)，教育，研究與試驗(yàn)發(fā)展，專業(yè)技術(shù)業(yè)，科技交流和推廣服務(wù)業(yè)，城

工傷保險(xiǎn)費(fèi)用是按照職工工資總額的一定比例來計(jì)算的，具體繳納多少根據(jù)勞動(dòng)者的工資狀況確定，工傷保險(xiǎn)是由單位繳納的，個(gè)人不用繳納，發(fā)生工傷事故后，工傷保險(xiǎn)基金會(huì)進(jìn)行理賠。一、工傷保險(xiǎn)費(fèi)用怎么算工傷保險(xiǎn)費(fèi)用是按單位職工的工資總額的一定比例來計(jì)算的。單位需要繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)為其職工的工資總額與單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。而且職工本人不需要繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，只有單位需要為職工進(jìn)行繳納。二、工傷保險(xiǎn)是單位繳納還是個(gè)人繳納工傷保險(xiǎn)是單位繳納，工傷保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位繳納，職工個(gè)人不繳納。用人單位以本單位全部職工工資總額為繳費(fèi)基數(shù)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位的工商登記和主要經(jīng)營生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況，分別確定各用人單位的行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別，企業(yè)工傷保險(xiǎn)比例平均繳費(fèi)率原則上控制在職工工資總額的1.0%左右，三類行業(yè)的基準(zhǔn)費(fèi)率分別為用人單位職工工資總額的0.5%、1.0%、2.0%左右。用人單位以上一年度全部職工月平均工資總額為繳費(fèi)基數(shù)

根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條第一款規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第六十條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。臨時(shí)工5天要繳納工傷嗎一般不會(huì)繳納。臨時(shí)工和正式職工待遇不一樣，臨時(shí)工沒有和用人公司簽合同，公司沒有給臨時(shí)工買保險(xiǎn)；臨時(shí)工也是我國的一種用工形式（存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系），未簽勞動(dòng)合同用人單位就不會(huì)幫勞動(dòng)者參保工傷保險(xiǎn)，賠償及解除或是終止勞動(dòng)合同時(shí)的工傷待遇就全部由用人單位負(fù)擔(dān)。《中華人民共和國

陳先生是本市一家小型企業(yè)的人事專員，單位去年有一位職工在下班途中發(fā)生了交通事故并被認(rèn)定工傷，工傷基金支付的費(fèi)用額度較大。單位本來繳費(fèi)人員也不多，一下發(fā)生了這么多工傷費(fèi)用，單位擔(dān)心明年的工傷費(fèi)率會(huì)上浮，陳先生想了解一下哪些情形發(fā)生的工傷保險(xiǎn)費(fèi)用不納入浮動(dòng)費(fèi)率考核范圍？根據(jù)本市工傷保險(xiǎn)政策的有關(guān)規(guī)定，有下列情形之一的，發(fā)生的工傷保險(xiǎn)費(fèi)用不納入浮動(dòng)費(fèi)率考核范圍內(nèi)：1．從業(yè)人員在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；2．從業(yè)人員原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的；3．從業(yè)人員在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；4．從業(yè)人員在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；5．非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織的從業(yè)人員，在工作中遭受事故傷害或者患職業(yè)病的。

淺談養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保障制度的重要組成部分，是社會(huì)保險(xiǎn)五大險(xiǎn)種中最重要的險(xiǎn)種之一。所謂養(yǎng)老保險(xiǎn)(或養(yǎng)老保險(xiǎn)制度)是國家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例的詳細(xì)內(nèi)容：(一)企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%);(二)個(gè)體勞動(dòng)者(包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者)繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費(fèi)基數(shù)可以在747-2241元之間自主選擇。全年繳費(fèi)金額最少為：747×18%×12=1613.5元，最多為：2241×18%×12=4840.6元。其中：養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例分作以企業(yè)參保和以個(gè)體勞動(dòng)者參保兩類：(一)各類企業(yè)按職工繳

一、用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)為什么實(shí)行行業(yè)差別費(fèi)率和浮動(dòng)費(fèi)率?工傷保險(xiǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別是如何劃分的?各行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率如何確定?二、不同的行業(yè)，工傷風(fēng)險(xiǎn)有很大差別，工傷保險(xiǎn)費(fèi)率在實(shí)現(xiàn)社會(huì)共濟(jì)的同時(shí)，與用人單位所屬行業(yè)掛鉤，形成行業(yè)差別費(fèi)率，使工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)更為公平。在實(shí)行行業(yè)差別費(fèi)率的基礎(chǔ)上，建立單位繳費(fèi)浮動(dòng)機(jī)制。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十四條規(guī)定，國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率，并根據(jù)使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率等情況在每個(gè)行業(yè)內(nèi)確定費(fèi)率檔次。三、根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，參照《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》，行業(yè)劃分為三個(gè)類別，分別實(shí)行不同的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)率：一類為風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè)，按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳費(fèi)，不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)，基準(zhǔn)費(fèi)率為0.5%左右。二類為中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，基準(zhǔn)費(fèi)率為0.8%左右。三類為風(fēng)險(xiǎn)較大行業(yè)，基準(zhǔn)費(fèi)率為1.2%。三類行業(yè)費(fèi)率實(shí)行浮動(dòng)，基準(zhǔn)費(fèi)率實(shí)行定期調(diào)整。

1、一類為風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè)(用人單位職工工資總額0.5%)例如：證券業(yè)，銀行業(yè)，保險(xiǎn)業(yè)等等。2、二類為中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)(用人單位職工工資總額1.0%)例如：房地產(chǎn)業(yè)，環(huán)境管理業(yè)，娛樂業(yè)，農(nóng)副食品加工業(yè)等等。3、三類為風(fēng)險(xiǎn)較大行業(yè)(用人單位職工工資總額2.0%)例如：煉焦及核心燃料加工業(yè)，石油加工，化學(xué)原料及化學(xué)制品制造業(yè)等等。一、大連市社會(huì)保險(xiǎn)基金繳納比例是多少1、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)：企業(yè)繳費(fèi)費(fèi)率為20％左右，企業(yè)職工個(gè)人費(fèi)率為8％。2、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)：單位繳費(fèi)部分費(fèi)率為2％，個(gè)人繳費(fèi)部分的費(fèi)率為1％。3、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)：單位繳費(fèi)一般為職工工資總額的6％左右，個(gè)人繳費(fèi)為本人工資的2％。4、工傷保險(xiǎn)費(fèi)：國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確立行業(yè)的差別費(fèi)率，并根據(jù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況，在每個(gè)行業(yè)內(nèi)確立若干費(fèi)率檔次。一般在1％左右，由單位繳納，個(gè)人不繳納。5、生育保險(xiǎn)費(fèi)：單位繳費(fèi)費(fèi)率為1％，個(gè)人不繳納。

不同行業(yè)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)率不一樣。國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率，并根據(jù)使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率等情況在每個(gè)行業(yè)內(nèi)確定費(fèi)率檔次。一、五險(xiǎn)一金的補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)各地區(qū)及各公司繳納比例不一致，但可以給出參考，五險(xiǎn)一金單位和個(gè)人繳費(fèi)比例如下：1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位繳19%個(gè)人繳8%。2、醫(yī)療保險(xiǎn)：單位繳6%個(gè)人繳2%。3、工傷保險(xiǎn)：由用人單位繳納，個(gè)人不需要繳納。工傷保險(xiǎn)費(fèi)率分為0.6%3.6%共8個(gè)檔次，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照單位所屬行業(yè)特點(diǎn)核定費(fèi)率。4、生育保險(xiǎn)：由用人單位繳納，個(gè)人不需要繳納。生育保險(xiǎn)費(fèi)率為0.3%，如果男職工參加了生育保險(xiǎn)，妻子沒有參保，在生育時(shí)也能享受一定的生育津貼。5、失業(yè)保險(xiǎn)：單位繳0.6%個(gè)人繳0.4%，個(gè)人不需要繳納，失業(yè)保險(xiǎn)必須在繳滿一年后才能享受，一般為交一年領(lǐng)2個(gè)月，交2年領(lǐng)4個(gè)月，但享受的最高時(shí)限不能超過24個(gè)月。6、住房公積金：單位與個(gè)人繳費(fèi)同等匹

同一順序繼承人繼承遺產(chǎn)的份額，一般應(yīng)當(dāng)均等。對(duì)生活有特殊困難又缺乏勞動(dòng)能力的繼承人，分配遺產(chǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)予以照顧。對(duì)被繼承人盡了主要扶養(yǎng)義務(wù)或者與被繼承人共同生活的繼承人，分配遺產(chǎn)時(shí)，可以多分。有扶養(yǎng)能力和有扶養(yǎng)條件的繼承人，不盡扶養(yǎng)義務(wù)的，分配遺產(chǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)不分或者少分。遺產(chǎn)繼承比例是怎樣的一、遺產(chǎn)繼承比例是怎樣的1、遺產(chǎn)繼承比例具體情況如下：（1）同一水平繼承人繼承遺產(chǎn)的份額，一般應(yīng)當(dāng)均等；（2）對(duì)生活有特殊困難的缺乏勞動(dòng)能力的繼承人，分配遺產(chǎn)時(shí)要予以照顧；（3）對(duì)被繼承人盡了主要扶養(yǎng)義務(wù)或者與被繼承人共同生活的繼承人，分配遺產(chǎn)時(shí)，可以多分；（4）對(duì)有撫養(yǎng)能力和扶養(yǎng)條件的繼承人，不盡扶養(yǎng)義務(wù)的，分配遺產(chǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)不分或者少分；（5）對(duì)繼承人以外的依靠被繼承人扶養(yǎng)的缺乏勞動(dòng)能力又沒有生活來源的人，可以分給他們適當(dāng)?shù)倪z產(chǎn)。2、法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》第一千一百三十條同一順序繼承人繼承遺產(chǎn)

一、什么是工傷保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)，是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。工傷保險(xiǎn)的認(rèn)定勞動(dòng)者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時(shí)失去勞動(dòng)能力，工傷不管什么原因，責(zé)任在個(gè)人或在企業(yè)，都享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇，即補(bǔ)償不究過失原則。工傷保險(xiǎn)，又稱職業(yè)傷害保險(xiǎn)。工傷保險(xiǎn)是通過社會(huì)統(tǒng)籌的辦法，集中用人單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，建立工傷保險(xiǎn)基金，對(duì)勞動(dòng)者在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中遭受意外傷害或職業(yè)病，并由此造成死亡、暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí)，給予勞動(dòng)者及其實(shí)用性法定的醫(yī)療救治以及必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)保障制度。這種補(bǔ)償既包括醫(yī)療、康復(fù)所需費(fèi)用，也包括保障基本生活的費(fèi)用。2016年5月1日起各地要繼續(xù)貫徹落實(shí)國務(wù)院2015年關(guān)于降低工傷保險(xiǎn)平均費(fèi)率0.25個(gè)百分點(diǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)率0.5個(gè)百分點(diǎn)的決定和有關(guān)政策規(guī)定，確保政策實(shí)施

（1）按照《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》規(guī)定，用人單位必須按時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)，按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位的繳費(fèi)基數(shù)為單位職工的工資總額，繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位繳費(fèi)基數(shù)低于統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資60%的，按60%征繳；高于300%的，按300%征繳。（2）國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率。不同的行業(yè)，工傷風(fēng)險(xiǎn)有很大差別，工傷保險(xiǎn)費(fèi)率在實(shí)現(xiàn)社會(huì)共濟(jì)的同時(shí)，與用人單位所屬行業(yè)掛鉤，形成行業(yè)差別費(fèi)率，使工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)更為公平。在實(shí)行行業(yè)差別費(fèi)率的基礎(chǔ)上，建立單位繳費(fèi)浮動(dòng)機(jī)制。根據(jù)用人單位的工傷發(fā)生情況和工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用情況確定用人單位繳費(fèi)費(fèi)率。一、工傷保險(xiǎn)交多少錢標(biāo)準(zhǔn)是多少國家根據(jù)不同的行業(yè)不同的風(fēng)險(xiǎn)確定行業(yè)差別費(fèi)率和行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率和所屬